对当前基层党员队伍建设存在问题的分析

如果说支部是基层营连的战斗堡垒,那么党员则是构成这座堡垒的基石。随着党员队伍的不断壮大,党员的力量和作用的发挥也越来越明显,为基层部队全面建设作出了重要贡献。但同时基层党员队伍中也暴露出一些不容忽视的问题,一定程度上影响和制约了基层党员队伍的健康发展,应引起各级重视。     

党员管理须下真功

常言道,"师傅领进门,修行靠个人。"站在党员发展和管理的角度来看,党员要想更好地"修行",除了严格要求自己外,党组织也要履行好"师傅"的职责。这就要求各级党委组织部门在积极发展党员的同时,坚持抓好党员的管理工作。一是在发展对象上下工夫,优化党员队伍结构。坚持把发展重点放在生产一线、青年团员上。着眼党员队伍长远建设,通过开展"双培双带"、团组织推优等活动,做好从生产一线、青年团员中发展     

士兵党员的发展与教育管理

新 兵役法的颁布实施 ,给士兵党员的发展与教育管理工作带来了很多新问题 :( 1 )党员发展问题日益突出。一是发展义务兵党员 ,时间显得有点仓促 ,考察、培养难以做到全面、彻底 ;二是士官党员发展比例大 ,能否保证质量的问题。( 2 )党员的走留问题日益突出。一是义务兵中的发展对象、预备党员能否转入士官 ,继续在部队服役 ;二是各期士官党员能否转入下一服役期 ,继续留在部队 ,保持党员队伍的稳定。( 3)党员的教育管理问题日益突出。士官比例增多 ,很多部队达到 6 0 %以上 ,其中大部分都将是党员 ,能否搞好党员队伍的教育管理工作 ,意义尤…     

理清建设思路抓好“两个经常”

经常性管理工作和经常性思想工作是部队建设中打基础、管长远的重要工作,是统揽部队各项工作的有力抓手,对于部队战斗力的提高和各项使命任务的完成具有重要意义。在抓基层、打基础的过程中,各级要以总部关于加强经常性管理工作和经常性思想工作的规定要求为根本遵循,切实端正工作指导思想、认真抓好工作落实,不断促进部队建设科学发展。     

新形势下后勤管理工作的基本思路

随着部队建设形势的快速发展,部队后勤管理工作遇到了许多新矛盾、新问题,值得认真探索和研究。结合我总队的工作实际,对今后一个时期部队后勤管理工作的基本思路谈几点粗浅看法。     

峡谷卫士——记福贡县匹河乡武装部部长腊排

“一名党员代表的是党的利益、党的形象,身为党委书记,更应该在思想作风建设、个人形象上为官兵做表率,成为部队党风廉政建设方面的一面镜子”。这是云南边防某团政委韩映东上任时的誓言,担任政委三年多来,韩政委忠实地履行誓言,他在带领党委“一班人”谋团队发展的同时,不断加强班子成员的思想作风建设,用个人形象影响和感召官兵,增强了部队凝聚力和战斗力,推动团队全面建设不断向前发展。     

党委书记抓班子建设应提高五种能力

旅团党委书记是本级党委日常工作的主持者，是党委班子的班长，在党员队伍建设和部队建设中起着“领头雁”的作用。其能力素质直接影响到班子队伍建设，事关战斗力建设质量，关乎单位科学发展。因此，旅团党委书记应努力在提高五种能力上下功夫。     

贯彻安全发展理念 推进安全稳定工作

胡主席着眼新世纪新阶段军队建设全局和时代发展要求,鲜明提出了安全发展的重要理念,为部队做好安全稳定工作指明了方向。安全发展理念,是科学发展观在军队建设领域、特别是部队管理工作领域的延伸与拓展,     

努力提高消防部队正规化建设水平

消防部队在新形势下,既有良好的发展机遇,又面临严峻挑战.分析部队在管理中存在的问题,理清管理工作思路;转变管理工作观念;采取有力措施,提高干部素质;坚持"从严治警"和"依法治警"方针,提高消防部队正规化建设水平.     

推进全面建设先进单位创新发展应注意把握的几个问题

全面建设先进单位是引领部队建设发展方向的排头兵,是提高部队建设质量水平的示范班,其受奖后持续发展情况如何,直接影响部队建设实效.近年来,由于少数先进单位对受表彰后的持续发展重视不够、抓得不紧,上级党委跟踪培养、指导帮带不力,全面建设出现了掉队滑坡现象,削弱了先进单位对部队建设发展的影响和带动作用.因此,推进全面建设先进单位创新发展,对于新形势下推动部队建设具有十分重要的意义.     

