适应中国特色军事变革需要 加强高炮指挥训练中心建设

9月下旬,总部在江苏省无锡市组织召开全国民兵预备役高炮指挥训练中心建设观摩会。会议紧紧围绕提高民兵防空队伍训练质量和作战能力这个主题,通过经验介绍、现场观摩、座谈讨论,着重研究了如何把民兵高炮指挥训练中心“建好、管好、用好”等问题。会议推广了无锡市民兵预备役高炮指挥训练中心建设按照“建、管、训”协调发展思路,实现综合效益的经验做法。出席观摩会的钱树根副总参谋长评价,无锡市高炮指挥训练中心的建设是国防后备力量建设适应中国特色军事变革需要的一个实际成果,其做法对全国后备力量战线具有示范性和指导性。总参动员部白自兴副部长在会上就加强民兵、预备役高炮指挥训练中心建设作了专题讲话。现摘编其中主要内容,以飨读者。     

北京市大兴区人武部组织民兵高炮分队训练

为提高民兵高炮专业分队遂行任务能力，北京市大兴区人武部按照《民兵军事训练与考核大纲》要求，于近日组织民兵高炮分队开展防空协同训练。训练期间，人武部严格规范、严格要求，突出抓人员思想作风、训练纪律、考核标准等关键环节，保证训练效果落实，有效提高了民兵高炮分队防空作战能力。     

黑龙江省鸡西发电厂人武部在企业深化改革中自我完善

企业深化改革给民兵工作带来一系列的新问题,怎样解决这些问题?黑龙江省鸡西发电厂人武部的做法是:通过自身的改革,以适应企业深化改革的需要,逐步完善民兵工作机制。过去鸡西发电厂人武部搞军事训练比较单一,为适应企业改革,他们采取军事训练与科技培训相结合,在安排37高炮训练计划的     

为训练安全加装“防火墙”——长春警备区建立训练安全风险评估机制访思录

当为期两个月的民兵高炮轮训圆满结束，参训民兵们从训练基地安全返回到各自单位时，不仅得到了来自领导和家庭的亲切问候，同时也为一种保障训练安全新机制的建立和完善提供了成功范例。这是记者在长春警备区组织民兵高炮训练时见到的情景。他们在筹划年度高炮训练之初，     

引得源头活水来——河北省张家口市下花园区人武部借助驻军提升民兵战斗力

如何解决民兵高炮连队战斗力提高难的问题?张家口市下花园区人武部改革传统训练模式，积极与驻军“联姻”，引来源头活水，走“联训、联演、联战、联保”的路子，摸索出“挂钩联训”的训练方式，大大提升了民兵训练战斗力水平。日前，他们的做法受到上级的肯定和推广。     

高原儿女竞风流——西藏军区民兵高炮骨干集训队侧记

“打中了,打中了！‘巡航导弹’打下来了！”在高炮群隆隆的炮声中,一枚“巡航导弹”应产滑向了地面,民兵们争相转告这个令人振奋的消息。这是西藏军区民兵高炮集训队与军区高炮某部并肩战斗,在野外训练成果汇报演示活动中的一个镜头。今年秋天,120名来自西藏各地的男女民兵高炮骨干迎烈日,战风雨,练技能,练作风,用汗水描绘青春,用炮弹抒发情怀,创造了一流的训练成绩,谱写了高炮民兵崭新的篇章。     

英姿飒爽——北京市朝阳区女民兵高炮营训练剪影

北京市朝阳区女民兵高炮营近日在区民兵训练基地隆重成立,朝阳民兵具有光荣的历史,先后多次受到党和人民检阅。2009年圆满完成国庆阅兵任务后,经报请北京卫戍区批准,在区民兵防空团建制中组建女民兵高炮营,分别在区属及街道、乡、中华女子学院编组,会同区妇联、团区委创建了女民兵志愿者团队,为将来执行国家、北京市重大任务及服务朝阳     

磨利剑锋为打赢

在地方党委、政府的大力支持下，福建省南平市延平区人武部扎实推进军事斗争准备，每年都按时按质完成战备勤务、高炮训练等任务，前不久。该部组织民兵高炮连参加全省民兵预备役高炮防空群实弹射击比武取得了优异成绩。     

对武装工作火一般热情

在浙江预备役师训练基地的会堂里,浙江省军区副司令员陈月星少将把一枚金光闪闪的三等功奖章佩戴在他的左襟胸前,激起台下135名预备役官兵经久不息的掌声。他就是杭州制氧机厂武装部长、浙江预备役师直属高炮营二连兼职预任政治指导员张顺华。张顺华,这位60年代初期入伍、70年代中期从事地方武装工作的老战士,对武装工作有着火一般的热情。去年3月份,他所在预备役高炮连奉命赴宁波乍浦靶场参加省军区组织的民兵预备役高炮实弹射击。     

