旅团政治机关应着力提高机关干部的工作能力

旅团政治机关干部工作能力的强弱,直接关系着政治工作效能的发挥和部队整体建设水平。旅团政治机关干部应当着力提高调查研究、文字表达、指导基层和协调办事的工作能力。     

提高旅团政治机关干部素质能力的思考

旅团政治机关干部工作在部队一线政治机关,其能力素质决定着机关建设和开展工作的质量。当前,在旅团政治机关干部队伍建设中还存在一些问题,需要引起重视并加以解决,以使其在部队建设中更好地发挥作用。     

谈谈旅团政治部处主任应具备的基本功及其养成

旅团政治部处主任,是党委决策的参与者与执行者、党委日常工作和基层政治工作的协调者与组织者,也是政治机关和干部队伍的带头者与示范者。对其能力素质、个人修养、自身形象要求很高,必须增强学习提高的责任感和紧迫感,苦练基本功。一、旅团政治部处主任应当具备的基本功旅团政治部处主任岗位重要、使命光荣、责任重大,其能力素质强弱,直接关系到部队思想政治建设的有效开展,关系到党委决策指导的贯彻落实,关系到基层干部骨干的选拔培养和使用,关系到政治机关建设的质量和效益。因此,必须首先明确履行职责所需的基本功。一是从政治上认识和处理问题的基本功。确保党对     

深刻理解和把握政治机关和政治干部队伍建设的时代新要求——学习贯彻习主席关于政治机关和政治干部队伍建设的重要论述

贯彻落实全军政治工作会议精神,加强政治机关和政治干部队伍建设,必须深刻理解对党绝对忠诚是政治机关和政治干部首要的政治品格、聚焦打仗有力是政治机关和政治干部神圣的职责使命、作风形象良好是政治机关和政治干部基本的职业操守的时代内涵,重塑我军政治机关和政治干部队伍形象.     

适应形势发展大力加强旅团政治机关建设

加强旅团政治机关建设,要切实认清旅团政治机关在部队建设中的地位作用;认清旅团政治机关建设面临的严峻挑战;认清旅团政治机关履行职能作用上的差距。要突出素质能力建设,抓敬业精神激发、基本功磨练、依法开展工作、方法观念创新、良好作风树立。     

提高旅团政治机关干部素质

旅团政治机关直接服务于基层．是上级指示精神与部队实际的“结合部”,其干部能力素质的高低、作用发挥的好坏．关系到党委和上级指示在基层的落实。     

推动基层建设稳步发展

必须在解决重点问题上求突破(一 )解决好旅团“一线指挥部”抓基层能力不强的问题。实践证明 ,旅团强则基层强 ,旅团弱则基层弱。这就要求我们必须进一步强化依靠旅团抓基层的观念 ,坚持不懈地抓好旅团“一线指挥部”建设。要突出抓好旅团党委班子和旅团主官、部门领导、机关科 (股 )长队伍建设 ,着力解决服务基层意识不强、帮助基层素质不高、抓基层作风不实的问题。要在选优配强旅团主官的同时 ,重视抓好机关部门领导的选拔培养 ,确实把既懂基层又懂机关、有发展潜力的干部用在部门主官领导岗位上 ,在这些岗位不能安排“照顾性”、“过渡…     

旅团政治机关提高工作效率应把握的着力点

工作效率既是工作能力的具体表现，更是直接反映了相关制度建设与运行机制的完善等深层次问题。如何以机关工作效率问题为抓手，破解旅团政治机关建设中的各种深层次问题，直接关系着其职能发挥的程度和指导基层部队建设的实效。     

增强政治机关干部依法开展政治工作的能力

加强和改进旅团政治工作,提高依法开展政治工作的质量效益,应注重在教育引导、培养锻炼、创新机制等方面狠下功夫,进一步强化政治机关干部法规意识和执法观念,增强依法开展工作的能力素质,提升依法开展工作的动力,不断推动政治工作法制化建设健康发展.     

旅团政治机关科股长谋划开展基层政治工作须把握“四性”

旅团政治机关科股长既是党委首长决策工作的直接参与者,又是上级指示的贯彻执行者,还是具体工作的承办落实者。科股长能力素质的高低,对单位思想政治建设水平的影响至关重要。旅团政治机关科股长谋划开展政治工作应注重把握"四性"要求。     

建立完善政治机关干部激励机制

近年来，各级在加强政治机关干部激励机制建设上做了很多工作，进行了一些有益探索，取得了明显成效。但也应看到，按照胡主席提出的“听党指挥、服务人民、英勇善战”的军队建设目标，有效履行新世纪新阶段我军历史使命，加快推进军队建设发展，对思想政治建设提出了更高的要求，政治机关干部队伍在精神状态和工作能力上还存在一定差距。主要表现为：部分政治机关干部工作标准不高，缺乏立足本职争创一流的内在动力；开拓意识不强，缺乏推进政治工作创新发展的主动作为精神；素质能力不过硬，缺乏为党委首长出“大主意”和科学有效地指导部队建设的本领。     

