适应新时期边防工作需要 积极推进“管边控边建边”机制创新

新世纪新阶段为边防工作提供了新的发展机遇,也对边防工作提出了新要求新课题。建立和完善“管边控边建边”良好运行机制,是加强和改进新形势下边防工作的迫切需要。为扎实稳妥搞好“管边控边建边”机制创新,必须把握以下几个方面的问题。一、“管边控边建边”机制创新,必须坚持统一领导整体协调“管边控边建边”机制创新,是新世纪新阶段边防工作改革与发展的重要举措,事关边防安全与稳定的大局,必须要注重统一领导整体协调。(一)注重统一领导,确立机制创新的组织权威。“管边控边建边”机制创新是新时期边防工作的重要举措,事关边防工作全…     

用“三个代表”重要思想指导边防工作创新发展

学习实践“三个代表”重要思想,积极推进边防工作创新发展,是贯彻落实江主席“睦邻友好、强边固防”重要指示的必然要求,是时代赋予边防工作的重大课题。用“三个代表”重要思想指导边防工作创新发展,应注意以下几个方面。一、用“三个代表”重要思想指导边防工作创新发展,必须牢固确立“三个代表”的指导地位“三个代表”重要思想,是指导我们思想的“魂”,是统领各项工作的“纲”。边防工作要实现创新发展,就必须把“三个代表”重要思想作为谋划边防工作的依据,创新发展边防工作的指南,检查验收边防工作的准绳。首先,按照“与时俱进”的要…     

追赶小康立新功——云南省文山军分区组织民兵在富民强边中发挥好“四个作用”

民兵是国防后备力量的主体,也是人民战争的巨大潜力。在相对和平时期,怎样使潜力变实力,实力产生效益?云南省文山军分区围绕发挥民兵在经济建设中的骨干作用、在精神文明建设中的先锋作用、在完成急难险重任务中的突击作用、在维护社会和边防稳定中的卫士作用来开展武装工作。两年多的实践表明,“四个作用”顺应了时代要求,符合边防实际,充分体现了新时期国防后备力量建设的综合效益。     

当过“逃兵”的“大款兵”

云南边防某部十一连的饲养员龚富金，是个尽人皆知的人物。这不是因为他是个腰缠万贯的“大款兵”，主要是他那段让人津津乐道的经历。     

“倔哥”当猪倌的故事

云南边防某部通信连有个列兵叫罗先雨,个子矮小身单薄,可脾气倔得很。大伙儿乐称他“倔哥”。     

用“规矩”定“方圆”——云南边防某团五年连抓全面建设小记

近几年来,云南边防某团五连多次被上级评为全面建设先进单位和军事训练先进单位,党支部连续两年被评为“先进党支部”,去年12月,五连又被云南省军区评为“标兵连”。     

宋万民:全心全意为“万民”

“老万”,真名叫宋万民,其实“老万”不老,今年才29岁,毕业于呼和浩特边防指挥学校,在武警山东边防总队滨州市边防支队岔尖边防派出所工作仅仅3年多的时间。那么,是什么让岔尖村父老乡亲如此亲切地称呼他为“老万”呢?     

边防军官恋爱“不完全手册”

和诣社会呼唤和谐家庭,和谐家庭需要如意伴侣。边防军官作为一个特殊的群体,尤其需要一个稳定的“后方”。但边防军官由于工作环境的特殊性,往往难以找到称心如意的伴侣。城里条件好一点的姑娘不愿找边防军官,找个没工作的姑娘日后生活负担又太重,导致了许多边防军官在爱情的大门前徘徊,时间一长便逐渐成了“老大难”。如何帮助大龄边防军官找到称心的“另一半”,以下“手册”不妨一读。     

以科学发展观统领边防工作推进“管边控边建边”机制创新与改革

针对当前边防工作中普遍存在的“多头管理、条块分割,力量分散、效能不高”等问题,新疆边防委员会积极开展军地联合“管边控边建边”机制创新的理论研究和工作试点,认真探索适应新时期需要的边境管理、边境处突和边防建设新模式。军地各级领导和广大边防官兵,以科学发展观为指导,以极大的热情参与其中,撰写了一批有价值的研究文章。在此,我们选登其中的几篇,供研究参考。     

突出重点变“掌”为“拳”

云南勐海县人武部按照“可靠、精干、管用”的原则,集中人力、物力、财力,突出重点,抓好边防一线民兵应急分队的训练,有力地推动了边防民兵应急分队的全面建设。 往年边防民兵训练单一,层次低,训练质量上不去,有的边防民兵连最基础的队列、战术动作都不会,民兵对这种劳民     

武警部队“忠诚卫士文化”建设历程探析

以《武警年鉴》原始资料为基础,从三个阶段简述武警部队“忠诚卫士文化”建设的历程：以武警部队重新组建为标志,忠诚卫士文化建设进入自发发展时期;以“中国武警十大忠诚卫士”评选为标志,忠诚卫士文化建设进入迅速发展时期;以《武警部队先进军事文化建设纲要》颁发为标志,忠诚卫士文化建设进入有意识地打造品牌的时期。     

