确保动态条件下部队安全稳定

随着部队使命任务的拓展深化和新大纲的颁布实施,部队远离营区执行野外驻训、演习拉练、抢险救灾等任务的机会越来越多,时间越来越长,给部队安全管理带来了新的课题。为此,各级要结合动态条件下部队点多线长面广、人员分散不便集中、条件艰苦生活枯燥等特点,注重研究把握安全管理工作规律,多措并举严抓防范,有效确保动态条件下部队安全稳定。     

努力提升“动中管”能力

随着部队使命任务拓展深化和新大纲颁布施行,野外驻训批次多、时间长,＂动中管＂成为部队建设的重要课题。为抓好部队野外驻训规范化管理,必须建立起＂教育为先、养成为要、执纪为纲＂的管理机制。     

着眼“四抓”做好野外驻训中预防犯罪工作

做好野外驻训期间预防犯罪工作,是部队管理工作的重点和难点,也是提高军事训练质量、促进部队安全发展的一项基础性工作。随着新大纲对野外驻训期的延长和训练强度的加大,部队与驻训地域的联系更为频繁,给野外驻训部队安全稳定工作提出了新的课题。因此,必须从"四抓"做起,有针对性地打好预防犯罪工作主动仗。一、紧贴驻训地域实际抓调查,切实掌握社情民情特点。社情民情调查是扎实做好野外驻训预防     

预备役部队驻训安全风险评估研究

驻训是指部队离开驻地营区实施的驻止训练,是提升部队作战(保障)能力的重要途径。随着信息化条件下联合作战的发展,预备役部队驻训的情况越来越多。因此,要重视预备役部队驻训安全风险评估问题研究,提高预备役部队规避或降低驻训安全风险的能力,保障预备役部队训练安全发展。     

加强旅团党委对野外驻训的组织领导

野外驻训是部队年度训练的重头戏，也是提高部队实战能力的重要平台。旅团党委作为“一线指挥部”必须把握好这个时机，针对野外驻训的特点加强组织领导，提高训练质量。     

野外驻训保密工作不能“野”

兵种分队野外驻训,安全保密工作容易受环境、任务、条件等因素影响而疏忽懈怠,必须加强管控,严防五种无意间失泄密隐患。一防高谈阔论随口漏密。个别官兵总认为失密泄密离自己很远,对待保密教育充耳不闻,执行保密纪律心不在焉,不分时机、不分场合、不分对象随意谈论涉密信息。如,有的驻训官兵与家人打电话,随意讲述自己在哪里、在干什么、都有哪些人等涉密信息;有的不管周边有没有无关甚至可疑人员,与战友之间随意谈论涉密内容;还有的与驻训地域周边地方人员交往中大讲内部消息、涉军信息,炫耀自己见多识广。却不知往往言者无心,听者有意,甚至隔墙有耳,不经意间泄漏军事秘密。第一次世界大战期间,一名途经柏林的美国商人,应邀出席朋友举办     

加强野外驻训后勤保障人员的思想教育

野外驻训期间，随队执行任务的驾驶员、卫生员、炊事员等后勤保障人员来源多样、岗位重要、工作分散，既是加强教育的重点，又是落实教育的难点。加强野外驻训后勤保障人员的思想教育，需要各级深入研究其特点规律，进一步明确责任、突出重点、多法并举，切实在增强思想教育针对性和实效性上下功夫。     

以科学发展观为指导 打好后勤建设安全发展主动仗

用科学发展观指导后勤各项建设,必须牢固确立安全发展理念,主动适应形势任务变化。坚持标本兼治,强化资金运行安全;坚持建章立制,强化车辆管理安全;坚持多手并举,强化饮食卫生安全;坚持群策群力,强化油料管理安全;坚持防治结合,强化医疗卫生安全;坚持突出重点,强化房产管理安全;坚持因地制宜,强化用电管理安全;坚持任务牵引,强化后勤训练安全。     

加强部队野外驻训的财务管理与监督

部队野外驻训,经费开支项目多、数量大,容易出现无计划、乱开支的现象。因此,财务部门应加强野外驻训经费预算,注重经费的投向与投量;尤其要严格控制伙食费、福利费的开支。按开支计划进行管理与监督,保障驻训任务顺利完成。     

增强野外驻训中政治工作的实效

一、在增强野外驻训组织领导实效上下真功。野外驻训遇到的时间跨度、训练强度、内容难度、课目险度上的新情况,对旅团“一线指挥部”的组织领导提出了更高要求。     

扎实抓好野营驻训中的政治工作

驻训演练任务重、难度大、环境苦、要素全、要求高,为确保驻训任务圆满完成,政治工作必须紧贴实战、突出中心、务求实效,为“能打仗、打胜仗”提供坚强的思想保证和强大的精神动力。一、立足实际抓教育,在灵活施教中增强实效性野营驻训期间人员难集中、时间难同步,对教育的随机性和灵活性提出了更高要求,要采取有效措施增强实效性。时间上积“零”为“整”。紧贴训练任务、驻地环境、气候特点、社情民情和驻训中随时暴露出的倾向性问题,采取训练时察言观行、休息时谈心交流、例会时全面分析等办法搞好思想调查和教育引导,     

