国有企业廉洁文化建设思考

国有企业廉洁文化是企业文化的重要组成部分,要纳入企业文化建设之中,突出廉洁主题,体现文化内涵,面向广大员工,营造廉洁自律氛围,促使员工养成廉洁从业行为,从而推动企业依法从业、廉洁经营。那么如何开展企业廉洁文化建设呢?一、搭廉洁文化台,唱反腐倡廉戏开展企业廉洁文化建设,就是“搭廉洁文化台,唱反腐倡廉戏”,弘扬廉洁文化,抑制不廉洁行为,通过全面整合资源,开发新的工作形式,丰富人文内涵,将企业倡导的廉洁理念、规范和行为以合适的载体表达出来,以情理交融的形式传播出去,全方位优化企业反腐倡廉的内部环境,为反腐倡廉搭起一个健康…     

培育正确的权力观构建廉洁用权文化

近年来,某保障基地紧贴反腐倡廉建设实际,围绕树立正确权力观这个根本,着力构建以“为兵、务实、清廉”为内核的廉洁用权文化,提高了领导干部廉洁从政、秉公用权的能力,促进了部队反腐倡廉建设健康发展。     

建设廉洁文化筑起反腐防线

近几年,江津增压器厂坚持以建设廉洁文化为基础,推进文化与廉政“联姻”,突出教育、建章立制、强化监督,三个层次开展了一系列廉洁文化建设活动,优化了企业发展环境,促进了工厂依法经营、廉洁从业、诚实守信,有力推进了工厂党风廉政建设,推进了构建惩防体系工作,形成了“以廉为荣、以贪为耻”的良好廉洁文化氛围。一、筑牢思想防线廉洁文化建设是反腐倡廉的基础性工作,是拒腐防变的第一道防线,是从源头上预防腐败的重要举措。多年来,工厂通过开展一系列廉洁文化教育活动,为反腐倡廉工作的有效开展提供智力支持和思想保证,使反腐倡廉教育更具…     

积极搭建军营廉政文化建设的有效载体

紧贴部队建设实际,紧贴官兵文化需求,紧贴反腐倡廉任务,积极搭建军营廉政文化建设平台,努力形成"崇廉、尚廉、学廉、践廉"的生动局面。一是突出反腐倡廉宣传教育。坚持从教育预防入手,加强党的创新理论武装,认真学习中国特色社会主义理论体系特别是党的三代领导核心和胡主席关于加强反腐倡廉建设的重要论述,从理论与实践相结合上铸牢廉洁从政的先进性意识;强化反腐倡廉教育,一个阶段突出一个主题,扎实抓好"每季一课"党风廉政教育,认真搞好讨论辨析、对照检查、整改纠治,着力解决党员干部在党性党风党纪方面存在的突出问题;抓好党纪法规学习,坚持把党纪条规纳入党委中心组理论学习、干部学习集训和党课教育计划,积极开展"学党     

腐败文化是和谐社会的大敌

影响社会和谐的因素虽然很多，但腐败乃是社会中最不和谐的因素。在和谐社会建设中反腐败，是一个庞大的系统工程，其艰巨性同腐败产生的社会文化基础直接相关。当前，我国反腐败斗争中存在的一个突出难题在于，反腐倡廉的社会文化资源相对短缺。因此，加强和谐文化和政治文明建设，将反腐败引深到反腐败文化的高度，是构建和谐社会的一个重大的基础性课题。     

创新军营廉政文化建设

党的十七届六中全会强调：＂文化引领时代风气之先,是最需要创新的领域。＂当前,改革开放正处于攻坚时期,反腐倡廉工作任务非常繁重,在加强廉政建设的同时,必须高度重视廉政文化建设,充分发挥廉政文化的引领作用。     

加强思想作风建设打牢反腐倡廉思想根基

加强思想作风建设,打牢反腐倡廉的思想根基,应当深化认识,充分认清加强思想作风建设对于保持党的纯洁性、搞好反腐倡廉建设的重要性紧迫性;加强党性修养,以良好的思想作风筑起拒腐防变的思想防线;搞好整顿治理,以思想作风建设推进反腐倡廉建设;狠抓制度的贯彻落实,真正形成依靠制度加强思想作风建设、推进反腐倡廉的新局面.     

全球化时代维护我军文化安全的策略思考

在经济全球化、社会信息化、价值多元化的今天,军事文化安全问题十分突出而且容易被忽视.军事文化安全问题,其实是其三个组成即传统军事文化、外来军事文化与国家主流军事文化之间如何保持动态平衡的问题.当前我军文化安全正面临着"西化"、"多元化"、"泛美化"、"滞后化"、"短板化"等倾向.维护我军文化安全,必须未雨绸缪,建立健全我军文化安全的预警机制;必须强基固本,不断增强我军文化建设内功与活力;必须与时俱进,全面推进我军文化建设的科学发展.     

