站长风采

“宝剑锋从磨砺出,梅花香自苦寒来”。现任天津东港出入境边防检查站站长的马瑞树同志,从普通一兵到边检站站长,取得了令人骄傲的成绩。他先后两次荣立三等功,多次被评为天津市政法系统先进个人、优秀党员、优秀党务工作者和优秀公务员。九九年又被评为全国优秀人民警察、全国优秀站长。然而,诸多成绩的取得并没能让他停下前进的脚步,     

“扩·挖·堵·创” 提高新兵文化素质

毛泽东说:“没有文化的军队是愚蠢的军队。”邓小平指出:“实现国防现代化,急需培养、选拔一大批合格的人才。”江泽民主席强调,“要全党动员,把最优秀的青年送到部队去。”可见,党和国家的三代领导核心,都非常重视军队的人才建设。有人预言,21     

血沥沥铸长城

山东预备役某师一团赵义,1981年退伍,先后担任过镇人武部武器管理员、民兵教员,现任八连副连长兼镇农机站站长,是省军区授予的“优秀民兵教员”,省政府命名的“优秀退伍军人”。他爱预备役部队,为后备力量建设默默地、无私地奉献着青春。     

坚持用江主席“五句话”统揽全局 广泛开展“双争”活动——贵州省军区加强民兵预备役部队基层建设情况的调查

贵州省军区积极适应军队战略指导思想的“两个转变”,认真贯彻邓小平同志新时期军队建设思想,按照江主席“政治合格、军事过硬、作风优良、纪律严明、保障有力”总要求,结合《军队基层建设纲要》和总部下发的民兵、预备役部队基层建设《意见》,在民兵预备役部队中广泛开展了“争创先进连队,争当优秀民兵、预备役士兵的活动”,推动了民兵预备役部队基层全面建设,促进了社会主义“两个文明”建设。他们的主要做法是:     

＂军事环境学＂创新团队

“军事环境学”创新团队是重庆市首批高校创新团队,带头人为后勤工程学院院长方振东教授。于2008年获得资助建设,2011年通过验收。团队拥有百千万人才工程国家级人选1名,享受政府特殊津贴人员2名,军队学科拔尖人才培养对象2名,重庆市学术带头人3名,总后科技银星1名、新星1名,总后优秀中青年技术专家1名,军队育才奖金奖1名、银奖4名,军队优秀专业技术人才津贴获得者6名,是一支锐意进取、奋发有为的创新团队。     

罗宝玉：载人航天工程气象保障专家

蓝色档案罗宝玉,现为91395部队气象台高级工程师。1990年被评为优秀航空与航天气象工作者和海军先进科技干部.1994年1月开始享受政府特殊津贴,1998年被评为全军气象科技工作先进个人,2000年获全军作战部队优秀科技人才奖,受到四总部通报表彰。2003年获军队优秀专业技术人才三类岗位津贴。先后完成了“经典预报自动化工程”、“天气图自动填图与客观分析系统”、“海军航空兵气象业务自动化工程”等13个应用课题的研制。其中7个课题获军队(省部)级科技进步奖。     

六盘山下写忠诚——甘肃省平凉军分区司令员刘汉荣抓基层纪实

黄河远上的黄土地上,接连出现一串耀眼的荣誉:“全国民兵、预备役工作先进单位”、“先进军分区”……六盘山西麓的甘肃省平凉军分区荣誉室里,20多面从国防部、民政部到兰州军区、甘肃省省委、省政府、省军区颁发的锦旗、奖牌,讲述着一位优秀军队领导干部模范践行“三个代表”重要思想、立党为公、执政为民的动人故事。他就是该军分区司令员刘汉荣。     

海军大连舰艇学院招收博士后研究人员

海军大连舰艇学院是经毛泽东主席于1949年11月22日亲自批准成立的新中国第一所海军正规高等学府,为人民海军培养了大批军政指挥人才,被誉为“海军军官摇篮”。经国家人事部、全国博士后管委会批准设立了战术学、交通运输工程、军队指挥学、测绘科学与技术、军队政治工作学等5个博士后科研流动站。我们热忱欢迎军内外优秀博士毕业生到我院从事博士后研究工作!     

切实把“五室”党支部搞坚强

新的《政工条例》规定:“五室”党支部是党在军队教学、科研、技术、医疗和军代表室机构中设立的基层组织,是各单位政治领导和团结的核心。目前,军队“五室”党支部数量多、分布广、差异比较大,且面临着许多新情况、新问题。因此,急需在加强“五室”党支部建设上下功夫。一、必     

浅析新中国成立后毛泽东军队建设思想的转变

新中国成立后,毛泽东对军队建设道路进行了不懈探索,其军队建设思想经历了由以学习苏军为主、军队现代化建设全面展开,到“以我为主”指导思想的提出以至军队建设逐渐步入“左”的误区的转变过程. “阶级斗争”和“急于求成”是出现这一转变的重要原因,全局上重犯“左”的错误则是导致这一转变的根源.认真总结这一转变过程及其规律,可以得出两点启示:第一,军队建设要始终坚持以现代化为中心的方向;第二,军队建设要正确处理学习外军先进经验与继承自身优良传统的关系及革命化与现代化、正规化的关系.     

