破解依法征兵难题推进依法征兵实践

依法征兵是贯彻落实依法治国战略的重要举措,是征兵工作创新发展的必然要求,也是解决当前征兵面临矛盾问题的有效方式。征兵工作是国家行为,兵役机关必须紧跟依法治国进程,从法治角度观察问题,以法治思维分析问题,用法治方式解决难题,积极推进兵役法规的执法创新和执法实践。     

如何破解征兵工作难题

规范和改进征兵工作的方法程序。针对征兵工作中遇到的新情况新问题,要探索建立宣传教育经常化、兵役登记制度化、目测体检标准化、政审调查规范化、组织定兵公开化、征集过程透明化的征兵工作新机制。探索实践农村兵征集广泛宣传、精细动员．多渠道报名、分批次体检、乡镇组织统一政审;城镇兵征集任务一次性公开、名额一次性分配、下放调控权限、落实全程监督、量化排队、择优定兵的方法路子。     

积极拓展征兵工作宣传方式

随着兵员征集对象由农村青年、城镇青年为主体,向各级各类院校（普通本科、高职高专、普通高中、普通中专、职业高中、技工学校）应届毕业生为主体的转移,对征兵工作提出了新的更高要求。在宣传对象上突出各级各类院校。以往征兵宣传的主要对象是厂矿企业、街道社区和广大农村,     

积极推进征兵工作调整改革

在全军深入学习江总书记“七一”重要讲话和“三个代表”重要思想之际,南京军区以与时俱进的科学态度,把学习”七一”讲话和实践“三个代表”重要思想,与贯彻落实新修订的《征兵工作条例》紧密结合起来,积极推进征兵工作调整改革,努力谋求今冬和     

加快推进征兵工作配套改革吸引大批高素质青年积极参军

改革开放以来,征兵工作不断适应经济社会发展需要和军队现代化建设要求,先后推出了调整兵役制度、缩短义务兵服现役期限、改革志愿兵服现役制度、调整征集对象主体、从普通高等学校毕业生中直接招收士官等一系列改革举措,不仅促进了征兵工作的健康发展,而且为军队输送了大批优秀青年.     

破解新形势下征兵工作难题的三点想法

国家和总部将征兵时间由冬季调整到夏秋季的战略部署,对于提升部队战斗力水平具有重要的现实意义。但也应清醒看到,征兵工作时间紧迫与相关配套政策尚未跟上、征集时间与院校假期等矛盾比较突出。因此,需要军地各级冷静分析形势,理清思路办法,顺势主动作为,集智攻关克难,努力提高兵员征集质量。一、强化责任意识,建立政府主导机制     

深化改革统筹施策聚力破解大学生征兵工作难题

征集更多优秀大学生入伍,是贯彻落实习主席人才强军战略的必然要求,是适应新军事革命的重要举措.面对强军兴军任务对各类人才的迫切需求,要着力解决当前大学生应征中的现实问题,为部队输送更多优质兵员.     

多措并举有力破解征兵难题

军队的基础在士兵,士兵的源头在征兵.征兵工作是国防和军队建设的源头工程,是确保能打胜仗的重要基础,对于维护国家安全与发展利益具有重大意义.本文从加强征兵工作组织领导,浓厚征集氛围,落实征集举措,推进末端落实等方面,介绍了破解征兵难题的有益做法.     

积极推进边疆民族地区征兵工作科学发展

一、强化"三种认识",切实增强完善征兵政策法规的自觉性和紧迫感 认识是行动的先导,只有正确的认识才有自觉的行动.近年来,各地普遍面临"当兵冷"、"征兵难"的严峻形势,对此,要坚持从深化思想认识人手,自觉把完善征兵政策法规作为推进征兵工作发展的重要支撑,列入各级党委、政府的重要议事日程.一是充分认识完善征兵政策法规是贯彻落实"兵役新政"的实际行动.近年来,在国家修订《兵役法》、《退役士兵安置条例》,出台一系列兵役政策法规后,自治区各级自觉站在国防和军队建设的高度,深刻学习理解国家对兵役法规政策修订的现实意义,普遍感到,这些新政策、新法规、新措施,对于有效解决征兵工作中存在的问题,保证兵役工作顺利开展,具有重要的推动和促进作用.     

