母亲曾是“铁姑娘”

我知道母亲曾经是一名女民兵,是在2017年我从事基层专武工作以后。那天,我和母亲坐在客厅里,听母亲讲她那难忘的岁月。1974年6月,母亲年满18岁,经过推荐,她光荣地成为了一名女民兵。那时的民兵,每天劳动之余,要在野外进行艰苦的军事课目训练。村子后面的打麦场就是民兵的训练场,母亲和另外3名女民兵从训练队列开始,擒敌、战术、体能样样过关。     

组织专武干部集训

4月中旬，安徽省固镇县人武部组织全县12个乡（镇）武装部23名专武干部进行为期6天的军政训练，通过学习有关法规制度、业务工作流程、战备工作规定、抗洪抢险训练等内容，使专武干部的综合素质明显提高。     

抚顺市望花区组织专武干部集训

为更好地抓好年度民兵工作,1月初,抚顺市望花区人武部组织了专武干部进行集中训练,这是该区深化民兵预备役工作,加强民兵预备役建设的又一举措。集训采取封闭式军事化管理,按照一日生活制度条令化的要求,重塑兵的形象、重过兵的生活、重练兵的技能。集训期间,人武部干部人人授课。除了进行严格的军事训练和必要的业务培训外,还要进行“三个代表”重要思想论述的辅导教育。     

山东省滕州市人武部 百名专武干部野营拉练

1月11日至14日,山东省滕州市人武部按照“能打仗、打胜仗”要求,组织部机关带所属21个镇（街道）下装部百名专武干部开展了为期4天的冬季野营拉练。     

黔西南州专武干部集训突出实战化

正近日,贵州省黔西南州组织全州136名乡镇武装部长进行了为期12天的集训。集训结合遂行任务多样性的实际,紧扣能打仗打胜仗主题,既注重法规理论、业务技能、单兵队列等基础科目巩固,更突出五公里武装越野、长途拉练、实弹射击等实战化科目训练,让专武干部闻到实实在在的"硝烟味",达到了强化专武干部战斗精神、锻炼基层建设骨干队伍的目的。     

山东省枣庄市峄城区组织专武干部集训 从难从严 加钢淬火

2013年12月3日,突如其来的寒流使鲁南大地气温骤降。 在山东省枣庄市峄城区民兵训练基地,30多名专武干部正在接受轻武器射击训练考核。     

邓州市专武干部向民兵立致富“军令状”

自去年以来,邓州市人武部组织29个乡(镇)的73名专武干部下乡为民兵致富献计献策。为使专武干部能真正深入到民兵家中、田间地头,他们采取专武干部向民兵立致富“军令状”的形式,把专武干部的进步与民兵致富联系在一起。 “军令状”的时限为2年,其内容包括:目标任务、实施措施、奖惩办法、完成时间等。为使“军令状”能     

常州市组织专武干部集训暨比武竞赛

正前不久,江苏省常州军分区在该市国防园组织开展全市专武干部集训暨比武竞赛活动,该市各镇(街道)71名专武干部参训参考。活动以军事基础理论、技能体能为训练重点,组织民兵预备役人员进行整组、战备、训练、征兵工作等业务知识辅导,结合实际设置抢险救灾装备器材操     

上阵父子兵

前不久,新一代《民兵军事训练与考核大纲》在山东青岛集训期间,青岛市城阳区人武部担负部分民兵高炮演示课目的训练。训练期间有一老一少两名参训人员引起人们的关注,年纪大的是城阳区惜福镇街道武装部专武干部张绪进,年纪小的是他的儿子张元。     

北京市密云县人武部拉进深山练打赢

天寒地冻,狂风怒吼。连日来,北京市密云县人武部严格按照“能打仗、打胜仗”要求,组织机关干部带基层专武干部赴深山,行程160公里。开展冬季适应性训练。“我县冯家峪镇番字牌地区发生山林大火,目前天气干燥、风力已近5级,火势凶猛,请迅速就近集结100名民兵应急分队人员协助灭火。”     

山东省垦利县有千家企业积极参与拥军优属活动

为了提高专武干部和重点民兵分队骨干的素质,增强做好本职工作的能力,前不久,北京市海淀区组织了专武干部和重点民兵分队骨干集训。主要学习了有关民兵预备役工作的法规制度、基本理论、业务知识．进行了教学法训练,参观了基层先进武装部、民兵营(连)部规范化建设和武器陈列馆,交流了工作经验,组织了座谈讨论。通过集训,使     

