瞄准“三个前沿” 深化教学改革

瞄准“三个前沿”深化教学改革○王德庆近两年来,我们抓住承担编写、讲授海军政治工作系列教材的宝贵时机,不断追求高起点、深层次的教学改革,取得一定成效。从根本上讲,我们的教学改革始终是在瞄准“三个前沿”即部队政工实践前沿、海军政工理论研究前沿和政工教学方...     

海军大规模培训基层政工干部

为贯彻落实觉中央、中央军委和总部关于“大规模培训干部、大幅度提高案质”的重要决策,2006年3月,一批批海军青年军官从高山、从海岛、从舰艇、从部队、从机关院校,从祖国的万里海疆汇聚到海军大连舰艇学院,接受海军历史上规模最大的一次基层政工干部培训。新世纪新阶段新使命,政治工作职能要有新拓展,这是海军党委按照胡主席关于“三个下功夫,一个落到实处”的要求,加紧军事斗争政工人才准备的重大举措。此次培训班,集训人员多,重视程度高,教学实力强。海军各级领导和机关高度重视。海军张定发司令员、胡彦林政委亲自审定培训方案,邬华扬副政委作开学动员;海政范印华主任与机关一起研究培训计划、听取部队政工领导试讲,刘纪林副主任到校检查开训准备工作情况;海政机关二极粕领导参加授课并和学员座谈,海政组织部派员进驻跟踪指导。海军各部队全力支持,保证参训人员按时报到,有关部队积极配合学员见习活动。承办单位海军大连舰挺学院受领任务后,刘新华院长、罗挺政委即集中主要力量精心组织,课程设置紧贴基层政工干部岗位需要(包括军队政治工作基本理论、基本问题、基本知识、基本技能,分10个专题进行学习讨论),授课人员来源广、层次高(总部机关、军事科学院、部队政工领导授课),教学形式活泼多样,各项保障到位有力,日常管理严格有序。学员们反映,“没想到这么短的时间我们可以学到这么多实用性、操作性很强的知识,以后开展政治工作的思路更清晰了,办法更多了。”截至本刊这期发稿,第一期培训班学员已圆满完成学业,第二期培训班开局良好,进展顺利。海军领导及时作出指示,要求认真总结经验,注意跟踪指导,把培训班办得一期比一期更好。     

运用政研成果 指导政治工作——海司直属部队积极开展政工研究

海军司令部直属部队常年担负着海军领导机关的勤务保障任务,不少部队驻地条件艰苦,单位分散.他们针对深化改革、发展社会主义市场经济给部队带来的新情况、新问题,进一步加强思想政治工作的研究、从1990年以来,官兵千余人参与政研活动,撰写政研文章400余篇,其中被各种报刊采用80余篇.通过开展政研活动,促进了调查研究风气的形成和政工干部整体素质的提高,使部队的政治建设和政治工作质量明显提高.海司直属部队在开展政工研究中,不断总结,不断提高,积累了经验,逐步形成了具有自身风格的政工研究套路和特点.领导重视,狠抓落实海司首长和直属政治部领导对政研工作一直很重视.他们认为,政工研究是政治工作实践的理论表现,不搞好政工研究,政治工作就上不了水平,就只能在低层次上自我循环.为此,他们坚持把政工研究作为提高政治工作质量的重要环节去抓,每年都提     

为政工干部成才铺路搭桥

为政工干部成才铺路搭桥○骋骏海军政治学院从１９８３年开始,最早在全军开办大专函授班。十几年来,始终把为部队服务、促进部队的人才建设放在首位。迄今为止,为部队培养政工人才和管理人才７０００余名,其中相当一部分学员已成为部队的优秀主官,有的已走上军师职领...     

