文明生态小康连队建设从哪入手

兵团党委建设屯垦戍边新型团场工作会议和《兵团党委、兵团关于推进屯垦戍边新型团场建设的意见》,提出了建设屯垦戍边新型团场的战略目标,符合兵团实际,顺应职工群众的要求。兵团的工作重心在团场,基础在连队,连队是团场的细胞,只有团场的连队达到了文明生态小康连队的标准,才     

让连队充满活力

兵团的基础在团场,团场的基础在连队。连队活则团场强,团场强则兵团兴。从农十师连队整体建设的实践中看,加强连队基层组织建设是关键所在,创建文明生态小康连队是成果体现,发展连队经济是重要基础。农十师党委在大力推进连队建设的过程中,连队经济发展已呈现出了蓬勃的生机与活力。     

刊中报苑

农六师确保职工民主选举连队干部近日,农六师、五家渠市出台了《团场民主选举连队领导干部实施办法》,旨在进一步加强团场基层民主政治建设,完善民主     

叶尔羌河畔小康曲——农三师创建小康示范连队活动纪实

阡陌纵横的条田,笔直平坦的林阴道,绿树掩映的红砖房,整齐划一的柴草棚圈,清洁幽静的院落,构成了农三师小康示范连队一道道亮丽的风景线。起步农三师所属18个农牧团场,251个连队分布在喀什与克孜勒苏柯尔克孜自治州的14个县、市境内,少数民族职工占多数。从1998年初开始,该师党委作出了在农牧团场开展创建小康示范连队活动的决定,并下发了《农三师创建小康示范连队的实施方案》,经过深入细致的摸底调查,该师党委确定了"起步——攻坚——突破——决胜"四步走的小康示范连队创建规划。农三师党委将建设小康示范连队作为发展团场     

提高连队党支部领导经济工作的能力

兵团各级连队党支部是党在连队全部工作和战斗力的基础,是连队各种组织和各项工作的领导核心。只有把连队党支部建设成坚强有力的战斗堡垒,才能为建设屯垦戍边新型团场提供可靠的组织保证。建设屯垦戍边新型团场的主要任务就是,以经济建设为中心,发展壮大团场、致富职工群众。作为连队领导核心的党支部,必须服从、服务于这一中心,不断提高领导和驾驭经济工作的能力。     

文体活动要问“需”

当前农闲季节,各团场的文体活动正如火如荼地开展。可是,笔者所在团场的文体活动在少数民族连队难以落实,少数民族职工群众参与的积极性不高。据了解,这个拥有3000多名少数民族的团场,自2010年撤场建连并队以来,在制定文体活动方案,组织文体活动时,民族连队的文体活动都与团场同步进行,考虑少数民族职工     

夯实基础促发展

连队是团场的基础,是团场发展的重要载体。农十师188团党委紧密结合实际,以加强连队建设为抓手,周密安排部署,创新方式方法,强化基层组织,促进科学发展。加强连队党支部建设夯实党的执政基础     

民选干部新气象

农四师七十五团于1999年在七连进行民主选举连队领导干部的试点,到2002年初,6个农业连队的领导干部全部实现民选。从三年来这几个连队各项工作情况看,民主选举连队领导干部的方向是正确的,它是兵团农牧团场加强基层党建工作、转变干部作风的有效途径,有力地促进了团场“三个文明”建设的健康发展。     

两年内全部搬进团部

城镇化发展给团场职工带来了新生活,在大部分职工搬至团部城镇居住的同时,一些困难职工由于暂时不具备进城入住楼房的能力,还居住在连队平房,成为连队的留守职工。团场对这些留守职工进城制定了规划和时间表,我们将从以下几个方面着手去做。     

辽宁省对口支援八师、九师前方指挥部:支援建设 合作发展

5月3日,八师72名团场连队干部举行了赴辽宁省大连市轮训启动仪式,至此,大连市全面开启八师、石河子市第四轮基层团场、连队干部大规模轮训工作。2013年,大连市计划分8期为八师、石河子市培训基层连队干部591人,加上2012年486名团场基层干部赴辽宁省大连、阜新、铁岭三市轮训工作,仅此项基层干部培训人员就达1077人。三年来,辽宁省为八师、石河子市培训各类专业技术人员     

“团场服务站”服务到家

零距离零障碍零差错农二师"团场服务站"为群众解难事、办实事3600多件农二师以建设"团场服务站"为抓手,积极引导基层党组织和党员在为民服务中创先争优,使职工群众切身感受到创先争优活动带来的实惠。搭建平台,促使服务方式"零距离"。全师各级党组织把解决民生问题,方便职工群众办事作为建立"团场服务站"的出发点,精心搭建服务平台,优化服务程序,为群众提供"零距离"的服务。针对团场连队职工群众居住比较分散,交通不便的现实,农二师充分整合农业、民政、计生、卫生等部门资源,在11个团场建立了"团场服务站",在各连队建立了"便民服务点"。通过"团场服务站"和     

谁能阻挡你——农十三师公路建设纪实

哈密,古称伊吾,是丝绸之路北道的必经之地,素有“新疆东大门”之称。“十五”期间,地处哈密地区的农十三师,公路建设成就前所未有：完成投资5．26亿元,公路建设里程达771公里,形成了“两干九支”公路网络,全师188个连队中,120个连队通了沥青（水泥）路,所有团场都连通了国省道主干线。     

