预备役师指导基层需要把握的几个问题

基层建设是部队各项工作和战斗力的基础,基层抓不好,部队的一切工作都无从谈起。而基层建设水平在很大程度上取决于机关指导服务基层的质量效益。从调查的情况看,当前预备役师级党委机关在指导服务基层上,与部队全面建设科学发展的要求、与基层官兵的期望还有一定差距。一是统筹不够科学。有时工作安排过满、过紧,对基层承受能力考虑不够;部门之间工作协调不好,部署工作有交叉重叠现象。二     

政治机关干部要在保持党的纯洁性上作表率

政治机关干部作为部队政治工作的重要引领者,作为基层部队发展建设的指导者,必须时刻保持党的纯洁性,给基层部队的广大官兵做好表率。一、在坚定理念信念上作表率。政治机关作为部队政治工作的领率机关,要保持政治机关干部的思想纯洁、作风纯洁、队伍纯洁,必须坚定信念,     

发挥三种作用 促进基层主官队伍建设

部队的基础在基层。作为基层部队的“领军人”,基层主官的实际工作能力和素质高低,直接关系着上级各项指示在基层的贯彻落实,关系着基层建设质量,关系着部队战斗力的提高。因此,抓好基层主官队伍能力建设,对夯实部队建设基础、促进部队长远发展有着十分重要的意义,必须引起师团机关的高度重视。     

加强政治机关建设

加强政治机关建设马司平新颁发的《政治工作条例》规定：旅团政治部（处）“是所属部队政治工作的领导机关……,负责管理基层党的工作,组织进行政治工作”。旅团政治机关处在基层政治工作第一线,负有面对面领导基层政治工作的重大责任。矫正在政治机关工作“吃亏”的思...     

以“三部”建设为抓手推进预备役部队基层建设

基层是部队一切工作的基础,也是领导机关的工作重心。对于预备役部队来说,做好抓基层打基础的工作,关键是要依据《基层建设纲要》,抓住主要矛盾和关键环节,突出预任干部、基层党支部和营连部"三部"抓规范     

党委机关抓基层要在“统”字上下功夫

胡主席多次强调指出,基层是部队全部工作和战斗力的基础,各级党委机关要始终把工作重心放在基层,把主要精力用在抓基层、打基础上。但从实际情况来看,     

注重提高基层政治工作效益

讲求效益是科学发展观的基本要求，也是部队建设必须遵循的基本原则。基层政治工作效益如何，直接影响着基层部队建设的质量和方向，影响着人民军队的性质和宗旨，对确保党对军队绝对领导、履行我军新世纪新阶段历史使命具有重要作用。最近，我们结合党委机关开展深入学习实践科学发展观活动，紧密联系基层政治工作实际进行了调研，感到总体情况是好的，     

机关指导基层须克服“三种偏向”

团级机关作为“一线指挥部” ,肩负着组织、指导、检查、督促基层落实上级的指示 ,抓好本部队基层全面建设的重任 ,在部队建设中具有重要的作用。从当前团级机关指导基层的情况看 ,不同程度地存在着“高指标”“乱指导”“土政策”等问题 ,严格影响了机关工作指导的质量 ,使得机关忙乱而基层建设不出成效。对此 ,必须加以克服。一、摒弃不切实际的“高指标”　　有的机关抓基层不看基层建设现状、承受能力和实际困难 ,只顾安排工作 ,过分要求质量标准 ,不切实际地强调完成时限 ,导致基层超负荷运转、做表面文章应付 ,出现了机关有心栽花、基…     

团级机关抓基层指导不得力的原因及对策

团级机关处在指导基层的第一线,是促进上级指示和各项任务在基层全面贯彻落实的枢纽.如果指导不得力,基层就会出现工作被动无目标,因循守旧无创新,虚张声势图形式的现象,最终导致官兵忙乱无效果,影响部队战斗力的生成和部队全     

发挥旅团政治机关的辐射作用

发挥旅团政治机关的辐射作用张福平旅团政治机关是政治机关的基层,又是直接面向基层的政治机关,是部队政治工作的一线指挥部。这一特殊地位决定在精神文明建设中不但应当履行好一线指挥的职能,更应起到示范领率的作用。旅团政治机关组织领导部队的精神文明建设,工作效...     

