为长城奠基——平舆县对战士开展“军、地、家”三方共管共育活动

一棵树苗要成为栋梁,需要阳光、土壤、水分;一名战士要成为钢铁长城上的一块“合格砖”,同样离不开军队、地方政府以及家庭的关心、爱护、帮助和教育培养。河南省平舆县人武部3年来就是靠着“军、地、家”三方共管共育的方法,对本县籍战士实行全程跟踪服务和全方位服务,探索出了一条配合部队做好战士思想政治工作的新路     

做好“共管共育”工作是地方义不容辞的责任

近年来,部队中城市兵和独生子女兵的数量大增,他们给军队建设注入了新的活力,也给部队管理带来了许多新情况、新问题。一是战士对家庭的依赖性增大,不少军属经常给服役子女寄钱寄物或到部队看望,加大了部队管理的难度;二是随着通讯工具的日益发展,家庭和社会与战士的联系更为紧密,对战士的影响也更为直接;三是军人军属的后顾之忧增多,影响了战士安心服役和思想稳定等。在这种形势下,如何发挥军地和家庭合力,共同做好新时期现役士兵的管理工作,已日益成为影响部队稳定的一个重大问题。为此,河南省平舆县人武部从稳定军心、巩固国防的大局出发,发挥人武部在军地间的桥梁和纽带作用,协助地方通过签订和履行《军队、地方、家庭共管共育责任书》的办法,开展“共管共育”战士活动,对本县籍战士实行全程跟踪和全方位服务,切买做到了“选送好入伍的、服务好在伍的、安置好退伍的”,探索出了一条新时期配合部队管理教育战士的新路子。这一做法拓宽了部队教育管理工作渠道,实现了对战士的管理教育由“平面”到“立体”,由“单一”到“综合”的转变,有力地促进了平舆籍官兵的成长进步。5年来,该县籍服役官兵有820多人立功受奖,其中荣立二等功的12名,荣立三等功的246名,有3人被军级单位表彰为“优秀党员”,161人考入     

海军迷信箱

32414部队82分队一位自称“陆军‘水兵迷’”的读者来信说: 我叫胡东峰,是驻漳州部队的一名普通战士,当我穿着一身绿军装来到陆军部队近两年后,再一次     

宁江区人武部配合部队教育战士推出新举措 多方育兵 多方受益

吉林省松原市宁江区人武部为了适应新时期部队建设需要,按照“贵在坚持,大家来做,注重实效,多方受益” 的原则,把国家民政部肯定和推广的“多方育兵”的做法深入发展,建立了县人武部、部队、政府、家长、家长单位“五方共育” 的体系,共同研究制定了守则,切实加强了战士的思想教育,使战士     

本刊优秀军旅短信季度评奖结果

一等奖(5条) 1．别问我是谁 我的生活用“一日生活制度”支配,用“四菜 一汤”养胃,用“体能训练”洗肺,用熄灯号催睡, 用规定的时间晒被。——73081部队宣传科 李向阳 2．枪之恋 梦你,在一个金秋之夜;恋你,在那次军演之后; 爱上你,在连队生活周而复始的365个日子。爱你 知冷知暖,爱你说话干脆,你修长的身材速煞众兵。 哦,“81式”步枪,战士的第二生命。 ——71352部队政治处 王泉财     

丰富书架子 充实脑瓜子

驻滇边防某团近年来,不断丰富部队的“书架子”,充实了官兵的“脑瓜子”,提高了官兵的军政素质。一、开展“买一读百”活动,解决缺书问题这个部队为解决部队购书经费有限与官兵读书需求量大的矛盾,充分挖掘内部潜力,广泛开展“捐一看百,买一读百”活动。即把官兵手中的各类书籍由分散变为集中,使一本书产生数倍的效益。首先,引导战士智力投资,动员战士少买零食多买书。     

张店区配合部队开展“一封家书”活动

淄博市张店区人武部和民政部门为配合部队搞好“双争”,在本区籍入伍服役战士中广泛开展“一封家书”活动,协助部队共同做好服役战士们的思想政治工作,为战士们安心服役,早日立功报喜奠定了良好的思想基础。通过书信活动弄清了战士     

转化后进战士“四字诀”

转化后进战士,是一项复杂细致的工作。结合我在部队的一些实践经验,我认为要认真解决“转、化、后、进”四个方面的问题。突出一个“转”字。就是要坚持用疏导的方针说服教育后进战士,实施“软转”,而不能采取简单粗暴的方式进行“硬转”,确保他们能够较快、较好、较稳当地转入     

魅力笑脸之迷彩篇 八月的精彩

魅力笑脸七十一号:65447部队的战士早就 熟悉了训练场上走来的旅长朱维。“八一”前夕 他又来到正在紧张训练的122榴弹炮营战士们 中间,同大家一起训练,一起娱乐。虽说这只 是生活中最普通的一景,但旅长可掬的笑容却 是对战士们最好的褒奖,而我很幸运的留下了 这难忘的瞬间。 (朱振坤/摄影)     