做减法增效益--五十三团连队合并及精简人员的调查

为了更好地贯彻落实兵团农牧团场改革"1 3"文件及工交建商企业改革"1 8"文件精神,逐步把农牧团场目前的经营管理体制转变为适应社会主义市场经济要求的管理体制,大力精简非生产人员和合并小而全的单位,节省经费,减轻职工负担。2002年上半年,农三师五十三团党委先后3次对21个农牧连队进行改革调整。基本状况五十三团是一个以农业为主的多民族农牧团场,现有耕地12万亩,全团总人口15832人,在册职工1699人,农业在册职工676人,而生产一线承包土地的职工仅有527人;干部及非生产人员647名,其中农牧连队干部及非生产人员136人,占全团的21%。全团有24个农业连队,农业连队的干部、非生产人员职数设置为:连长、指导员、副连长、技术员、会计、出纳、植保员、保管员、卫生员、治安员、电工、管理员等。每连一般都在10至15人之间,个别连队还     

站好最后一班岗

正58岁,工作已满40年,作为老党员,六师芳草湖农场大东沟社区二连副连长余立国再过两年就要退休了,但他依然坚守在岗位上,用实际行动践行着共产党员的宗旨。余立国曾在最偏远的老十连,担任五年连长。当时老十连是团场条件最艰苦的连队,交通不便,道路上尘土飞扬,只有六七十户人家,职工们居住的都是土坯房,很多年轻人都离开了连队。看着职工守着几千亩良田,却过着贫穷落后的日子,余立国决心五年内改变连队落后的面貌,让职工过上富裕生活。虽然在连队食     

绿色小康连队建设要做到六个结合

兵团党委提出建设“经济发展、生活富裕、场风文明、环境良好、管理民主”的屯垦戍边新型团场的目标和要求,如何鼓励和引导林业生态建设工程,按照团场连队建设规划加快环境整治和示范带动工作,开展各具特色的绿色小康连队创建活动,是当前屯垦戍边新型团场建设面临的重要问题之一。     

发展庭院经济加快职工致富

在兵团党委提出"发展壮大兵团、致富职工群众"的口号鼓舞下,兵团各农牧团场都以各自独有的优势发展团场经济,为兵团事业再创辉煌。庭院经济是农垦经济的重要组成部分和新的经济增长点,发展庭院经济是加快职工致富的一条极其重要的途径。当前兵团庭院经济虽然有了基础,在某些团场取得了可喜的成绩和丰富的经验,但发展极不平衡,团场与团场有差距,连队与连队不一样,人与人有好有差,怎样才能达到花开满园,使团场一大批贫困职工脱贫致富,这确实需要各级领导认真探讨和解决。     

冉戈的致富梦

正"多年来,我依靠科学种田,不仅实现了致富梦想,而且走上了连队领导岗位,在团场创业一样大有可为。"1月20日,七师一二八团十四连指导员冉戈说起自己的创业经历很是激动。今年36岁的冉戈,1999年毕业于四川绵阳机电学院。在外经历了4年的打工生活后,2003年3月回到了一二八团。从繁华的都市回到连队,心理落差让他无所适从。看着自己周围很多青年依靠团场的好政策过上了富足的生活,冉戈下定决心,在团场创业。     

积极预防团场基层领导干部以权谋私

正随着兵团农牧团场改革的不断深化和团场人、财、物管理制度的进一步规范,团场基层单位领导干部以现金为主要对象的直接贪污腐败现象明显减少,以权谋私现象呈现出多样性、隐藏性、转嫁性的特点,对此,应认真加以研究解决。认清以权谋私的表现形式。一是私设"小金库"。一些基层领导干部利用手中权力将单位或连队部分销售产品款、机动地上缴利费、职工扣款、零星收款等预算外资金私自做主截留,不让入账,以"小金库"形式私存或交他人保管暗地使用。二是贪污受贿。个别基层领导干部     

刊中报苑

农二师11万职工群众出行不再难2006年,农二师投资260余万元用于师客运网络化建设。其中100余万元用于建设69个团场连队招呼站,160万元用于购置22辆16座客运车辆,并将其无偿配发给12个团场作为通连班车,使全师12个团场310个连队的近11万职工群众受益。     

以"三个代表"为指导全面加强连队组织建设

学习江总书记"七一"讲话精神,关键要深刻领会"三个代表"重要思想,按照"三个代表"的要求,切实加强党的建设。在兵团广大团场连队,我们要以开展"三个代表"重要思想学习教育活动为契机,全面加强基层连队组织建设,进一步增强基层党组织的战斗力和凝聚力。一是要按照"三个代表"要求,加强连队领导班子建设。基础不牢、地动山摇。连队组织建设是党的建设的基础,连队组织建设的核心是班子建设。目前,团场连队组织建设的状况总体上是好的,多数连队党组织的战斗力是强的,能够认真贯彻党的路线、方针、政策,理清发展思路,带领群众致富奔小康,得到了人民群众的拥护和支持。但同时也要看到连队组织建设中存在的问题。主要表现在,一些连队领导