采取“五点措施” 破解征兵难题

大理军分区针对边疆民族地区实际,认真研究解决征兵工作中遇到的新情况、新问题,采取积极有效的措施破解兵员征集难题,保证了征集兵员质量逐年提高。组织领导上,变\"分区主抓\"为\"军地齐抓\"。     

围绕加快战斗力生成模式转变破解基层科学发展难题

基层是部队全部工作和战斗力的基础。推动基层建设科学发展,必须紧紧围绕加快战斗力生成模式转变这一主线,坚持以提高核心军事能力为牵引,着力在更新思想观念、深化信息内涵、提升建设质效中破解发展难题,不断开创基层建设新局面。     

朝天区积极破解人武部建设难题

四川省广元市朝天区是红色革命老区,有着拥军优属、拥政爱民的光荣传统和广泛的群众基础。近年来,朝天区党委、政府把开展拥军工作和支持国防建设作为重大的政治责任和政治任务,努力为全区民兵预备役建设提供实实在在的关心和支持。近日,区四大班子领导及区委武委会和区国动委全体成员齐聚区人武部,专题研     

加强组织领导 破解难题困局 高质量完成征兵任务

征兵工作是加强国防和军队建设的一项基础性工程,是法律赋予各级政府和兵役机关的重要责任。做好征兵工作对于落实中央军委胡锦涛主席主题主线重大战略思想、巩固党的执政地位、维护国家领土和主权完整、推进经济社会发展具有重要意义。     

新形势下征兵工作的难题及其对策

在新形势下,征兵工作出现了许多的难题:一是当兵艰苦,待遇低,部分青年不愿参军;二是优抚安置政策不落实,影响参军积极性;三是独生子女逐年增多,兵员严重不足;四是当兵政审、体检标准要求高,合格兵员少。这些问题的存在,严重地影响了征兵工作的质量和征兵任务的完成,也必将影响部队建设。笔者根据多年从事基层兵役工作的实践,认为对当前征兵工作遇到的难题应采取以下主要对策: 一、加大宣传力度,增强国防观念。努力营造全社会关心支持国防建设和征兵工作的良好氛围。 二、强化优抚安置,激发参军热情。各     

落实科学发展观，转变发展方式，破解发展难题，推进直升机产业发展新跨越

科学发展,贵在实践,贵在行动。贯彻落实科学发展观,最重要的是求真务实的实践和行动。结合直升机所和直升机产业发展的实际,我们要在按照中航工业“两融、三新、五化、万亿”的发展战略和中航直升机公司“三年改革建基业”目标的引领下,解决好直升机产业发展过程中思想观念方面和体制机制方面的问题,着力推进发展五个转型,即坚持发展路径由引进消化吸收再创新向集成创新和原始创新转型,     

在破解难题中推进思想政治工作创新发展

信息化条件下的思想政治工作必须从实际出发,在破解开放的信息社会与高度集中统一的军营环境、多样的社会思潮与一元化的价值导向、信息的广泛应用与严格的保密要求、全新的时代特色与滞后的观念手段等矛盾和难题中创新发展.     

如何加快破解“卡脖子”难题

<正>今年以来,我国科技自立自强积极推进,改革开放力度加大,高质量发展取得新成效。日前召开的中央政治局会议指出,要强化科技创新和产业链供应链韧性,加强基础研究,推动应用研究,开展补链强链专项行动,加快解决"卡脖子"难题,发展专精特新中小企业。当前,我国科技领域关键核心技术依旧是我们最大的命门,"卡脖子"的现象仍比较突出。我国产业中存在一些"卡脖子"的技术问题,特别是芯片、发动机、材料、数控机床、工业软件等领域存在短板,一些关键零部件、关键装备依赖国外。关键核心技术是国之重器,拿不来、买不来、讨不来,军事关键核心技术更是如此。     

新形势下征兵工作面临的难题及对策

随着改革开放的不断深入,征兵工作也遇到了一些新的问题,集中表现在两个方面:一是适龄青年外出打工、经商多,流动范围广,给宣传教育及政审带来很大困难;二是优抚政策难落实、退伍战士难安置,影响了适龄青年报名应征的积极性。要从根本上解决这些问题,必须从体制上进行改革。     

创新工作机制 推进征兵改革

面对信息化作战条件下对兵员的素质要求和市场经济条件下适龄青年择业倾向的变化,我国沿用几十年的传统征兵模式,已经到了调整改革的十字路口。全力推动征兵工作改革创新,既是客观条件变化后的现实要求,又是各级兵