把“口袋书”变成“脑袋书”

近日下基层调研,发现一些单位“口袋书”很多。编印口袋书是促进官兵学习的好方法,既携带方便,又能让大家随时背记,但现在好多单位的“口袋书”过多、过杂、过滥,导致官兵不喜反厌。产生此种现象有几个问题不容忽视：装不下。有的单位逢会必印,有的机关逢教育必编,花样层出不穷,官兵的口袋鼓鼓囊囊,“口袋书”变成了“麻袋书”,战士脑袋根本装不下。看不懂。     

河南省内黄县人武部 赠送普法“口袋书”

日前,河南省内黄县人武部在该县实验中学举行“送法进校园、关爱青少年”法制宣传教育和赠送普法“口袋书”仪式。     

关注军营“口袋书”

“口袋书”悄然流行在军营最近,笔者在下部队采访的过程中,时常看见一些青年战士随手从口袋 里掏出一本巴掌大小、封面装帧精美的“口袋书”津津有味地在树荫下 、码头边翻阅。这些书多以言情、武打、色情、凶杀为主,尤其是以港台生活为背景的言情 小说占相当大比例,内容多为男欢女爱,涉及到婚外恋、三角恋、师生恋、妓女生活、包养 情妇等。采访中,笔者听到这样一件事：一次某大队召开“岗位建功事迹报告会”,会开了一半后, 坐在主席台上的一位领导发现有几名战士老半天不把头抬起来。这位领导感到很纳闷,就悄 悄地走下主席台查看…     

说说“口袋书”——兼评《科学发展观进军营漫话》

书是人类传承思想文化、传播理论知识、促进文明进步的重要载体。书的形式有多种多样,"口袋书"也是具体表现之一。所谓"口袋书",就是开本较小,方便携带,易于放入衣服口袋,随时可以阅读的书籍。过去,我们常见的"小人书",实际上就是一种"口袋书"。它图     

语录体

"口袋书"不能只装在口袋里。——济南军区某部党委对"口袋书"只装不学的不正之风喊停。没材料、没讲话、没报告,工作总结拍出来,获奖官兵请上台。     

北京市密云县征兵办 印发廉洁征兵手册 自觉接受群众监督

近日，北京市密云县征兵办将各类廉洁征兵规定及举报电话编撰成《密云县廉洁征兵工作手册》“口袋书”；与“廉洁征兵监督卡”一起发放到全县应征青年手中，自觉接受群众监督。同时，采取征兵体检站全封闭式管理，征兵工作人员和应征青年全部挂牌进站，     

玉溪开展民族宗教政策法规教育

云南省玉溪市是少数民族聚集区。近日，军分区邀请地方宗教协会干部讲授民族宗教政策法规知识，还将彝族、回族、藏族等26个少数民族习俗方面的知识汇编成“口袋书”下发给官兵。教育官兵尊重少数民族权益，强化民族法纪意识。     

开展人防知识“五进”活动增强人防知识宣传效果

近日,四川省达州市通川区国动委综合办组织干部职工和民兵骨干30余人、出动巡回宣传车20余台次,进机关、进院校、进企业、进场镇、进社区,发放人防知识宣传单5万余份,口袋书、小册子200余册,宣传覆盖面达80％,使人防知识得以有效传播。     

“小题大做”好

一位保卫部门领导下基层经常强调 :“抓基层预防犯罪工作 ,必须有小题大做、大惊小怪的精神。”这句话道出了做基层预防犯罪工作中的辩证法。任何事物的发展变化都是一个从无到有、从小到大、由量变到质变的过程 ,量积累到一定程度 ,必然引起质的飞跃。古人所说“祸患常积于忽微”、“尺五大洞源于不补” ,就是这个道理 ;一些单位总结反思发生案件事故的原因教训时 ,也往往会有“冰冻三尺 ,非一日之寒”的感叹。遗憾的是 ,我们一些基层干部对这个道理说起来都懂 ,而在实际工作中却常常与预防工作实际脱节。有的没事不想事 ,高枕无忧 ,盲目乐…     

“绝密支队”全解密——俄罗斯“信号旗”特种部队

在反恐行动中频频亮相的俄罗斯“阿尔法”反恐部队,已为许多中国人所熟悉,但俄罗斯还有一支名叫“信号旗”的特种部队,它与“阿尔法”并肩战斗,却有不同于“阿尔法”的任务分工,这到底是一支什么样的部队,它与“阿尔法”又有什么区别?“信号旗”自组建之日起就是一支神秘的特种部队,很少公开露面,所以有着“绝密支队”之称。最近,俄联邦安全总局反恐中心“B”局副局长阿纳托利·伊萨金少将披露了“信号旗”的详情。     