军魂铸钢轨 京九显风流——铁道部第11局京九铺架指挥长、军队转业干部封昌玉的事迹

在举世瞩目的京九铁路最后的大会战中,有一位从军营走出的传奇式人物,他就是铁道部第十一工程局三处副处长、京九铺架指挥长封昌玉。这位军人出身的企业家,以其特有的管理方式和风格,在“京九”线上创造了我国新建铁路中的“三个第一”,连续三年被评为局级文明职工标兵,被中国铁道建筑总公司授予“劳动竞赛优秀组织者”称号。 军事化管理创造出的高速度 1971年封昌玉从江苏农村入伍,1984年随铁道兵部队集体转业并入铁道部。他在军队从战士到技术员,从工程师到团技术股长,受到了军队的正规化训练,特别是在石家庄铁道兵     

构建使优秀年轻干部脱颖而出的有效机制

选拔培养优秀年轻干部 ,是江泽民在“七一”重要讲话中强调的加强和改进党的建设的一项紧迫任务 ,也是我们军队建设的一项紧迫任务。要营造优秀年轻干部脱颖而出的良好氛围 ,必须更新观念 ,确立与时俱进的用才观 ;深化制度改革 ,构建促进优秀年轻干部成长的有效机制。     

搞好优秀士兵评比工作

搞好优秀士兵评比工作王德好在贯彻《军队基层建设纲要》开展优秀士兵评比过程中,有的单位出现了一些不正常现象,分析起来主要表现为五个方面。１．择老选“优”。一些单位优秀士兵评比中的“择老”问题较为突出。评比优秀士兵多是在超到期的老战士中挑选,尤其是挑选那...     

新世纪韩国军队建设新走向

新旧世纪交替之时,韩国国防部发表了“2001～2005年中期国防计划”和“2001年国防预算”报告,准备投入巨资发展20项科技含量高的武器装备,重点加快海空军武器装备的更新换代,大力增强军队的作战能力。不难看出,新世纪韩国的军事力量建设将作出新的调整。 一个既定目标 五大发展重点 为了满足21世纪国家安全的需要,韩国提出了“建设小而强的信息化、科学化、技术集约型国防力量”的军队建设目标,并且为新世纪初期的军事力量建设确立了5个重点。它们分别是:全面提高国防科技水平,确保尖端核心军事技术达到世界一流水平;大力推进军队信息化建设,努力提高信息攻防能力和精确打击能力,     

军体基地军事体能主要教学科研成果

1．军队推广《全民健身计划纲要》发展战略及对策研究,2000年获军队教学成果一等奖。2．《关于在“军事学”学科门类增设“军事体育学”学科专业的论证报告》,2000年获军队教学成果二等奖。3．《关于当前我军的体能训练与军事体育理论建设的若干思考》,2000年获军队教学成果三等奖。4．《开展军事体育学硕士研究生教育理论与实践探索》,2001年获军队优秀教学成果二等奖。     

坚持优秀士兵评比的标准

加强教育,防止评时争“优”。每年评比工作之前,各单位一定要认真组织大家反复学习邓小平同志关于军队建设的思想、《军队基层建设纲要》和上级有关指示精神,帮助士兵端正争优态度,明确优秀士兵评比的目的、意义和标准,树立正确的争优观。弄清争当优秀士兵重要的不是...     

德国军队的“精神领导”

德国的联邦国防军是西方国家最具有政治色彩的军队。德军将其在军队中开展的政治教育工作称作“精神领导”。德军认为 :“不在居民和军人中间开展广泛的精神领导工作 ,就不可能建成英勇善战和纪律严明的军队”。正是由于联邦国防军非常重视军队的“精神领导” ,才使德军始终保持着较强的战斗力。具体讲 ,德军的“精神领导”有以下特点。一、成立了专门的“精神领导”机构德军为保证精神领导工作顺利进行 ,上自联邦议会、国防部 ,下至基层分队均设有相应的机构和成员。在联邦议会 ,设有一名军队监察委员负责监督侵犯军人基本权利的事件 ,总结…     

开展“双争”要处理的关系

在基层部队开展争创先进连队和争当优秀士兵,是贯彻落实《军队基层建设纲要》的有效形式和重要保证。但在实际工作中,还存在一些值得注意的问题,重点需要处理好三个关系。正确处理个人“争先”和单位“创优”的关系,重在激发官兵的积极性、创造性上下功夫。《军队基层...     

方兴未艾的信息战技术

键盘声声,胜过炮声隆隆;鼠标闪闪,胜过刀光剑影。信息化的军队,此起彼伏,掀起万钧雷庭;在未来的数字化战场上,信息导控着金戈铁马,纵横驰骋…… 新的战争形态,将由信息成为其特定的内容:信息武器是军队武器系统的骨干;信息系统是军队的神经中枢;对信息获取、控制是高技术战争的“制高点”;战场“制信息权”是导致战役战斗乃至战争胜负的关键因素。应用于信息战的“五大技术”,即电子技术、光电子技术、微电子技术、计算机技术、人工智能技术,主宰着现代高技术战争的舞台,在历次战争中叱咤风云,表现出非凡的作为,展示着迷人的风采。     

陈海平:以“笃”攻毒

陈海平,年近古稀,是总参防化指挥工 程学院德高望重的老教授。从1956年他考 入“哈尔滨军事工程学院”防化学兵工程系 开始,他就与军用化学毒剂结下了不解之缘。 这位白发苍苍的老教授,在他这个年纪,本 应在家休养．安度晚年。但为了自己钟爱的 事业和工作需要,他一次次接受组织延长退 休时间的安排,一心一意地为我军的防化事 业贡献光和热。他说,作为一名防化战线的 老兵,组织的需要就是他最大的选择。他先 后20多次参加过日本遗弃化学武器的回收 作业,2次荣立二等功、荣获过总参“人梯 奖”、军队“育才金奖”,还先后被评为全国 优秀科技工作者、全军优秀教员。他先后有 十多项教学科研成果获得了国家级和军队级 科技进步奖。