凌云太行公司加强党风廉政建设

<正>凌云集团河北太行机械工业有限公司,认真落实中央八项规定精神、大力推进党风廉政建设和反腐倡廉基础工作、加强宣传教育推进廉洁文化建设、深入开展监督检查、进行信访举报处理和案件查办工作,并严格落实凌云集团安排的专项监督工作,为全年各项经营指标和任务的完成发挥了促进作用。今年3月初,公司召开党委会     

文化全球交融背景下军事文化安全的维护

在文化全球化的影响下,军事文化安全既面临着各种威胁与挑战,又存在一些积极因素.维护军事文化安全,应树立积极防御的安全观,坚持继承和创新发展、“请进来”与“走出去”等相统一的战略思想,努力建构军事文化安全的运作机制,实现军事文化在世界军事文化交流与传播中的良性发展.     

美军院校文化建设特点分析——以美军三所初级军官学校为例

美军院校文化建设以精神文化建设为核心,以制度文化、学员主体性文化及开放式院校文化建设为着眼点,形成了“一个中心、多重视角”的辐射建设模式,为我军院校文化建设及军事人才培养提供了新理念.     

文化安全对军事文化自觉的新要求

在文化安全面临大挑战的背景下,作为民族文化重要部分的军事文化,必须立足自身的特点,明确自身的责任,在文化自觉的历程中凸显忧患意识和尚武意识、强化人文精神和奉献精神、彰显开放理念和融合理念,为化解文化安全危机贡献自己的力量.     

从中美文化比较看我军联合文化建设

我军与美军在军事文化上的巨大差异,决定了当前我军联合文化建设不能效仿美军通过对原有军事文化的破立建设新的联合文化的做法.本文从中美两军物态文化的发展程度、传统文化的价值取向、军种文化的对立程度三个方面着手,论证我军应注重对原有军事文化的继承和发扬,特别是对中国优秀传统文化的重拾和发展.     

紧贴时代特点推进警营文化繁荣发展

加强警营文化建设,必须紧贴时代发展要求,把握先进军事文化的科学内涵和本质特征,遵循其建设发展规律,突出警营文化建设的政治性、战斗性、时代性和创新性,在提高官兵文化自觉中凝魂聚气,在坚持文化引领中培养官兵的“精气神”,在满足官兵文化需求中增智育人,在增强官兵文化自信中激发部队建设活力.     

大力繁荣发展我军特色的联合文化

我军特色的联合文化是我军先进军事文化的重要内容,对于提升我军基于信息系统的体系作战能力具有重要的导向和浸润作用.大力繁荣发展我军特色的联合文化,应当切实增强我军联合文化的文化自觉和文化自信,着力转变制约联合作战和训练的思维方式,始终坚持我军联合文化的特色和优势.     

提高军营网络文化建设的科学化水平

军营网络文化是军营文化的组成部分.军营网络文化有一般网络文化的特征,也有自身鲜明的特点.建设先进军营网络文化,要把握军营网络文化的性质特点,在创建特色上下功夫.     

美海军航母文化载体的构建特点

美海军航母文化属于军事组织文化的范畴,其构成是以价值观为内核、以制度纪律为规范、以表现载体为标识.美海军航母文化表现载体主要有舰徽舰旗、礼节仪式和俚语故事,既是美海军核心价值观和美航母使命任务的具体体现,也是美海军航母文化传承的基本路径.     

论法律文化力在信息化战争中的生成

法律文化力在信息化战争中的生成,是一个以己方在信息化战争中运用目的的实现为目标要件,由法律文化力各生成要素相互作用而形成的有序而连续的过程.法律文化力在信息化战争中有四个生成要素:控制要素、资源要素、传导要素和承载要素,三种生成模式:传统法律文化力、国内现代军事法律文化力和国际战争法律文化力,还有三个生成环节:选择和应用法律文化环节、传播应用后的法律文化环节、对传播法律文化的接纳和反应环节.     

积极发挥海军蓝色文化在培育军人核心价值观中的作用

当代革命军人核心价值观是海军蓝色文化的内核与精髓,海军官兵培育当代革命军人核心价值观.就是要把海军蓝色文化提升为具有大海情怀特征的海洋文化、具有开放性特征的国家文化、具有战略性特征的外交文化.     

美军军兵种文化建设及其价值引导

有效地进行价值引导和行为规范是美军军兵种文化建设的核心内容.美军通过对官兵进行社会政治文化价值引导、军种传统文化价值引导以及联合文化价值引导等措施,旨在提高部队的凝聚力和战斗力,使各军兵种既能保持自身鲜明的文化特色和优良传统,又能作为一个高度联合的团队遂行多种军事行动.