锻造应急精兵

5月上旬，四平军分区以“强素质、解难题、谋发展”为主题组织现役和专武干部集训暨民兵整组现场会。总结了“编兵向实体转移、管理抓实体建设、训用强实体能力”的民兵工作新路子。组织了民兵整组点验、民兵训练组织、军地联合抗震救灾行动等3个课目的演练观摩．提高了参训人员的军事素质。     

通川区人武部组织排查邪教人员

正为进一步纯洁人武部官兵职工队伍,四川省达州市通川区人武部近日指定专人深入地方防邪、公安、国安等部门,对所属系统干部职工、专武干部、民兵应急队员本人及家庭主要成员和主要社会关系进行了"拉网式"排查,对家庭主要成员练习"中功"的2名民兵应急队员及时进行了调整。     

解决问题才是真功夫

“对专武干部进出渠道不畅等想办法不多,5名聘用的专武干部待遇偏低、身份难以明确”“2名随军家属没有妥善安置”“军事常委的作用发挥不够好,在协调地方政府解决重点难点问题上方法不多”等等。     

百分之百的标准是这样达到的——本溪市落实专武干部待遇情况调查

新闻事实： 3月30日,辽宁省本溪市在媒体上发布一条消息：全市31个乡镇党委换届,涉及15个乡镇的撤乡并镇工作圆满完成,13名新调整的乡镇武装部长走马上任：与此同时,各县（区）组织部门正式下文,31名乡镇武装部长100％进党委班子,享受副乡镇级待遇,达到了上级文件规定的“基层人武部、基层专武干部做到机构保留、编制单列、人员专职、进同级党委”的要求。     

筑牢一线指挥部——佳木斯军分区组织百名基层武装部长集训侧记与启示

为加强专武干部队伍建设,提高做好本职工作的素质能力,发挥基层武装部一线指挥部作用,进一步促进民兵基层建设水平整体跃升,佳木斯军分区深入开展大抓基层建设系列活动,近期组织了由11个县（市、区）人武部副部长兼军事科长带队参加的全市110名基层武装部长集训,取得了较好效果,并给了我们一些有益的启示。     

白城市洮北区——推行专武干部“资格认证”制度

近日,白城市洮北区在对全区专武干部考核中,对5名表现突出的专武干部进行提职,同时还对2名能力偏低、工作不尽心尽力的专武干部进行免职和调整。洮北区针对专武干部在管理上还缺乏有效的竞争和制约机制的实际,推行专武干部资格认证制度并形成正式文件。专武干部任职资格认证制度,     

劲帆借风行快船陈——营口军分区加强专武干部队伍建设见闻

2006年12月19日上午。正值北国隆冬时节。而此时的营口市委会议大厅内却是暖意融融。 主席台上,只见市委书记程亚军和市有关领导及军分区首长,正在为20名身披鲜红绶带的专武干部们颁奖。这是记者在参加营口市先进专武干部表彰大会时见到的动人场面。更令人敬佩的是,该市在激励和表彰专武干部方面还动了大手笔,在这些受表彰的人员中。     

云南省组织基层武装部专武干部和新任职武装部部长集训

正为认真贯彻《专职人民武装干部工作规定》等文件精神,云南省在2013年全省基层武装部部长集训的基础上,按照"面向全省、重心向下、统筹兼顾、突出重点"的原则,于近期再次组织全省1386个乡(镇、街道)、145个企(事)业单位、68所普通高校、29个农场、9个经济技术开发区(高新区、度假区)专武干部和新任职武装部部长,以及16个军分区(警备区)、129个县(市、区)人武部业务参谋共1782人,开展了以"学业务、训技能、练作风、强素质"为主题的集中培训。至此,云南省利用两     

建立民兵、专武干部教练员聘用制度

近年来,一些单位训练没少搞、集训没少组织,为什么民兵、专武干部的军事素质仍然没有多大提高呢?一个重要原因就是缺少一支高素质的稳定的教练员队伍,教学中的随意性和短期行为严重。在教练员问题上,有些单位由于缺乏长远培训计划,训练时常是临时抱佛脚,致使一些教练员只能草草准备、匆匆上课,个别人因专业不对口或对某个专业一知半解,严重影响了教学质量,因此,必须从改革教练员任用制度入手,按“好中选优”、“优