经营出来的幸福生活

正1月10日,笔者慕名来到了最近获得兵团百户"和谐小康家庭"荣誉称号的十三师红山农场园艺一场职工杨泽秀家。这是一个三代同堂的六口之家,一个其乐融融的家庭。好媳妇好兄嫂2000年,杨泽秀和丈夫鲁万德怀着梦想,带着年仅3岁的儿子和不满10岁的小叔子,从甘肃省永登县来到了正在开发建设中的红山农场园艺一场。     

石总场:立足民生推进城镇建设

正农八师石河子总场把立足民生、关注民生作为推进城镇化建设的出发点和落脚点,按照"一城、一镇、一集"的城镇发展布局,高标准建设居住小区。2011年,石总场总投资3.37亿元建设2700余套保障性住房。目前,全场已有8875户职工住进宽敞明亮的楼房。该场对老镇区的供热、排水、自来     

职工增收党员忙

"眼下葡萄白粉病呈蔓延趋势,谁有啥妙招快给说说,大家来分享。""连队新进的杜邦福星、戊唑醇都可以,记住用水量要按标准。"6月26日,五师八十九团园艺一场"快乐家园"场务QQ群上,职工马国雄、张新友正和场里的干部聊得兴起。利用互联网为职工群众服务,只是八十九团党     

走好职工增收“四步棋”

促进职工多元增收是十四师全面建成小康社会奋斗目标中实现最为艰巨的经济发展指标,为此,十四师制定了《2013-2015年团场职工多元增收攻坚方案》,通过"四步棋",促进职工多元增收。加快推进城镇化十四师通过加快推进城镇化,促进职工多元增收。首先结合城镇社区建设,将团部附近的连队人员集中到团部居住,引导职工自谋职业、灵活就业和自主创业,积极鼓励职工发展餐饮、运输、家政服务等传统服务业;鼓励职工依托自然资源、军垦文化和当地民俗文化,开办"农家乐"、"牧家乐",开发旅游业、休闲     

护水使者

3月初,笔者走进李爱栋的办公室,他和同事们刚刚检修完社区的自来水管线。李爱栋笑着告诉记者:"我的工作关系千家万户的生活,一丝也马虎不得。"李爱栋是农六师奇台农场一○九社区自来水班的班长。他熟悉社区的每一条自来水管线,每年都要抢修漏水的管道近百次。他还常年义务为留守老人修水管、更换水龙头,社区里的居民都亲切地称呼他"护水使者"。一○九社区的自来水管线是上世纪     

“十二五”开局巡礼

正观察者说:经济发展、民生改善、社会和谐——201 1年,兵团经济社会发展总体保持良好态势,为"十二五"开局之年画上圆满"句号"。过去一年,是贯彻落实中央新疆工作座谈会精神的关键之年,是全国对口援疆工作全面组织实施的第一年。一年来,在中央新疆工作座谈会精神鼓舞下,兵团各级干部群众意气风发,凝心聚力开展各项工作。发展经济,着力加快推进"三化"进程;改善民生,让发展成果惠及职工群众;开拓就业,让职工找到生活的梦想和希望;弘扬兵团精神,推动文化发展繁荣;维稳戍边,牢记兵团职责使命……兵团在推进跨越式发展和长治久安的新征程上迈出了坚实的步伐。     

用汗水和情怀赢得喝彩

如何让更多的职工腰包鼓起来,这是全志最朴实的愿望3月19日,农四师七十二团会议大厅内座无虚席,一场"向身边党员学习"先进事迹报告会在这里举行。七十二团四连连长全志的报告赢得了一次又一次掌声。     

四十八团完善“点答式”政务公开

在农三师四十八团园林连的"点答式"政务公开栏里我们看到,栏内张贴着职工徐志武、高金浩、刘艳等人的建议,他们向连队党支部提出,大果园片的渠系利用率低,水费成本太高,建议改造渠系,降低职丁浇水成本;有8户职工家未通自来水,希望连队党支部尽快解决自来水进户问题。连队党支部在"解答台"栏内都一一作了回复。     

“先锋行动”创特色党建品牌

正今年,农六师共青团农场结合基层组织建设年活动,在全场基层党支部和党员干部中启动了"先锋行动"工程。在"先锋行动"中,该场四连党支部结合连队实际,在党员中开展特色党建品牌创建活动,在连队设立了10个"党员示范户"。另外,该场机关、连队干部还与困难职工建立了解困帮扶对子,为职工     