铃声,叩开心灵之门——四川省阿坝军分区77367部队开通心理咨询热线二三事

战士的“知心话”向谁倾诉?官兵心理健康谁来保证?77367部队在开展谈心活动同时,开通心理咨询热线,收到了事半功倍的效果。     

子弟兵的好妈妈——贵州福泉市民政局局长谢建菊剪影

照片上这位“胖乎乎”的女同志名叫谢建菊,是贵州福泉市民政局局长,战士们都称她“兵妈妈”。 现年50岁的谢建菊,自从17岁参加工作以来就对部队和国防后备力量建设情有独钟,不管是部队的难事还是官兵的心事,她都当作自己的要事,样样抓落实,事事有结果。近30年来,她为部队、为战士做的好事就像天上的星星数也数不清。 不论是在区乡任职还是当局长,谢建菊总是心理装着国防、处处关爱军队,时时牵挂战士。南疆战火硝烟中、西藏高原、部     

接待战士父母之忌

做 好战士父母来队的接待 ,是连队干部的重要工作。战士父母来队 ,或是因为出差顺路 ,或是专程探望 ,多是想了解一下孩子在部队中的工作生活学习情况。连队干部要热情接待 ,积极帮助他们解决一些实际困难 ,如实向他们介绍战士在部队中的各种情况。在接待来队的战士父母时 ,要切记“五忌” :一忌 :接待时笑脸迎富 ,冷眼看贫。由于地区经济发展的不平衡以及各个战士家庭状况的差异 ,有的战士家庭富裕一些 ,有的家庭则相对贫困一些 ;有的战士父母身居高位 ,有一定的权势 ,而有的战士父母则可能是无权无势的平民百姓。连队干部在接待时应该一碗…     

后备军信息

★山东省文登市人武部多年来通过书信与各部队和本市藉战士以及家庭建立联系,3方互通情况,以使“前方情况明,后方明情况”,帮助战士及时得到进步,创造了双拥新成果。(刘培明 刘昌玺)     

关心退伍军人的入党问题

我们是1982年退伍的战士,回乡后,用自己的实际行动,积极要求加入党组织。可是,有的领导干部却说,“如果干得好,在部队就加入了党组织”。言外之意,是说在部队未入党,是干得不好,因此,到地方来也别想。我们认为,战士在服现役期间,加入党组织     

更不该“心罚”

我刚当指导员时,有几个战士因违反纪律被机关通报了,在进行批评教育后,我要求那几个战士“把事情和家里说说,并让家人给我打电话,不然明天罚抄条令一百遍”。刚回办公室不久,战士小李怯怯地站在办公室门口喊“报告”,让他进来后,才得知他是孤儿,从小由爷爷奶奶养大,爷爷奶奶对他的期望特别高,不想让他们知道自己在部队犯了错误,宁愿接受抄条令一百遍的惩罚。     

一片赤诚为国防

缪纯是上海市闸北区服务公司武装部部长,1987年担任武装部长以来。诊公司先后有17名青年民兵应征入伍,有9人在部队光荣入党、14人担任班长骨干。由于兵员质量好,受到部队称赞。闸北区服务公司是从事旅馆、饭店,美容等“热门”行业。优厚的待遇与艰苦的部队生活,形成强烈的反差。许多战士到了部队后,不安心部队生活。一位在福州空军地勤服役的战上,在家是一个独生子。他刚到新兵连集训时,多次想逃回上海。缪部长得知这个消息,共写了14封信,打动了这个战士的心。这个战士分到部队不久,又经     

着眼提高部队战斗力 搞好对现役官兵的跟踪服务

针对近年来出现的兵员难征集、入伍难安心、退伍难安置的新情况,四川省南充军分区把输送优质兵员、培养优秀士兵、用好复退军人作为提高部队战斗力的重要职责,坚持搞好对服役官兵的跟踪服务,形成了军地互动、相互激励、全民支持国防建设的良好局面。近10年来,南充市征兵办连年被成都军区表彰为征兵工作先进单位,3个县、区受到国防部的表彰。一是密切关注战士在部队的表现。为了协助部队做好战士的思想工作,分区每年都要走访新入伍战士的家庭,了解其在部队的情况。对南充籍战士人数较多、相对集中的部队,组织干部到部队“回访”;对本地籍人员…     

运用好“自己人效应”

后进战士是经常性思想工作的重点,也是经常性思想工作的难点,他们的思想状况直接影响着部队的整体建设。因此,做好后进战士的思想工作一直非常重要。前苏联社会心理学家纳奇什维里,把彼此有一定相似之处的人称为“自己人”,而“自己人”之间,一般都容易相互沟通、相互信任、相互认同,这种现象叫做“自己人效应”。基层政工干部与后进战士成为“自己人”,既能从根本上解决后进战士的思想问题,又能够增进团结,有效地解除困扰部队全面建设的“短板”。一、平等相待,启迪“自己人”的心理承认。战士后进,往往是由自身能力“先天不足”,或偶然“…     

夏安德:乐为战士成才铺路搭桥

安徽省庐江县新渡乡武装部长夏安德,以实际行动关心支持全乡官兵在部队的成长进步,热心为军属排忧解难。去年6月,新渡乡武装部被总参、总政表彰为全国先进基层武装部。夏安德连续8年被评为“优秀专武干部”、“十佳武装部长”。 在夏安德的办公桌上,摆放着《战士成长进步档案》、《战士来信来电话登记表》、《战士探家登记表》、《战士家庭生活档案》等有关全乡战士情况的登记资料。他与全乡每个战士都保持密切的联系,每个     

政策法规

编辑: 我是一名解放军战士。在部队牵头搞的自学考试中,我想报考大专自考(法律)。但据说这种学历只是在部队内部承认,地方不认可。我们不会一辈子在部队,面对这一现实问题,我想退缩了。鉴于贵刊的权威性,请问,在部队获得的自考