“国防六法”打造“三小”台军

台湾媒体报道称,2012年12月12日,岛内领导人马英九正式签发“国防六法”,台军编制体制将依此再次进行大调整。“国防六法”在“立法院”争斗多时后,终于通过,但号称事关“国防科技”的“中山科学研究院设置条例”却遭到绿营杯葛,成为一大笑柄。蓝绿争斗延宕多时台湾《中国时报》报道称,“国防六法”经多次审查后,2012年11月23日终于在“立法院”三读通过。所谓的“国防六法”即“国防部组织法”“参谋本部组织法…军备局组织法”“政治作战局组织法…“计局组织法”及“军医局组织法”等。为此,被折磨得焦头烂额的“国防部长”高华柱,专门亲赴“立法院”,向院长王金平及各党团负责人表达感谢。高华柱宣称,“国防六法”攸关“行政院”组改进度,也是推动“国防转型”与高司组织调整的关键法案。目前“国防六法”已完成立法,后续相关组织调整与配套措施均已完成整备,未来将按计划期程,如期、如质达成“国防改革”目标,建构“固若盘石”的“国防武力”,确保台湾安全。台军《青年日报》报道称,自2002年3月1日施行“国防二法”,迄今已10余年,“国防体制”迈入“国防一元化”里程。但近年来因整体内、外环境大幅改变,台军为因应此变化,持续通盘检讨“国防组织”之角色、定位与功能。此次修法,则是在“符合打的需求…可负担的财力”及“可获得的人力”间取得平衡,以期建构法制化、可长可久且适合台湾的“国防”运作体系。     

“墨菲法则”的启示

“如果有两种选择，其中一种将导致灾难，则必将有人会做出这种选择。”这看似荒诞实则精辟的论断就是“墨菲法则”。     

“红线”意识深入人心 安全责任更加落实——国防科技工业“安全生产月”和“安全质量万里行”活动纪实

近来,国防科工局以“强化红线意识、促进安全发展”为主题．组织军工系统集中开展了“安全生产月”和“安全质量万里行”活动．取得了良好成效。     

“绕行”与安全

前几日，打车出去办一件着急的事。上车后，我向司机说明目的地后，司机问：“是走近道还是走远道？”见我满脸疑惑，他赶紧解释：“现在是下班高峰时间，走近道，有一段路经常塞车，”     

从“哥伦比亚”号航天飞机失事说起

航天安全问题再次引发关注美国东部时间2003年2月1日上午9时,美国“哥伦比亚”号航天飞机在结束了为期16天的太空科学试验任务后,返回途中在美国得克萨斯州北部上空解体坠毁,机上7名宇航员全部遇难。“哥伦比亚”号是美国5架航天飞机中正式飞行的第一架,一共升空28次。“哥伦比亚”号航天飞机失事,使航天安全问题再次成为航天界、甚至世界各国广大民众关注的热点。对于事故原因说法不一、尚无定论,     

核建设集团进行“安全生产月”动员

5月27日，核建设集团召开安全生产视频会议，全面部署集团公司2010年“安全生产月”活动。会议分析了集团公司当前的安全生产形势，进一步明确了今年安全生产工作的任务，目标和努力方向．要求各单位结合实际．继续深入开展“安全生产年”活动．抓好“三个突出”．做到“三个加强”．要以“安全生产月”为契机．采取切实有效措施．加强安全生产管理工作．     

关于“狼”的话题

在中国,“狼来了”的故事可谓家喻户晓、妇孺皆知。那个以撒谎为乐趣,屡屡高呼“狼来了”,哄骗大人上当的顽童,最终为自己的行为付出了惨重的代价。 然而,能一味指责这个孩子吗?当他真的面临狼的狰狞面孔而声嘶力竭地呼喊“狼来了”的时候,当他不再以撒谎者而是以求救者的姿态呼喊“狼来了”的时候,山下耕作的人们为何真假不辨呢?难道仅仅因为曾几次打狼扑空就可以泰然自若地置之不理吗? 过去,在很长一个时期内,我国一直处于准备“早打、大打、打核战争”的临战状态之中,“狼来了”的呼声随处可     

圣守红线保障安全——航天科工集团深入开展“安全生产月”和“安全生产万里行”活动

航天科工集团大力实施安全发展战略,围绕“一条主线”,推进“四个结合”,落实“五个强化”,创新“十项活动”,深入开展2014年“安全生产月”和“安全生产万里行”活动     

安全工作落实“五要”

部队安全工作是基础工程、保底工程、生命工程,从某种意义上说,影响单位发展全局,关系部队战斗力建设。抓好安全工作,贵在经常,重在落实。 一、安全教育如念“紧箍咒”。要不厌其烦 安全工作覆盖部队教育训练的全员额、全时空、全过程,渗透到日常学习、工作、训练、生活的方方面面。安全教育只有时时讲、处处讲、事事讲,才能让官兵在“细水长流”的教育中,确立安全发展理念,形成遵章守纪共识,强化安全防范意识。     

关注解决“四小”问题

近年来,由“小矛盾、小纠纷、小隔阂、小冲突”（简称“四小”问题）逐渐演变升级而导致的事故案件时有发生,不仅给当事人及家庭带来了巨大不幸,而且严重影响军心士气、干扰部队正常秩序。因此,准确把握“四小”问题的特点成因,采取有效措施防治“四小”问题,将事故案件止于未发、消于未萌,是当前部队安全稳定工作亟待解决的紧迫课题。