惠民生 共享发展成果

住上安居房,走上柏油路,喝上自来水,享受免费上学。近年来,这些巨大的民生变化已成为天山南北垦区最抢眼的"景致"。在过去的一年中,在中央和援疆省市的支持下,兵团改善民生的力度之大、惠及面之广、关注度之高更是前所未有,我们在巨大变化中真真切切感受到了民生大于天。     

生活每天都在变之用得方便 用得时新

过去的十年,对于农十三师红星四场的许多职工来说是不寻常的十年。搬进了新楼房,开上了小轿车,用上了新家电,幸福的生活正在敲开越来越多职工家庭的大门。"2009年,我和老伴搬进了场部新盖的楼房,退休工资也加了好几次,现在我们老两口每个月收入都有近4000元,家里也添置了许多新的家电。孩子们都成家立业了,用不着我们操心,现在的日子过得很满足。"7月2日,谈起近十年来生活上的变化,家住农十三师红星四场的童享元老人有说不完的话。     

温暖民心的答卷

兵团始终坚持"向民生倾斜、向基层倾斜、向困难地区倾斜"的原则,集中整合各相关专项资金,重点投向民生建设,加速改善团场职工生产生活条件,职工群众的幸福感油然而生。     

科学管理是致富法宝

我叫敬新为。2010年,农十三师红星四场民主选举连队干部时,职工们选我担任五连连长、书记。我们五连是1998年开发建设的,有土地9800多亩,播种面积6050亩,全连总人口327人,是红星四场的大连队。连队连续8年棉花籽棉单产名列哈密地区第一,全师第一。     

奢望“美美睡两天”

对于他来说,"什么事情也不做,美美地睡两天觉"是一种奢望。全团绿化带管理要找他,楼房暖气不热要找他,居民家的水龙头漏水了也要找他,每一次不论大事小事他都尽心尽力,帮助大家解决困难。他就是农二师三十六团社区服务中心党支部副书记、主任王新民。刚到社区服务中心工作,大大小小的事情纷繁复杂。自来水管网都是1988年铺设的,锅炉房设备也是上世纪90年代购进的,均已严重老化。面对     

科学发展引领 推动三化建设

在新一轮重要发展战略期,农四师必须深入贯彻落实科学发展观,加快"三化"建设,着力形成以城镇化为载体、新型工业化为支撑、农业现代化为基础的发展格局;加大改善民生力度,营造拴心留人环境,让职工群众过上现代城市文明生活;全力推进职工多元增收、快速增收、持续增收,努力使各族职工群众共享改革发展成果。从"屯垦戍边"向"建城戍边"转变党的十八大报告指出,科学发展观同马克思列宁主义、毛     

民生愿景

迈进"十二五",兵团经济社会发展站在了新的起.汽上。在一天天殷实起来的日子里,兵团广大干部职工满怀希望奔向更加富裕的全面小康社会,未来五年的"民生蓝图"更加精彩。     

二师如何破解团场职工增收这道难题

民生连着民心,民心凝聚民力。2013年,二师党委提出投入民生资金25.2亿元办好"十件实事",明确了团场职工增收1.44亿元、职均增收3668元,农牧家庭人均增收2950元的目标。在此基础上,通过多元增收,再实现团场人均增收1000元的目标。让团场职工群众享受良好基础设施和公共服务的同时,还要让职工兜里有钱。二师从设施农业、机械化生产、自营经济、特色林果、二、三产业发展等方面,开辟出一条团场职工多元增收、快速增收、持续增收的道路。     

以“四学、四比、四做”促企业创新发展——航天科工十七所全面推进从严治党

<正>党的十八届六中全会召开后,十七所党委组织全所职工深入进行学习,切实将思想和行动统一到全会精神上来,把力量凝聚到实现全会确定的各项任务上来,不断增强"四种意识",全面推进从严治党。航天科工四院十七所现有15个在职党支部,党员431名,占在职职工的60%,党员队伍呈现高学历、高技能、年轻化特点,所党委按照"四学、四比、四做"工作主线,突出学思结合、学践结合,着力打造"两     

养殖奶牛腰包鼓

"感谢党的富民政策,今后我要不断扩大养殖规模,带动更多的职工走上致富的道路。"前不久,农八师石河子总场双泉集1连职工张启兵激动地对笔者说。2004年,张启兵开始建场养殖奶牛。和许多同行一样,建场之初,     

千方百计让职工富起来

正我叫李志勇,是十三师黄田农场园四连党支部书记。园四连距场部16公里,是一个少数民族职工聚居的连队。这些年来,连队领导换了一茬又一茬,但职工收入单一、生活困难、社会矛盾重重的现状却没有得到有效改善。2013年5月,我主动请缨到园四连工作。"园四连各类上访