南京军区组织民兵预备役防空队伍考核

盐阜大地,黄海之滨。南京军区组织上海、江苏、福建3个省（直辖市）的8个民兵预备役防空群,围绕未来防空作战必备技能,在苏北某高炮靶场拉开了一场以实战化训练为重点的竞赛性考核。通过考核,探索了民兵预备役成建制训练和比武考核方法路子,分析查找了影响战斗力的问题短板,锻炼培养了一批指挥员和关键岗位人员,检验提升了民兵预备役高炮队伍训练水平和作战能力,达到了以考应战、以考促训、以考正风的目的。     

着眼形成防空作战能力 切实加强民兵防空团军事训练

防空作战是战时省军区重要任务之一,民兵防空队伍是省军区遂行防空作战任务的主力.随着军事斗争准备的加速推进,各地相继组建了由民兵高炮、高机、便携式地空导弹组成的民兵防空团.加强民兵防空团军事训练,尽快提高战斗力,是当前省军区做好军事斗争准备的重要任务.根据民兵特点和防空兵训练规律,我们感到,抓好民兵防空团军事训练应着力解决以下问题:     

民兵整组要力戒一张一驰的现象

当前民兵整组工作还存在以下一些问题:一是发展不够平衡,民兵应急分队、专业对口分队和高炮分队好于一般民兵分队,城市好于农村;经济相对发达的地区好于经济相对落后的地区。二是练为战的思想树得还不够牢固。有的地区在民兵整组、教育训练上存在着“紧紧张张抓几天,轻轻松松过一年”的思想,经常性的训练教育不能很好落实,致使整组训练始终在低层次上徘徊,很难适应现代战争的需要。三是与当地经济建设结合得还不太紧密。     

谁说女子不如男

从指挥员高亢洪亮的口令下达到各炮手协调一致的规范动作;从测距机手有效测距到航路测定仪手的准确定位;从单手操作到班、排、连的协同训练,身着深浅两种不同迷彩服的男女炮手冒着摄氏39度的高温,训练热情高涨,一丝不苟,他们在火一样的训练场上展开了激烈的角逐。这是我们于7月6日在天津市大港区人武部组织的民兵高炮分队训练现场看到的精彩一幕。参加训练的女民兵队伍就是大港油田女子民兵高炮排。     

科技大练兵 一切为打赢——石景山区民兵高炮分队防空演习剪影

前不久,北京市石景山区武装部组织所属6个企业单位的民兵高炮分队,组成民兵防空群参加“北京市人民防空演习”。这支高炮分队曾多次完成急、难、险、重任务,特别是在50周年国庆阅兵中,他们代表中国男民兵组成方阵,光荣地接受了党和人民的检阅。今年,他们又积极开展科技练兵,从难从严训练,在他们担负的高炮伪装,行进间射击,打敌机和打敌巡航     

把民兵工作经费纳入企业财务预算——襄棉集团总公司保证“四个到位”

为逐步解决企业民兵工作存在的“三难”问题,襄棉集团总公司把民兵工作经费纳入企业财务预算计划,做到“四个到位”: 一是民兵训练经费到位。该公司自1993年实行股份制以来,每年1.5万元的民兵训练费一分不少,保证了训练     

上阵父子兵

前不久,新一代《民兵军事训练与考核大纲》在山东青岛集训期间,青岛市城阳区人武部担负部分民兵高炮演示课目的训练。训练期间有一老一少两名参训人员引起人们的关注,年纪大的是城阳区惜福镇街道武装部专武干部张绪进,年纪小的是他的儿子张元。     

多培养科技练兵场上的“郭兴福”

今年初,合肥军分区领导在积极扩大民兵专业技术分队组建规模的基础上,决定将提高民兵高炮、高机分队的训练质量作为训练重点。正当分区机关紧锣密鼓地拟定训练计划、编制组训方案时,来自东市、西市、中市等区民兵高炮、高机组建单位的一项调查顿时让军分区领导心里没了底:20多个编组单位竟然找不出一名满意的“四会教练员”。     

创新组训形式 推进训练转变 张家口军分区构建军兵种民兵训练教学体系

1月底,河北省张家口市170多名通信、防化、高炮等专业分队民兵骨干,汇集到市民兵训练基地展开训练。这是张家口军分区根据民兵专业分队训练需要,采取跨县区联训、分专业集中驻训,着力构建新型民兵军事训练教学责任体系的一个缩影。     

立足现有装备 提高打赢能力——重庆大渡口区民兵高炮连科技练兵的做法

重庆市大渡口区委、人武部立足现有武器设备,着眼提高“打赢”能力,组织民兵高炮连开展科技练兵,探索出了一套民兵科技练兵的组织管理和保障方法,实现了民兵“当年训练、当年形成战斗力”的目标。其主要做法是; 一、建立训练体系,从训练机制上主导民兵科技练兵。     

加强高炮指挥训练中心建设 推动民兵高炮指挥训练发展

近年来,各地按照上级的统一规划,认真抓了民兵专业技术兵训练中心建设。尤其是地方党委、政府和人武部门把民兵高炮指挥训练中心建设当作军事斗争准备的基础性工程,摆上重要位