安全管理工作须戴好“四副眼镜”

安全管理工作是部队建设经常性、综合性的基础工作，是部队保持高度稳定和集中统一、圆满完成各项任务、巩固和提高战斗力的重要保障。牢固树立安全发展理念。抓好安全管理，需要各级领导干部戴好“四副眼镜”，有的放矢地做好预测和防范工作。     

加强思想作风建设 推动工作科学发展

思想作风建设既是党建的重要内容,又是推动部队科学发展的坚强保证。胡主席关于加强思想作风建设的一系列重要论述,精辟阐明了思想作风建设的重要地位和作用,深刻揭示了思想作风建设的特点和规律,为进一步加强和改进新形势下军队党的建设、提高军队党的建设科学化水平、     

抓住特点 把握重点

新形势下,如何增强预备役部队管理工作有效性和针对性,为战斗力建设发挥最佳服务保障效能。笔者认为,需把握以下几点:突出双重领导,发挥管理独特优势。预备役部队应充分利用双重领导在管理工作中具有的独特优势,把部队管理抓紧抓实、抓出成效。一是解决部队建设的重大问题。各级要在当好地方党委、政府参谋助手的同时,积极借助地方各级党委、政府的力量,把部队建设中存在的一些涉及全局、影响长远的重大问题解决好。二是建立科学管理体系。要把预备役部队管理工作纳入地方年度工作部署、纳入部队教育训练、纳入基层达标考评、纳入奖惩。军地双方要共同制定科学管理体系,确保管理效益。三是围绕军事斗争抓好管理工作。管理工作要     

党委书记应成为党员先进性的代表

保 持先进性是对党员的基本要求 ,同时也更是对党委书记的要求。党委书记在党员队伍和部队中起着“领头雁”的作用 ,书记在保持先进性上做好了 ,对于一个班子、一支党员队伍乃至整个部队保持先进性将起到重要的带头、示范作用。因此 ,书记在保持先进性上必须有更高的标准、更严的要求 ,尤其要在以下几个方面当好表率、做出榜样。一、在讲政治、抓大事上做表率 ,切实增强政治上的敏锐性和洞察力。 党委书记的先进性 ,最重要的是体现在能够模范地贯彻执行党的路线方针政策 ,具有很强的政治洞察力 ,能够稳妥地把握部队建设的方向上。这就需要党…     

民主评议党员应注意纠正四种偏向

习主席强调,要严格落实党内组织生活制度。民主评议党员,既是党支部组织生活制度的重要内容,也是保持党员队伍先进性和纯洁性的有力抓手。最近,我们结合检查督促第二批群众路线教育实践活动,对所属部队党支部落实民主评议党员制度情况进行了调查分析,感到应注意纠正以下四种偏向：一、克服和纠正＂重诛轻教＂的偏向,着力提高党员的思想政治素质民主评议党员,其根本目的是造就高素质党员队伍,增强党支部的凝聚力和战斗力。     

努力提高预备役部队后勤连队党支部建设水平

针对预备役部队后勤连队党支部委员的能力、党员队伍的素质、思想骨干队伍的素质与以人为本高标准建设后勤连队党支部的要求不相适应的问题,提出了把提高后勤连队党支部成员素质摆在预备役部队后勤连队党支部建设优先发展的突出地位,把提高党员队伍素质作为提高预备役部队后勤连队党支部建设水平的根本大计,把提高思想骨干队伍素质作为提高预备役部队后勤连队党支部建设水平的重要任务来抓的具体对策。     

按照科学发展要求提高部队建设水平

按照科学发展要求提高部队建设水平,必须紧紧扭住思想政治建设这个根本不动摇,坚定部队建设科学发展的正确方向;紧紧把住军事斗争这个中心求作为,增强部队建设科学发展的实际效果;紧紧抓住思想作风建设这个关键下功夫,激发部队建设科学发展的内在动力.     

抓好预备役部队管理工作

加强预备役部队建设是走中国特色精兵之路的重要组成部分,是新时期有效履行多样化使命任务的具体要求。而作为部队全面建设的关键环节和主要因素,加强和改进预备役部队的安全管理工作就成为抓好部队全面建设的一项突出任务,必须常抓不懈、紧抓不放。     

在破解难题中提高车辆管理效益

车辆交通安全是部队安全管理的重要内容,关系到部队建设安全发展全局,关系到官兵生命财产安全。随着地方汽车_r=业的发展和部队车辆的更新换代,当前我军车辆使用管理工作面临许多新情况、新特点。如何立足现有的人员、装备和技术条件,有效解决这些存在的突出矛盾和问题,不断提高车辆管理效益,成为摆在各级车管干部面前的重大课题。     

民主评议党员应克服和纠正四种倾向

民主评议党员是贯彻党管党员原则的有效举措，落实这一制度对于强化党员意识和党性观念，加强基层党员队伍建设具有重要作用。调研发现，当前基层党支部落实民主评议党员制度普遍存在认识不到位、程序不规范、组织不严密、效果不明显的问题。要使民主评议党员制度发挥应有作用，应注意克服和纠正四种倾向：