抓基层应把握好的五个关系

抓基层建设是一项系统工程，涉及的工作千头万绪，需要解决的矛盾和问题也很多。从我们部队的工作实践来看，当前各级旅团党委机关抓基层应注重处理好以下五个关系。     

抓好经常性基础性工作落实

旅团领导机关处在抓基层第一线，能否履行组织筹划、检查督导、具体指导经常性基础性工作的责任，事关科学发展观的贯彻落实，事关部队的发展进步，事关战斗力的生成提高。     

党委机关指导基层工作应发挥“三种作用”

发挥教授作用，为基层解决一些棘手问题。机关指导基层，重要的就是要向基层传授工作方法，解决实际问题。当前，在预备役部队的基层建设中面临的困难和矛盾，给基层工作带来很大的压力。各级党委要在亲知、真知、深知上下功夫，做到对症下药。一个阶段一个重点，一个问题一个问题地解决，确保抓具体工作的深度和力度。     

提升机关基层信任度的调查与思考

信任,在《辞海》中解释为"相信而敢于托付"。机关、基层是血肉相连的有机体,基层是机关赖以存在的前提和基础,没有基层就没有机关;而缺少机关的基层,犹如大海航行没有舵手,容易迷失方向。机关基层只有上下同欲、合心合力,才能共同推动部队不断向前发展。近期通过调研感到,机关在基层官兵中的公信力还不高,基层抓工作落实的执行力和成效离机关要求同样存在不小差距,机关基层之间还没有形成系统联动、协同配合、共振双赢的良好局面,较大程度上制约了团队建设高质量发展。     

机关抓基层重在“严”自身

基层是领导机关一切工作的出发点和落脚点,机关工作搭的是服务基层这个“台”,当是的服务基层这个“角”,唱的是服务基层这个“曲”,可以说各级领导机关就是为服务基层而设立的,机关的服务水平直接影响着基层建设的质量。在实际工作中,我们常常看到一些机关的同志也在讲为基层服务,但一遇到具体问题就变了样,有的不调查研究,不了解实情,凭想当然办事,脱离实际瞎指挥,给基层添乱;有的表面上是在为基层办事,实际上是打自己的小算盘,能出名争彩表现政绩的就努力做,正常工作往往是被动应付。这些问题的存在不仅损害了机关的形象,而且带坏了部队…     

机关干部要有高贵的人格

机关干部要把责任担当好，必须加强品德修养，具有高贵的人格。 一要“善而不懦”。“一个优秀的灵魂，其最基本的品质就是善良，他对生命有一种感动。”机关干部始终要有一颗善良的心。善待基层。基层是部队的基础，是落实的末端，他们在最前沿，工作最辛苦。机关是为基层服务的，对待基层要有正确的态度。对基层开展的工作要指导而不指责，对基层敏感的事情要帮手而不插手，对基层反映的困难要负责而不推诿，对基层存在的问题要反省而不搁置。善待同志。     

解决“三难”切实改进机关作风

机关工作作风的好坏，直接影响其职能和工作指导效能的发挥。改进机关工作作风，应切实解决基层“办事难”、工作“落实难”、作风“转变难”的问题。以其作风正、形象好来带动部队风气的改进和基层建设水平的提高。     

改进机关工作指导 提高基层建设质量

机关是基层建设的指导机构,提高基层建设质量,必须改进机关工作指导。目前,部队建设中经常出现这样一些现象,上级抓工作决心和力度很大,但落实到基层却大打折扣;上级反复强调明令禁止的问题,基层贯彻执行不到位,甚至搞     

抓好基层 服务基层

抓好基层,服务基层,是军委的一贯指导思想。后勤保障直接关系到基层官兵的切身利益,服务工作做得好,对于保持部队稳定,提高战斗力具有重要作用。各级后勤领导和机关,要以强烈的事业心和高度的责任感,全心全意为部队服务。     

旅团政治机关提高工作效率应把握的着力点

工作效率既是工作能力的具体表现，更是直接反映了相关制度建设与运行机制的完善等深层次问题。如何以机关工作效率问题为抓手，破解旅团政治机关建设中的各种深层次问题，直接关系着其职能发挥的程度和指导基层部队建设的实效。