破解旅团政治机关建设的四大难题

旅团政治机关作为领导基层政治工作的“一线指挥部”，其建设水平的高低，事关党的路线方针政策和上级党委重要决议、命令、指示的能否有效贯彻，事关基层政治工作的得失成败。要建设一个人才充足、精干高效、素质优良、形象过硬的政治机关，必须重视破解存在的四大难题。     

以良好的思想作风加强政治机关建设

胡主席指出,各级要把思想作风建设作为党的作风建设的重要任务,作为党委班子和干部队伍建设的重中之重,作为部队风气建设的基础工程,下大气力抓紧抓好。政治机关作为思想作风建设的重要组织者,必须带头落实,注重实践,以良好的思想作风建设过硬机关,促进部队建设科学发展。一、以勤奋好学、学以致用的作风,不断增强政治机关干部能力素质。知识由学而得,能力由学而成,才干由学而进。政治机关要提升工作指导的有效性,首先要强化机关干部学习意识,提高能力素质,打造学习型机关。     

紧盯时代要求 紧贴使命任务 聚力打造新时代过硬旅团政治机关

旅团政治机关承上启下,建设过硬的旅团政治机关是实现党对军队绝对领导直达基层、直达官兵的根本保证。打造新时代过硬旅团政治机关,必须将确保绝对忠诚作为首要任务,将提升打赢能力作为关键核心,将树立良好形象作为重中之重,围绕新时代基层建设特点规律,聚力举旗铸魂、备战打仗,不断创新方法、攻坚克难,实现政治机关建设水平不断跃升。一、强化政治引领,打造绝对忠诚的坚定举旗人旅团政治机关要有政治学习先于人的主动、政治素养高于人的自觉。     

加强旅团机关建设要突出提高“四力”

旅团领导机关处在抓基层的最前沿，是指导基层建设科学发展、全面进步的重要力量，工作能力和指导实效直接决定着基层建设质量。因此，提高旅团领导机关能力建设显得尤为重要。     

加强新形势下政治干部队伍建设

政治机关是党委的办事机关,政治干部是政治工作落实的组织者和实施者,这就要求政治干部必须具备优良的道德品行、强烈的责任意识、过硬的能力素质和良好的工作作风,这既是政治干部应有的素质,也是干好本职工作的前提条件。加强政治干部队伍建设,是各级党委首长始终非常关注,也是部队建设需要研究解决的一个重要课题。我感到,当前,政治干部要注重在做好"四个模范"上下功夫。政治干部要争做讲政治的模范。讲政治不是一句空话,是要把政治要     

紧盯强军目标锤炼过硬政治机关

习主席在全军政治工作会议上明确指出:"努力建设对党绝对忠诚、聚焦打仗有力、作风形象良好的政治机关和政治干部。"指明了政治机关和政治干部的奋斗目标,树立了检验政治机关和政治干部的时代标准。各级党委要不断强化政治机关干部的政治意识、阵地意识、大局意识,用实际行动和实在举措践行党在新形势下的强军目标。一是勤学深悟,在不断学习提高中强化能力素质理想信念是政治干部的精神之钙、动力之源,能力素质是政治干部的立身之本、成业之基,必须把坚定信     

提高师团政治机关干部的工作能力

师团政治机关是基层政治工作的“一线指挥部”,政治机关干部工作能力的强弱,决定了政治机关的工作质量。从目前调查的情况看,师团政治机关干部工作能力还相对较弱,与部队建设的要求还不相适应,应引起各级的高度重视。一、在提高调查研究的能力上下功夫。调查研究是机关干部为党委首长提供决策服务的经常性工作的重要内容。从实际情况看,政治机关干部调查研究的能力还普遍较弱,对部队出现的热点、难点问题看不清、摸不准,不能很好地为党委首长的科学决策出好的点子、想好的办法。有的机关干部工作热情很高,但不懂调查研究的基本套路;有的整天…     

新时代基层政治干部队伍建设的调查与思考

基层政治干部是党在基层部队的"党代表",是新时代基层政治工作的直接落实者。为大力加强新时代基层政治干部队伍建设,进一步提高基层部队政治工作的针对性有效性,我们结合跟班训练、检查调研等时机,采取问卷调查、座谈了解、个别谈话和查阅资料等方式,对一些单位基层政治干部队伍建设情况进行了调研。总的感到,当前部队基层政治干部队伍精神状态好、理论素养强、思想作风实、工作成效佳,但同时也存在一些不容忽视的矛盾问题,亟须各级高度重视予以解决。     

加快旅团部队 政治工作信息化建设

克服模糊认识,切实增强加快旅团政治工作信息化建设的紧迫感和责任感。随着信息技术的发展及其在军事领域的广泛应用,军队政治工作信息化建设已摆上重要议事日程,尤其是全军政工网的开通,为基层政治工作开展提供了新的平台,为基层思想政治教育提