大庆市红岗区人武部配齐配强各级骨干

大庆市红岗区人武部以提高打赢能力为核心,注重加强民兵组织建设,配齐配强各级骨干,建立了动态管理制度。同时,认真制订了年度民兵军事训练计划,集中人力、物力、财力,贴近实战、从难从严抓好民兵军事训练的落实,先后分四期组织民兵干部、民兵应急分队、民兵高炮分队、民兵对口专业分队进行了训练,有效地提高了民兵组织的凝聚力和战斗力,出色地完成了急难险重任务。     

主攻弱项强根基——湖北省当阳市人武部党委抓基层建设纪实

这是一个可喜的变化:两年前,当阳市17个乡(镇)、办事处武装部的专武干部缺编45％;“两部一家”建设没有一个上档次;基于民兵严重缺编,民兵组织活力不足。如今,全市专武干部全部配齐配强,平均年龄由43岁下降到32岁,大专以上文化达到78.6％;“两部一家”建设大都更新换代,达到了规范化要求;民兵数量逐年上升,骨干队伍得到加强,民兵组织充满生机和活力。     

对接新情况确保高质量--四川省眉山军分区民兵整组创新法

民兵特别是农村民兵外出务工经商,是市场经济条件下十分普遍的社会现象。针对由此造成的民兵组织“平时人员见面难、整组人员集中难”的问题,四川省眉山军分区采取新措施,运用新办法,对接新情况,使民兵整组达到“六个百分之百”的效果。“六个百分之百”的基本内容是:基干民兵干部 100%在位。及时调整不能坚持在位的民兵干部,所配民兵干部一律要达到平时能抓好民兵工作“三落实”,有事时能够带领民兵执行任务,整组时能站在指挥位置上。在家基干民兵 100%到点。集结点验时,没有外出务工经商的基干民兵,必须按要求人人按时到场就位。外出务工…     

应加强民兵排长队伍建设

编辑同志: 民兵排是民兵组织的基层单位。加强民兵排长队伍建设,配齐配强民兵排长,是搞好基层民兵工作的关键环节。目前,许多地方和单位都把民兵排长的配备当作是可有可无的事,有的甚至根本没有民兵排长,给做好基层民兵工作带来了一定难度。     

源汇区人武部抓好民兵组织调整

近年来,河南省漯河市源汇区人武部为贯彻落实好军委批准的《“九五”期间我军后备力量建设计划》,注重抓好基层民兵组织建设。他们一是扩大基干民兵编组范围,优化整体结构建立健全民兵组织,特别是在乡(镇)企业中建立民兵组织,完善各种规章制度,解决漏编漏建问题;二是配齐配强民兵干     

民兵政治工作独辟蹊径 百名政工辅导员持证上岗

河南省博爱县人武部近日举行仪式,为通过培训考试和考核合格的28个民兵连干部颁发政工辅导员上岗证,这是该部党委强化民兵思想政治工作的一项新举措。近年来,县人武部党委在抓好军事工作的同时,狠抓民兵组织的政治建设。针对民兵组织无专职政治干部的实际,     

新密市人武部发扬探索精神 建立“三个相结合”民兵工作新机制

近两年来,河南省新密市人武部深入基层民兵组织,大搞调查研究,结合实际,建立了“三个相结合”的农村民兵工作新机制。 一是实行农村基层党组织建设与民兵组织建设相结合,建立农村民兵工作管理新体制。该部同市委组织部联合,把建立健全民兵组织与建立健全村两委班子统一考虑。在领导上,规定村支书兼民兵连指导员,配专职     

改革民兵政治教育的好方法——总政治部群工部宋英奇部长就刊授教育问题答本刊记者问

问:在民兵中开展刊授教育的意义何在? 答:刊授教育的方法是在民兵政治教育遇到“三难”时脱颖而出的。经过清江、沙洲、宜丰等县和西北光学仪器厂等厂矿的实践证明,开展刊授教育,不仅解决了民兵政治课的“三大难”,而且对于搞好新形势下的人武工作,对于提高民兵干部、民兵、预备役人员的军事素质和文化素质,对于向预备役人员进行国防教育,增强“兵”的观念,对于提高武装干部和民兵干部的业务水平,使民兵组织更有效地开展活动,都有好处。刊授教育,内容丰富、新颖、方法简便,易行,效果是明显的、肯定的。     

巧家县人武部注重基层民兵组织建设

云南省巧家县人武部加强民兵基层组织建设的做法是: 思想上重视。部党委一直把基层民兵组织建设作为民兵预备役的主要工作来抓,注重基层民兵组织建设同农村基层组织建设结合起来,选好配齐民兵干部,注意培养选拔优秀民兵担任领导职务。 政治上关心。坚持党委、政府和军事机关的双重领导制度,充分发挥基层民兵连的作用,保证民兵组织纯洁可靠,在任何情况下都听从党的指挥。     

涪陵市枳城区清溪镇武装部整组工作突出一个“实”字

四川涪陵市枳城区清溪镇镇党委、武装部针对本镇民兵组织的现状、干部状况、民兵外出情况、民兵年龄结构、乡镇企业民兵组织情况,组织机关干部职工认真学习《兵役法》、《民兵工作条例》和党中央、国务院、中央     