“人民海军忠于党”教育活动采撷

强化军魂意识 ,做忠诚的南沙卫士　　在 92 85 4部队党委和政治部的指导下 ,南沙守备部队在“人民海军忠于党”教育活动中 ,紧扣主题要求 ,紧贴官兵思想 ,开展“学习实践‘三个代表’ ,强化军魂意识 ,做党和人民放心的忠诚南沙卫士”活动 ,取得了明显成效。(一 )突出使命要求抓教育 ,把思想基础打得更牢。在科学理论的灌输中强化了政治信念 ;在形势任务的解析中强化了政治意识 ;在政治规定的重申中强化了政治纪律。(二 )树立先进目标励志气 ,把行为准则定得更高。回顾立业建功历史 ,激发南沙卫士争当先进的荣誉感 ;开展学习激励活动 ,增强南…     

创新“管边控边建边”机制应着重把握的问题

创新“管边控边建边”机制,是适应新世纪新阶段边防建设与发展需要,增强边防防卫与管理综合功能的现实举措。其本质内涵是:在现行边防体制下,对束缚边境管理、边情控制、边防建设整体效益发挥的不合理因素进行具有开创意义的革新,其实现标志主要是崭新观念的确立、合理机构的设立、完善制度的建立、运作效率的提高。根据当前边防的实际情况,创新“管边控边建边”机制应着重把握以下两个方面的问题。一、要立足实际、着眼发展创新“管边控边建边”机制必须解决“创新工程”的“施工蓝图”问题。这张“蓝图”的绘就,实际上是一个正视边防工作…     

贯彻“三个代表”思想 加强公安边防部队建设

江泽民同志“三个代表”重要思想是我党的立党之本、执政之基、力量之源。公安边防部队要以“三个代表”理论为指导 ,全面加强思想政治建设、基层组织建设和作风建设 ,认真履行职能 ,牢记宗旨 ,做好本职工作 ,努力开创公安边防工作新局面。     

新时期“管边控边建边”机制创新的本质特征及原则

在新世纪新阶段,建立和完善军地联合“管边控边建边”机制,形成军警兵(团)民齐抓共管的合力,是维护边境地区稳定,促进经济发展,构建和谐社会,有效履行我军新的历史使命的重要体现,也是贯彻落实科学发展观的必然要求。随着改革开放的不断深入,我国社会进步,经济繁荣,边疆稳定,需要一个合理的、长效的边防工作机制作保障。为了更好地适应党中央对我国边防工作提出的新要求,解决我国当前边防工作中“多头管理、条块分割,力量分散、效能不高、机制不畅”等问题,进行“管边控边建边”机制创新势在必行。一、把握“管边控边建边”机制创新的基本特…     

巴尔鲁克山边防大动脉的“疏通剂”

巴尔鲁克山边防线点多线长,最近的边防哨所离团部也得有100公里。每年,每个连队的物资供给依靠的就是蜿蜒在巴尔鲁克山脉的边防公路,这条公路也因此被巴尔鲁克山边防官兵称其为“边防生命的大动脉”,而确保这条路畅通无阻的则是巴尔鲁克山边防的道路工兵部队。     

“西部水神”

39年来,一代代给水团官兵怀着对给水事业的无限热爱,挺进荒漠戈壁,翻越千山万水,勇闯生命禁区、挑战生理极限,多次参加支援地方经济建设、矿难救援、抢险救灾等急难险重任务。在实施“百井富民”、“百井抗旱”等工程和赴新疆、西藏边防打井任务中,为各族人民和边防连队挖掘甘泉400佘眼,解决了100多万人的用水难题,被赞誉为“西部水神”。     

遵循“三个代表”要求加强政治机关建设

江主席“三个代表”的思想 ,是我们党新时期加强党建的基本方针 ,也是我们部队正规化、革命化和现代化建设的基本指针。团级政治机关 ,作为党委落实纲要、促进部队全面建设的“一线指挥部”的办事机关 ,要团结和带领部队官兵履行根本职能 ,圆满完成党和人民赋予的神圣职责 ,永远做党和人民的忠诚卫士 ,就必须站在时代的前列 ,用三个代表的思想加强政治机关建设。一、以贯彻党的基本路线为主线 ,努力促进思想政治建设 ,进一步促进和保证部队的全面建设。新时期我们军队始终面临“打得赢、不变质”的两个时代课题。能否完成好两个时代课题 ,关…     

边防人武部党委班子应注意提高“两个能力”

边防人武部地处边境一线,党委班子能力建设水平的高低,对于进一步提高民兵预备役工作的质量,圆满完成卫国戍边神圣使命、确保边疆地区安宁稳定具有重要意义。当前,加强边防人武部党委班子的能力建设,应从研究解决存在的突出问题入手,着力在提高“两个能力”上下工夫、求突破、见成效。一、着力提高“从严治官”的能力边防人武部任务繁杂多样,管理环境复杂多变,人员流动性大,对管理教育工作提出了更高的要求。这几年,各级在人武干部的选拔、使用、管理上下了不小的工夫,能力素质有所提高,但与卫国戍边的使命要求相比还有一定差距。有的感到边…     

搭好“打赢”台 唱好“联姻”戏——内蒙古阿拉善军分区民兵与边防部队结对训练的调查

边防民兵是维护边境地区安宁,促进边疆经济发展,确保国家安全稳定的重要力量。近年来,边疆地区开放力度不断加大,经济活动范围不断拓展,边防民兵职能作用、任务需要与能力素质的矛盾日渐突出。边防民兵如何在维护边防繁荣稳定做出突出贡献,如何适应未来应急作战准备需要,阿拉善军分区从2000年开始,就本着“试点先行、总结完善、全面推广”的思路,采取就近到边防连队驻训的方式,对边防民兵应急分队军事训练进行了改革与探索。