努力创新国防后备力量建设理论

国防后备力量建设理论是我国军事科学理论体系的重要方面,其创新性发展,不仅是丰富和发展我国军事科学的需要,也是深化国防后备力量建设改革、提高国防后备力量建设整体水平的内在要求。新时期国防后备力量建设的形势和任务发生了很大变化,国防后备力量建设理论必须紧跟时代步伐,与时俱进,用创新的理论去指导实践,进一步开创国防后备力量建设新局面。当前,必须抓住影响和制约国防后备力量建设的关键因素以及带有全局性和根本性的重点、难点问题,集中力量研究解决以下三个方面的问题。第一,国防后备力量建设如何适应现实军事斗争准备需要,实…     

后备力量组织建设存在的问题与对策

组织建设是后备力量建设的基础工程.新形势下党的强军目标和军事战略方针对后备力量组织建设提出了更高要求.必须坚持问题导向,加强和改进组织建设,为后备力量转型发展打下坚实基础.重点是着眼形势任务,合理确定后备力量数量规模;适应职能转变,系统整合后备力量组织结构;立足国情军情,统筹规划后备力量建设布局;融合社会资源,创新发展后备力量编组模式;转变工作方式,建立健全后备力量管理机制.     

破解“四个问题”规范国防后备力量组织建设秩序

组织建设是国防后备力量建设的基础工程。规范组织建设秩序是国防后备力量建设的重要内容。新形势下，规范国防后备力量组织建设秩序，要重点破解“四个问题”。     

浅淡国防后备力量的法规建设

国防后备力量的法规建设,是国防法规的重要组成部分。当前,国防后备力量建设法规体系还不够完善,与国防后备力量建设的需要还不相适应。因此,应进一步健全和完善我国的后备力量建设的法规体系。 国防后备力量建设法规体系存在的问题 目前,后备力量建设的法规体系存在的主要问题如下: 法规不够健全。近年来虽然制定、颁布了一些法律、法规,但往往有了管总的基本法,而缺少与之配套的法规制度保证其实施,或者有了具体的法规制度,而     

国防后备力量后勤建设基本理论初探

国防后备力量后勤建设是整个后勤建设的重要组成部分。加强国防后备力量后勤建设,对于做好战争的后勤准备,合理使用资源,有效地把后勤保障潜力转化为军事实力,争取战争的主动都具有重要意义。本文就国防后备力量后勤建设的几个基本理论问题作点探讨。一、国防后备力量后勤建设的界说和内涵国防后备力量从字面理解,是与国防常备力量相对应的概念,其含义有广义和狭义之分,广义的国防后备力量,是指除常规武装力量建设之外的一切与国防建设相关的内容。狭义的国防后备力量,特指民兵、预备役部     

抢占后备力量转型的制高点

辨证认识和正确处理国防后备力量数量与质量的关系,是我党我军建设的一个战略性问题、党的十八大统筹国际国内两个大局,总揽国防和军队建设全局,坚持人民战争战略思想,明确强调要“提高国防动员和后备力量建设质量”。这是党对新形势下国防后备力量建设发展内在规律的深刻把握．为加快推进国防后备力量转型提供了科学指南。     

关于高技术条件下后备力量建设的几个问题

高技术战争是建立在高技术条件下的武装斗争。适应打赢高技术局部战争的要求加强国防后备力量建设,必须研究解决高技术条件下加强国防后备力量建设的一系列问题。 一、要使后备力量建设与社会的高科技条件更好地结合 坚持军民结合,平战结合,是国防建设的基本途径。后备力量建设只有紧紧立足社会高技术条件,才能有所发展。离开高技术社会条件,质量就很难提     

以科学发展观为指导 正确划分国防后备力量建设层次

贯彻落实科学发展观,正确划分国防后备力量建设层次的实质是,坚持马克思主义“重点论”思想,按照战争形态由机械化向信息化转型的要求,重新划分国防后备力量建设层次,以突破重点难点问题,带动整体建设质量的提高。一、正确划分层次是改善国防后备力量现状、提高整体质量之需要分层次建设国防后备力量是我国的传统做法。目前,我国国防后备力量建设的层次划分大致是,民兵分为基干民兵和普通民兵,预备役部队划分为一、二、三类,还有人防和交战专业分队。随着信息化战争形态和作战样式的出现,我国现行国防后备力量建设层次划分存在着系统性、针…     

深入开展学习实践科学发展观活动 推进国防后备力量建设创新发展 军区符廷贵政委在视察北京卫戍区人武部和预备役部队时的讲话(摘要)

这次我带机关同志到卫戍区的人武部和预备役师团,主要是了解部队开展学习实践活动、主题教育、安全稳定等方面的情况,重点围绕加强后备力量建设、发挥后备力量作用的问题作些调研。下面,我想集中就如何发扬"主动作为、有所作为"的精神,进一步抓好后备力量建设、发挥后备力量作用的问题,讲几点意见。     

在解决问题中推进国防后备力量建设的创新发展

在解决问题中谋求事业的创新发展,既是我们党的工作方法,也是推进国防后备力量建设深入发展的有效途径。当前,中国特色军事变革迅猛推进,军事斗争准备任务重,市场经济发展处于关键时期,国防后备力量建设有不少新情况、新问题和重点难点问题需要研究解决,因此,应注重在解决问题中推进国防后备力量建设的创新发展。一、以敏锐的洞察力捕捉问题发现问题、正视问题是解决问题的前提。推进国防后备力量建设,要善于捕捉那些带规律性、根本性和倾向性的问题。深化理论学习,努力增强认知能力。学习是知识积累的过程,也是识别事物的必要武器。有了扎…     