四川省委书记杨汝岱提出——在全省民兵中开展刊授

在不久前召开的四川省军区党委扩大会上,中共四川省委书记杨汝岱在讲话中,要求在全省民兵和预备役部队中开展刊授教育。他指出,我省民兵组织和预备役部队正在开展的刊授教育、是民兵政治教育的一项改革。实践证明,它适应城乡经济体制改革和生产方式的变革,以及农村商品经济发展、民兵多流向、大流量的新情况的要求、是民兵政治思想教育的好形式。搞好刊授教育,有利于提高专武干部、民兵和预备役人员的政治素质和业务水平、有利于民兵劳武人才     

市场经济与民兵

如何搞好市场经济条件下的民兵组织建设?近两年,四川省简阳市人武部对此进行了积极而有益地探索,走出了一条新的路子。 一、强化新形势下民兵组织建设的领导。市各级党委、政府把民兵组织建设纳入议事日程,做到有位子、有计划、有措施。同时,通过认真调查研究,合理解决了人武、专武、民兵干部的职级生活待遇等问题,保障民兵活动经费,从而保证了民兵活动正常开展。 二、切实加强思想政治工作,保证民兵组织建设政治合     

组织民兵抢险救灾应把握的几个问题

组织民兵抢险救灾是军分区系统的一项重要职责。从近年的实践情况看,军分区系统组织民兵参加抢险救灾,必须着力把握好以下几个问题。 一、充分准备,快速反应 自然灾害突发性强的特点要求我们平时就要认真做好各项准备工作,努力提高快速反应能力。一是要制定预案。各级要按照情况设想、组织指挥、兵力构成和任务区分、集结地域、部(分)队开进及有关保障等方面,逐项制定抢险救灾方案。二是要落实人员和器材。遂行抢险救灾任务的主要力量是民兵应急分队。因此,在每年的民兵组织调整中,要优先保证应急分队有较高人员在位率。同时,要根据抢险救灾中可能担负的任务,准备好必需的物资器材。此外,还要建立人武部门、地方有关     

个体工商户编兵的思考

随着城市改革开放步伐的加快,企业纷纷实行改革、改制、改组,出现了“(?)多(?)少”现象,即:国有企业民兵组织多,适龄民兵少;非公有制企业适龄人员多,民兵组织少;个体经商人员多,纳入(?)兵组织少,要消除这个“盲区”,民兵组织就必须向有适龄民兵存在的地方拓展,特别是把个体工商户中的适龄青年纳入民兵组织。     

重庆市全力加强新形势下民兵建设

近年来,重庆市着眼“两场”需要,按照武装力 量建设要求.全力加强新形势下民兵建设,形成了军 地合力抓民兵工作、各级民兵组织不断加强、民兵队     

如此闹洞房

闹洞房是一种旧习俗。在‘闹洞房’中,落后、下流、过火的做法,多有发生。各地民兵组织和民兵干部要教育民兵,祝贺新婚是可以的,但一定要讲文明!     

加强城市民兵建设应采取的五项播放

深化城市民兵工作调整改革,克服当前企业改制对民兵工作带来的不利影响,应采取以下五项措施。 一是要深化民兵组织调整工作。城市民兵组织建设要围绕“市场”和“战场”的需要,本着“编为用、建为战”的原则进行。要改进以国有大中型企业为主编组民兵的做法,适当压缩经济不景气国有企业中民兵组织的规模,向合格人员多、经济效益好、科技含量高的非公有制企业拓展。对确实不具备编民兵组织的小型企业和单     

搞好民兵“双争”活动应增强“三性”

《民兵政治工作规定》提出,在基层人民武装部和民兵组织中开展争创民兵工作先进单位活动,在基层人民武装干部、民兵干部和民兵中开展争当民兵工作先进个人活动。贯彻《民兵政治工作规定》搞好民兵"双争"活动,必须在端正认识的基础上着力增强"三性"。细化条件标准,增强开展"双争"活动的操作性。一是将原则要求具体化。《民兵政治工作规定》     

延庆县人武部积极开展技能培训

北京市石景山区人武部根据驻区国有企业机构改革、人员精简，可编民兵数量减少的实际，积极在全区非公企业中建立民兵组织，壮大民兵队伍。过去，首钢是该区编组民兵的主要单位，所编民兵占全区民兵总数一半以上。随着首钢的逐步迁出，大型国有企业人员在区内有所减少。而市场经济的发展．带动了区内非公企业不断增加，储备了许多兵员。人武部领导根据实际，经常带领人员深入基层调研，宣传国防法、民兵法。指导非公企业建立民兵组织。目前，全区符合条件的76家非公企业全部建立了民兵组织，促进了武装工作有效落实。     

淅川县切实加强民兵干部队伍建设

近年来,河南省淅川县人武部为了充分发挥民兵组织在农村“三大文明”建设中的主导作用,大力加强民兵干部的培养和使用工作,努力使民兵干部成为：民兵预备役工作的明白人、小康建设的带头人和基层政权建设的接班人。他们从选拔民兵骨干入手,定期对民兵连长、指导员进行综合技能培训,并强化对民兵干部的管理力度,