人武部门参加农村“社教”活动集锦

先学一步抓好骨干甘肃武威市人武部在开展社会主义思想教育活动中,首先分层次对机关和所属基层100多名人武和专武干部进行培训,积极为在农村开展普遍教育打基础。在培训中,他们采取让人武干部先学一步的办     

大理军分区 建立竞争机制 开展“三争当”活动

云南大理军分区开展“三争当”活动,激励人武干部争先创优,取得了良好的效果。近日,云南省军区推广了他们的经验。 为了营造“比、学、赶、帮、超”的良好氛围,促进《军队基层建设纲要》落实,大理军分区紧紧围绕人武部党委建设这个根本、主官间同心合力这个关键、干部尽职敬业这个重点,从1997年初开始,在全区开展争当“先进人武部党委”、争当“一对好主官”、争当“先进人武干部”的“三争当”活动。军分区党委对“三争当”活动作了明确部署,并利用各种机会对     

开展学雷锋树新风活动 搞好“四个结合”——自贡市沿滩区人武系统学雷锋活动扎实有效

四川自贡市沿滩区人武部认真贯彻落实总政《关于深入开展学雷锋活动,进一步推进部队精神文明建设》的通知精神,以提高全区人武、专武干部和民兵思想道德素质,树立人武系统良好形象为目标,前不久召开了全区人武系统学雷锋树新风活动部署会,要求全区基层武装部搞好“四个结合”,组织民兵扎实开展形式多样的学雷锋树新风活动。     

“三兵”学雷锋

江苏无锡市北塘区人武部坚持组织以入伍新兵、退伍老兵、基干民兵为主体的“三兵”学雷锋活动,做到带头学,岗位学,集体学,从而把雷锋的“常住户口”安在人武战线。     

铜川万余民兵能人大开发中显身手

实施西部大开发以来,铜川军分区万余名民兵能人或承包荒山、开办公司,或成为种植养殖能人,或被用人单位争相聘任挑大梁、成骨干,令人刮目相看。这是铜川军分区多年来在全市人武系统长年开展“人人学一门新技术,个个学一门新手艺”活动带来的结果。     

铜川军分区组织开展“百名先进人物”系列宣传活动

今年以来,陕西省铜川军分区组织开展了人武战线“百名先进人物”系列宣传活动。目前已有32     

关于解决企业民兵“四难”问题的几点做法

目前,在企业深化改革中,城市企业民兵工作面临着领导力量难加强、干部队伍难调整、活动经费难保障、民兵组织活动难落实的“四难”问题,如何使“四难”变为“四通”呢?这是摆在我们城市人武部门面前的新难题。     

深化认识 抓住根本 四川省采取七项措施加强人武干部管理工作

最近,四川省召开人武干部管理工作会议.总结交流了在社会主义市场经济条件下,如何加强人武干部队伍管理的新鲜经验,同时,探讨了新时期人武干部管理工作上出现的新情况、新问题.决定进一步采取新的措施加强人武干部管理工作. 近年来,四川省的人武干部管理工作,在省委组织部、省军区政治部的领导下,围绕党的中心任务,全面加强考察、选拔、调配和调研工作,以“四好”活动为载体,增强了人     

清涧运用革命纪念地进行传统教育

陕西省清涧县人武部在开展“革命军人核心价值观”教育活动中,充分挖掘驻地“红色资源”,利用毛泽东主席《沁园春·雪》的创作旧址、清涧起义纪念塔旧址等开展教育活动,引导大家树立崇高理想,增强了在人武战线上建功立业的紧迫感。     

建章立制依法治“难”——山东莱州市程郭镇民兵工作改革纪实

人员难集中、经费难筹措、活动难开展、工作难落实。正当许多地方在为新形势下民兵工作中出现的“四难”喊难犯愁时,山东省莱州市程郭镇的民兵工作却开展得有声有色,他们的经验引起了军地领导和省、市人武部门的重视。前不久,山东省政府、省军区推广了他们的做法。     

庆祝建国五十周年“国防杯”有奖征文

四川省德阳军分区党委根据上级关于做好“三讲”教育准备的有关要求,为使两级党委机关提前进入“角色”,做到未“讲”先学、未“讲”先查、未“讲”先改,切实坚强后备力量建设“一线指挥部”。4月初,分区党委召开专门会议,部署了开展“三讲”教育的准备。 为使“三讲”教育准备活动落到实处,这个军分区党委在认真制定教育计划,完善学习制度等基础上,开展了读书活动。军分区、人武部党委、机关专门安排学     

他们在快车道上运行——咸阳市秦都区人武部散记

秦都咸阳,一块创造了辉煌历史的土地,许多悲壮的历史故事,都曾在这里上演。“商鞅变法”、“完璧归赵”、“荆轲刺秦王”、“千古一帝”……这摇天撼地的秦汉雄风,至今给人以激励和启迪。秦都区人武部以“艰苦奋斗、真抓实干、当好窗口、争创一流”的雄心壮志,在人武工作体制变化以来。全体同志精神振奋,营区面貌焕然一新,四个秩序严格规范,基层建设和民兵训练成果喜人。咸阳市秦都区委、区政府做出决定,在全区开展“远学张家港,近学人武部”活动。兰州军区、省军区、军分区首长称他们思路清、起步早、上路快、开局好。     

