浅议加强国防生选拔培养工作

依托普通高等学校培养国防生,是军队干部来源的重要渠道.随着这项人才工程的不断推进,在国防生的选拔培养过程中也出现了一些新情况新问题,需要我们深入调查研究,积极探讨对策.     

加强国防生责任意识的培养

国防生是军队干部队伍的重要后备力量,如何加强国防生责任意识培养,提高他们立足本职岗位、献身国防事业的积极性和创造性,是各级需要认真研究和探讨的现实课题.     

按照能打胜仗要求切实端正训风

建设能打胜仗的过硬部队,必须端正训风。自觉增强党性,切实把训练指导思想搞端正;坚持依法治训,切实把训练管理秩序搞正规;坚持严上率下,切实把训练实践导向搞正确。     

“听党指挥”作为强军目标的重大意义

听党指挥是党在新形势下强军目标的首要内容.把“听党指挥”作为强军目标,深刻揭示了军队建设的内在规律,抓住了新形势下我军建设的关键环节;实现“听党指挥”强军目标,必须从思想上政治上组织上全面铸魂聚气.     

按照打仗要求提升基层建设的层次和水平

按照打仗要求提高基层建设层次,必须强化能打仗打胜仗的观念,把习主席治军方略坚决贯彻落实到基层;聚焦能打胜仗目标,着力锤炼官兵战斗作风和军人血性;树牢战斗力是唯一根本的标准,切实形成一切为打赢的生动局面.     

按照强军目标要求加强基层干部队伍建设

正基层作为部队建设的基础,干部队伍能力素质如何,直接影响战斗力建设质量,关乎强军目标能否落地生根。因此,必须把加强基层干部队伍建设作为一项战略任务紧抓不放,努力为实现强军目标提供坚强的组织保证和人才支撑。一、坚持标准,着力解决好"选用科学"的问题。就当前来讲,必须用强军目标这个根本的"度量衡"来选拔任用干部。一是突出"忠诚度"。要重点考察世界观、人生观、价值观这个"总开关",看贯彻党     

用科学发展观指导国防生培养工作

依托地方普通高等学校为军队选拔培养国防生,是军队干部培训制度的重大创新,是实施军队人才战略工程的重要举措.     

以科学发展观为指导加强国防生军政课程建设

解放军总部制订的《普通高等学校国防生军政训练计划》,是签约高校抓好国防生在校培养工作的基本依据。作为签约高校,必须以科学发展观为指导,遵循国防生培养规律,正视问题,解决矛盾,破解难题,才能促进同防生培养工作的全面协调可持续发展,确保国防生的培养质量,以适应部队现代化建设的需要。     

瞄准强军目标培养指挥军官战略素质

贯彻落实习主席强军目标,确保我军在未来战争中召之即来、来之能战、战之必胜,必须高度关注指挥军官战略素质培养问题。     

按照强军目标要求加强空军专业技术人才队伍建设

围绕强军目标加强完善空军专业技术人才队伍建设,切实端正专业技术人才队伍建设观念,理清专业技术人才队伍建设思路,提高专业技术人才队伍建设能力,为实现强军目标提供有力支撑。     

坚持问题导向抓好国防生血性培养

习主席关于着力培养"四有"新一代革命军人的重要指示,为抓好国防生培养指明了方向。新形势下,必须紧盯国防生培养的特点规律,尤其是针对血性培养方面存在的突出矛盾和问题,因材施教、因人制宜,采取有力措施,锻造有血性、能打胜仗的过硬队伍。     

提高国防生培养质量探要

目前,依托普通高校培养国防生存在着高校与军队之间信息不对称、学生个人与高校以及军队之间信息不对称等问题。提高国防生培养质量,应严格培育市场准入制度,建立健全国防生培养的全过程控制管理,进一步加强国防生的综合素质培育。     

加强和改进国防生军政训练的思考

加强国防生军政训练,使国防生的普通学历教育与严格的军政训练同步展开,是批量培养既具备较高专业技能、又具有良好军政素养的复合型指挥人才的有效途径。一、当前国防生军政训练存在的主要问题国防生教育是一种全新的借助国民高等教育体系培养军事人才的模式。目前,虽然各院校都在积极探索国防生教育方式方法,也总结出一些好的经验,取得了一定成绩,但是按照现代军事指挥人才生长标准要求衡量,当前国防生军政训练还存在以下问题。训练计划的可操作性有待加强。训练计划对训练目标和训练过程具有制约和推动作用。当前国防生军政训练计划存在…     

加强国防生思想政治素质的培养

驻校选培办作为选拔、培养后备军官的职能部门,要牢固树立大局和责任意识,紧贴强军目标和部队建设需求,以培养“四有”新一代革命军人和军队好干部标准为牵引,着力在提升国防生思想政治素质和政治工作能力上下功夫,力争为部队基层培养输送更多政治合格、作风优良的“举旗人”。一、注重铸魂育人,抓实理论教育和活动引领一要搞好创新理论教育活动。以国防生思想政治教育和军政理论教学为抓手,整合军地教育资源,扎实抓     

从重复信号博弈看国防生培养机制

文章运用重复信号博弈模型,剖析了国防生培养政策中体现的机制设计思想,分析了国防生培养相关政策制订的理论依据,指出了国防生培养相关政策中存在的问题,进而提出了改进、完善国防生培养机制的政策建议。     

党委在领导工作中贯彻落实战斗力标准的思考

各级党委作为部队建设的"领头雁"、统兵打仗的"指挥中枢",必须在领导工作中深入学习贯彻习近平强军思想,立起备战打仗的鲜明导向,提高能打胜仗的核心能力,锤炼敢打必胜的务实作风,真正把战斗力标准立起来、落下去,深入纠治训练领域的各种和平积弊,以临战的姿态提升战斗力。一、贯彻落实战斗力标准,党委必须立起备战打仗的鲜明导向导向是无声的动员、是持久的动力。     

围绕“能打胜仗”目标加强武警院校学科建设

学科在武警部队的军事理论创新、信息化进程、武器装备发展和人才培养中具有重要作用。目前,武警院校学科发展现状与建设现代化武警需求还有较大差距。因此,要理清建设思路,打牢发展基础,注重建设实效,提高学科建设水平,为实现“能打胜仗”目标提供有力支撑。     

努力打造支撑打赢制胜的强军文化

习主席高度重视军事文化建设,多次强调,要大力推进军事文化建设,加强军事文化创新,打造能够支撑强军伟业的军事文化。要落实习主席指示要求,紧紧围绕党在新时代的强军目标,打造具有我军特色、彰显时代精神、支撑打赢制胜的强军文化,在精神文化高地上播撒忠诚、耕耘信念、激发血性、鼓舞斗志,吹响能打胜仗的文化号角,引领官兵以战斗姿态冲锋在时代潮头。一、以培育忠诚品格为根本建设强军文化,坚定听党指挥的信念始终确保党对军队的绝对领导.     

全面把握铸牢听党指挥这个强军之魂的着力点

建设一支听党指挥、能打胜仗、作风优良的人民军队,是党在新形势下的强军目标。听党指挥是灵魂,决定军队建设的政治方向。铸牢听党指挥这个强军之魂,夯实思想基础是根本,落实根本制度是保证,加强干部队伍建设是关键,弘扬优良作风是重点。     

提高海军国防生培养质量

一、积极争取优质生源,提高培养起点。近年来,国防生招生宣传覆盖面还比较窄,没有形成规模效应。培养高素质国防生必须从源头抓起,选好苗子,打好基础。加大宣传力度。与高校一起加强对国防生工作的经常性、立体式宣传,