当前部队政工网建设使用情况的调查

近期,我们围绕政工网建设使用情况在部队进行了专题调查。总的感到,各级对政工网建设高度重视、抓得主动,做了大量扎实有效的工作,在硬件建设、功能开发、管理使用等方面取得了明显成效，为部队开展政治工作发挥了积极作用。但同时发现政工网在运行中仍存在着一些矛盾和问题，影响了政工网建设的效用，需要引起各级高度重视，认真加以解决。     

海军轮训“三战”政工干部剪影

海军政治理论与工作专业培训班在南京海军指挥学院结业。来自水面舰艇、潜艇、航空兵、陆战队以及电子对抗等部队的团职政工干部参加了为期一个月的针对性培训。     

让典型的旗帜高高飘扬——对海军抓典型工作的回顾与思考

经过半个多世纪的奋斗，人民海军从初建时期的单一兵种，发展成为拥有水面舰艇、潜艇、航空兵、岸防兵、陆战队五大兵种和专业勤务部队的合成军种。在波澜壮阔的革命斗争和建设中，海军部队典型辈出，犹如璀璨的明珠撒满祖国万里海疆，先后有32个单位和43名个人被中央军委、国防部和海军党委授予荣誉称号。近20年来，11个单位和94人次荣立一等功。这些先进典型凝聚着各级领导机关的心血和智慧，溶汇了广大官兵的创造和贡献，是人民海军建设与发展的宝贵精神财富。回顾海军抓典型工作，对于我们铭记历史昭示，激励部队有效履行我军历史使命，大力推进海军建设事业，具有重大而深远的意义。     

"军队政治工作信息化建设理论与实践"研讨会综述

为了推进军队政治工作信息化建设进程 ,南京政治学院于近日在上海分院组织召开了“军队政治工作信息化建设理论与实践”研讨会。会议期间来自全军院校和部队的同志从不同侧面、不同层次、不同角度 ,对我军政治工作信息化建设问题进行了探索和研究 ,集中展示了院校和部队落实军委、总政首长指示 ,抓紧研究政工信息化问题的最新成果。会议围绕中心议题 ,着重探讨了以下几个方面的问题 :一、研究了军队政工信息化的基本理论 ,为深入开展军队政工信息化建设拓宽了理论基础深入研究军队政工信息化的基本理论 ,是政工信息化建设的首要问题。军队政…     

针对特点 务实求效

海直函授站负责海军机关以及海军直属部队的函授教育工作。函授站的工作开始于 1 983年。目前 ,我站负责 1 0个班次共 30 0余人的函授管理工作。其中包括人事管理、法律、文化工作管理 3个专业。这些班次的学员具有以下几个特点 :(一 )分布广。函授学员分布在十多个省市 ,其中一部分来自小、远、散部队 ,通讯条件较差 ,联络困难 ,给管理工作带来较大难度。(二 )成分复杂。函授学员有总部机关、海军机关的 ,也有基层连队的。从职务上看 ,高的有将军 ,低的有士官、职工 ;从文化程度上看 ,有的已经取得了硕士、本科文凭 ,有的是大专、中专、高…     

浅谈如何写好政工研究材料

政工研究材料,是用来进行政工研究和表现政工研究成果的文章,可为党委首长实施科学决策、加强科学指导提供参考依据。撰写政工研究材料也是促进部队政治工作质量效益不断提高的有效方式。结合工作实际我感到,在撰写政工研究材料中应注重把握以下几点:一、准确把握政工研究的特点。政工研究作为一种科学研究,是总结和探索政治工作的本质及规律、回答和解决政治工作发展中的理论问题和现实问题、促进政治工作科学化的实践活动,除具有其他社会科学研究     

海军蚌埠士官学校：海军士官“摇篮”

海军蚌埠士官学校,作为海军唯一一所以培养水面舰艇和战勤保障部队中高级士官为主的专科院校,紧紧围绕为打赢信息化海战培养大批高素质新型士官人才这一根本任务,推进全面转型,努力把学校建设成为具有鲜明海军专业特色和现代化高等职业教育能力的综合性士官学校。     

舰艇部队班长队伍应提高五种素质

舰艇部队的班长队伍是一支以中高级士官为主的优秀士官骨干队伍,他们思想成熟、性格稳重、责任心强。面对海军发展转型加快、多样化军事任务繁重的新形势,舰艇部队班长队伍根据使命任务变化和部队建设需要,应着力从五个方面提高自身素质,以更好地应对各种挑战。     