西安市人武干部“形象工程”开展活跃

以军容严整、军姿端正、军纪严明、举止文明、工作高效为主要内容的人武干部“形象工程”,最近在西安市13个区县人武部蓬勃开展起来。这一活动的开展强化了广大人武干部的军人意识,为树立人武部机关良好的自身形象打下了坚实的基础。     

唐山市各级人武部在革命人生观教育中坚持“四查、四看、四纠”成效显著

唐山市各级人武部在革命人生观教育中,针对人武部现状和人武干部思想实际,坚持“四查”、“四看”、“四纠”收到成效。 教育展开前,唐山市党政主要领导和军分区党委“一班人”几次分析、研究。认为,人武部自移交地方后,与社会接触多,受“酒绿灯红”影响直接,搞人生观教育,就必须紧贴干部的思想实际,明理解惑,自查自纠解决问题,他们针对部分人武干部淡化军事机关职能,纪律松懈等不良倾向,组织人武干部查组织纪律,看遵纪守法的观念,纠“散”;针对人武干部老     

立新起点 迎新挑战 展新风采——毕节军分区对重返军营的人武干部进行专题教育

贵州毕节军分区所属县(市)人武部,在重返军旅的人武干部中开展以“十年回顾不居功,九五展望任更重”为主题的教育活动,收到良好效果。珍惜机遇,不辱使命。学习中,大家都感受到,在突出以经济建设为中心的和平时期,人武干部能重圆“绿色”之梦,确实不易,深感党中央、中央军委对广大人武干部给予的极大关怀、信任和厚爱,认为应该努力工作,不负历史使命,把珍贵的“第二次军旅生涯”谱写得更加充实辉煌。     

加强民兵军事训练改革 提高后备兵员建设质量

根据军委新时期军事战略方针的要求,为进一步加强民兵、预备役部队军事训练,提高我军后备力量建设的质量,去年,总参统一组织了评选民兵、预备役部队优秀“四会”教练员活动。各级军区和人武部门对这项活动非常重视,领导亲自抓,做了大量卓有成效的工作,使评选活动顺利、健康地开展起来。通过这次评选活动,不仅评出了优秀“四会”教练员,树立了典型,而且调动了广大民兵、预备役部队军事训练教练员的积极性,促进了教练员队伍建设,达到了预期目的。     

张部长的“兵刊”三字经

民兵杂志被人武战线喻为“兵刊”,《中国民兵》备受基层推崇和青睐;俺社旗县人武部部长张河林念叨“兵刊”三字经促工作、上台阶的故事就是脍炙人口的明证。 一曰学“兵刊”。张部长在许多单位工作过。作为人武     

人武天地广,佳绩怎样创?

谁说调到人武部只是为了“安个家”和“落个户”?来自吉林省军区的几名人武干部靠自身的实践再一次显示和证明:“干人武工作难度大,责任重,标准高。”探索他们在人武战线成长的足迹,带给我们的是深深的启迪,它昭示我们,从野战部队调入人武战线的干部,只要摒弃旧观念,与时俱进,用新思维、新方法开展工作,就一定能在人武天地创出一番新佳绩。     

在“0”的起跑线上步入“快车道”

江西新余市委、市政府一直比较重视民兵工作,民兵活动经费有基本保障。这本是一件好事,却带来负效应:人武干部懒得动脑筋,开展以劳养武工作,全市基层人武部门和民兵组织的以劳养武几乎是“0”。随着市场经济的逐步发展,企业非生产性开支大大压缩,民兵工作步覆维艰,难以开展。为改变这种状况,新余军分区把发展民兵以劳养武摆上突出位置,采取有力措施,使基层民兵以劳养武在“0”的起跑线上开始,很快步入了“快车道”。     

志在小站写春秋

在发展社会主义市场经济的新形势下,西南地区人武战线广泛深入开展学雷锋活动,涌现出了许多雷锋式的先进人武、专武干部和优秀民兵,他们为传播社会主义精神文明新风,促进民兵、预备役部队全面建设,起到了积极推动作用。在毛泽东等老一辈无产阶级革命家题词“向雷锋同志学习”三十一周年之际,我们从各省军区推荐的人武系统学雷锋先进典型材料中选了四篇摘编刊登。(四川巴中市人武部杨秀全的事迹见同期。)在新形势下深入开展学雷锋活动,加强社会主义精神文明建设,弘扬和实践爱国奉献精神,是民兵、预备役部队思想政治工作的一项重要内容。各级人武部门要进一步把组织民兵、预备役人员开展学雷锋活动,同加强思想政治建设、弘扬爱国奉献精神、树立革命人生观、立足本职岗位艰苦创业作贡献结合起来,为建设文明、繁荣的西南而努力作出新贡献。