加强后备力量建设当前应注重在三个方面下功夫

根据当前后备力量建设存在的矛盾和问题,新形势下加强后备力量建设应注意在三个方面下功夫。在落实兵员编组上下功夫。着眼推进后备力量建     

新时期应加强民兵预备役建设

最近,党中央、国务院、中央军委对新时期加强国防后备力量建设的问题提出了更高的要求。如何深入贯彻这些重要指示和法规,进一步加强新时期民兵、预备役建设,是目前需要认真研究解决的问题。一、后备力量建设只能加强不能削弱80年代中期,我军裁军百万,有的人对国防后备力量建设的地位产生了模糊认识,认为野战部队大裁     

关于建立国防后备力量后勤建设学的构想

在军事后勤学学科建设中,一个重要的二级学科——国防后备力量后勤建设学——的研究还没有提到议事日程。目前,建立国防后备力量后勤建设学的理论体系,已成为加强国防后备力量建设和军事后勤学学科建设亟待解决的问题。文章在分析了国防后备力量后勤建设学的客观必然性后,着重阐述了国防后备力量后勤建设学理论体系的基本框架。     

贯彻富国强军战略 推动后备力量建设

加强国防后备力量建设,是建设巩固国防和强大军队的重要内容,是实现富国与强军相统一的战略举措。新形势下,经济社会快速发展,产业分布、城乡结构、就业方式和人力资源配置发生了深刻变化,给国防后备力量建设带来许多新情况新问题。特别是经济社会发展相对滞后地区,国防后备力量建设组织难落实、人员难集中、活动难开展、保障难到位等问题同比更加突出,从而影响和制约其长远建设和科学发展。军地各级要深入贯彻富国与强军相统一战略,切实加强合力,深刻研究问题,提出对策措施,努力推动国防后备力量建设科学发展。     

后备力量建设理论研究的内容

国防后备力量建设的理论研究是国防后备力量建设的先导,其内容似应包括:基础理论。包括后备力量在国防建设中的地位、作用;后备力量建设对战争动员的影响;社会制度和国家兵役制度与后备力量建设的     

国防后备力量建设存在的主要问题及对策

近年来,国防后备力量建设有了长足的进步和发展。但是,由于受种种因素的影响,目前仍不同程度地存在着一些影响国防后备力量质量建设的问题。 一是国防后备力量建设领导体制缺乏权威性。我国长期形成的国防后备力量建设领导体制,对于推动国防后备力量建设的发展起到了重要作用,但在一定程度上还存在着权威性不高的问题。如:国防动员委员会各职能办公室从国家、总部机关到各大军区和省、市、县实行条条管理,部署工作、经费保障等自成体系,尤其各大军区和省以下国防动员委员会综合办公室没有编制,致使难以履行组织领导和协调的职能。再如:全民国防教育按照     

国防后备力量后勤建设的原则

国防后备力量后勤建设是国防后备力量建设的重要组成部分,尤其是在国防建设指导思想实行战略性转变后的今天,加强国防后备力量后勤建设就显得更为重要。本文就国防后备力量后勤建设的原则谈点看法。一、后勤基本建设应坚持平战结合、从长计议的原则后备力量后勤基本建设是一项长期任务,需要大量的人力、物力、财力。一方面     

以科学发展观为指导 统筹国防 后备力量建设又快又好发展

胡锦涛主席指出,科学发展观不仅是推进社会主义经济建设、政治建设、文化建设、社会建设全面发展的指导方针,也是加强国防和军队建设的重要指导方针。国防后备力量建设是国防建设的重要组成部分,必须按照科学发展观要求,统筹各项建设,促进国防后备力量建设与其他各项建设协调发展、同步发展、共同发展。各级地方党委、政府和军事机关,要充分认识以科学发展观统筹国防后备力量建设的必要性和重要性,自觉地把科学发展观贯彻到国防后备力量建设的各个领域,推进国防后备力量建设又快又好发展。国防后备力量建设贯彻落实科学发展观,当前要重点抓…     

加大法治力度 解决重点难点热点问题

新时期,国防后备力量建设遇到了许多新的情况和问题,突出表现在民兵、预备役工作“人员难集中、经费难筹措、活动难开展”三个问题上。同时,在基层武装部设置、专武干部配备、民兵武器装备仓库安全、民兵、预备役流动人员管理等方面,也存在着一些影响和制约国防后备力量建设发展的热点和难点问题。造成这些问题的原因是多方面的,最主要的是国防后备力量建设的运行机制与市场经济体制不相适应,缺少相应的法治手段。因此,近年来,我们依据国家国防后备力量建设法律法规,制定出台了《河北省民兵预备役工作条例》等一系列地方性法规和行政规章,在解决以下问题上取得了较大突破。     

强化地方党政"一把手"的国防责任

在武装力量尤其是国防后备力量建设上,国家的意志即人民的意志,而各级政府动员机构则是实现国家与人民意志的具体主导者和实施者。据调查综合反映,许多地方的主要领导人,把后备力量建设的责任仅仅看成是开个会、讲个话、给点钱、打个靶;有的把国防动员机构当成摆设,甚至是行政包袱,处处限制;有的两、三年不主动召开当地的武委会,研究制定本地的后备力量建设规划,甚至连政府施政报告中也只字不提后备力量建设问题。凡此种种现象表明:强化各级地方党、政负责人尤其是县(市、区)"一把手"的国防后备力量建设的主导意识和第一责任是当务之急。