在继续教育中加大素质教育的力度

发展继续教育,构建终身教育体系,形成学习型社会,促进人的全面发展,是党的十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标。要实现这一目标,需要全党、全军和全社会作出不懈的努力。继续教育已成为部队人才培养的主阵地、主渠道,对进一步加强部队人才队伍建设、优化干部队伍知识结构、提高干部的能力素质、促进部队创新发展,发挥了积极的推动作用。但长期以来,部队的继续教育仍然停留在学历教育阶段,还没有完全摆脱学历教育的模式,水平较低,层次不高。有些干部文凭到手,万事大吉;一些单位只满足于干部学历比例的升高,而没有真正关注干部能力素质是…     

对推进军队继续教育创新的几点思考

党的十六大明确提出 ,在大力发展教育和科学事业中 ,要“加强职业教育和培训 ,发展继续教育 ,构建终身教育体系”。继续教育是提高干部素质的重要手段 ,无论是专业技术干部还是行政管理干部 ,以及各级领导干部 ,都要接受继续教育。军队干部的继续教育在培养高素质新型军事人才 ,加强军队质量建设 ,实现科技强军等方面起着非常重要的作用。为此 ,我们应不断提高对继续教育的认识 ,加强军队继续教育的改革创新 ,推动其向更深层次发展。一、以理念创新为先导 ,实现军队继续教育观念的现代化观念创新是工作创新的先导。军队继续教育必须以开放的…     

着力强化预备役官兵的国防观念——贯彻落实《政工条例》抓好预备役部队思想政治建设思考之一

预备役部队是以现役军人为骨干,以预备役官兵为基础,按照统一编制组建的,是实施快速动员的一种组织形式,是国家武装力量的重要组成部分。新的《政工条例》,作为我军政治工作的根本法规,对于规范和指导预备役部队的思想政治工作,为有效履行新世纪新阶段预备役部队担负的使命任务提供强大精神动力,有着十分重要的意义。贯彻落实新的《政工条例》,必须紧密结合预备役部队建设实际,积极探索思想政治工作的特点规律,不断创新方法内容,努力为预备役部队建设注入生机和活力。     

建构政治工作法规制度新体系

20 0 3年 12月修订颁布的《政工条例》 ,是促进政治工作法制化、规范化的现实需要。坚持依法治军 ,是中央军委的一贯思想 ,是我军建设的重要经验。《政工条例》作为我军法规体系中的一部重要法规 ,规范的是政治工作带方向性、根本性、全局性的重大问题。修订颁布《政工条例》 ,从法规制度上回答解决部队政治工作遇到的各种矛盾和问题 ,是贯彻依法治军方针的实际行动 ,也是推进军队政治工作法制化、规范化的重要步骤。全军各级党委和政治机关 ,必须要不折不扣地贯彻执行新的《政工条例》。但多年来 ,政治工作中随意化倾向较突出 ,执法难的问…     

适应时代要求 培养现代化管理人才

前言当今世界性新技术革命澎渤兴起,舰船技术装备不断更新,对管理人才的要求日益提高。本文从培养创造型现代管理人才出发,强调舰船机电管理专业的重要性,探讨教改的趋向,提出一些建议以供讨论商榷。培养和造就献身海军事业,跟上时代发展的现代化管理人才,是机电管理专业的基本任务。卅多年来,我院为部队培养了一大批具有较高水平的管理人才,发挥了技术骨     

政工研究的园地 基层干部的挚友

政工研究的园地基层干部的挚友海军政治部政研室主任赵洪才斗转星移。《政工学刊》已创办１５周年了。作为学刊的一名忠实读者,我向学刊的领导和全体编辑表示衷心祝贺。１５年来,在海军政治学院党委的领导下,你们辛勤耕耘在这块平凡的园地里,为海军政治工作研究奉献出...     

江西省军区认真贯彻《政工条例》积极做好新时期民兵预备役工作

新的《政工条例》颁布后,江西省军区政治部认真组织学习贯彻。他们在“以主要力量进行民兵、预备役部队政治”上,努力探索新的路子,取得了成效,有力地保证了民兵、预备役部队各项工作的顺利开展。 一、认真学习《政工条例》,强化“以主要力量进     

努力提高政治干部的能力素质

政治干部是开展政治工作的骨干力量,其素质能力的强弱,直接关系到贯彻落实《政工条例》的质量和效果,关系到部队建设的大局。因此,政治干部必须率先学好条例,贯彻好条例,以自身能力素质的提高带动政治工作质量效果的落实。结合部队实际,应重点提高以下几个方面的能力：