霍州市人武部注重抓好安全管理工作

去年以来,山西省霍州市人武部注重抓好安全管理工作,在全体干部职工中开展“无事故、无案件、无违纪”活动,把“人员、车辆、弹药”作为安全管理工作的重点来抓。部里成立了安全管理工作领导小组,部领导与科室主管、科室主管与每个人员都签订了责任书,把目标任务量化分解到人,层层落实了责任。为提高安全防范能力,他们建立了干部职工管理、车辆管理、武器装备管理和营院管理等30多项规章制度,部领导不定期检查重点部位的安全情况和各种规章制度的落实情况,对存在的事故隐     

坚持把解决思想问题作为教育的着力点

准确把握官兵的思想脉搏,是增强思想政治教育针对性实效性的关键环节。部队组织野外驻训或演习,官兵在驻训前期、中期和后期的思想变化往往带有一定的规律性,及时把准官兵的思想脉搏,思想政治教育才能做到有的放矢。要深入调查摸底。一方面要通过地方党委政府及编组单位有关领导,及时掌握所属人员的政治思想、现实表现、参演态度、家庭状况等基本情况。另一方面,要抓住组织集中强化训练的时机,通过与预任官兵同吃、同住、同训练、同娱乐,进一步摸清他们的思想底数。要定期分析形势。驻训演习期间,     

提高看管人员素质 确保民兵装备安全

民兵武器装备的安全管理,事关社会稳定和人民群众的生命财产安全,是一项十分严肃的政治任务。为了进一步提高武器装备看管人员的整体素质,确保武器装备完好和安全管理,内蒙古呼伦贝尔军分区在领导重视,强化规章制度,完善基础设施的基础上,重点抓了仓库看管队伍的建设,取得了明显的效果,多次受到北京军区、内蒙古自治区和内蒙古军区的表彰。 一是牢固确立管装先管人的思想,严格把好看管     

搞好野外驻训中后勤官兵的思想教育

野外驻训期间,后勤官兵在抓好自身训练的同时,还担负着部队的后勤保障任务,具有岗位重要、任务繁重、人员分散等特点。经常性思想教育工作必须以使命任务为牵引,增强主动性、针对性和实效性。     

严格条令经常抓 着眼特点科学管——安龙县人武部抓安全管理工作的做法

多年来,贵州省安龙县人武部党委始终坚持把安全稳定工作放在重要位置,积极着眼人武部特点,严格按照条令条例,对人员、物资、装备等实施科学管理。日前被贵州省军区评为“安全管理工作先进单位”。 一是健全机制,增强管理力度。安全管理工作,其实就是建立一种及时发现问题与解决问题的管理机制。积极贯彻落实领导制度,积极贯彻落实安全检查制度。强化     

政治工作激发练兵动力——山西某预备役高炮旅注重在演练中发挥政治工作作用纪实

近年来,山西某预备役高炮旅在参加上级组织的实兵演练活动中,着眼发挥政治工作服务保证作用,坚持做到"六个跟上",持续激发参演官兵的训练热情和动力,有力促进了演练任务的圆满完成。党团组织跟上——强领导该旅为确保参演训练组织领导坚强有力,每逢野外参演驻训,都及时成立驻训队临时党委(党支部、团支部),对驻训期间的党团组织作用、党团组织生活作出明确规定,较好地做到了     

强化安全意识 抓好民兵装备管理——资阳市雁江区人武部民兵装备仓库安全管理的做法

四川省资阳雁江区人武部按照民兵装备仓库安全管理要求狠抓落实,确保了民兵装备仓库49年安全无事故。多次被总部、两级军区评为"民兵武器装备管理工作先进单位"。他们的主要做法是:领导重视,强化管装意识。人武部党委领导牢固树立三个意识:一是政治意识。站在讲政治的高度认识民兵装备安全管理的重要性,真正把这项工作作为一项大事来抓。二是责任意识。装管人员认清了肩负的重大责任,切实把民兵武器装备仓库的安全管理放在了心上。三是法规意识。树立依法管装的思想,严格按法规制度办事。     

军企双方携手共谋提升装备保障水平

4月28日，歼十飞机部队使用暨保障座谈会在空军某基地召开。空军装备部部长魏刚．中国航空工业集团公司总经理林左鸣、副总经理李玉海．与在此驻训的某飞行团和基地官兵及装备研制单位领导、现场服务保障人员共商提高服务保障水平，最大限度发挥飞机作战效能。     

对驻训的民兵和学生要注意保密

编辑同志: 最近,我们发现一些单位在帮助民兵和学生进行军训时,很不注意保密。譬如:在营区驻训的民兵和学生,对所在部队的番号,人员、武器装备部很熟悉;有的学生、民兵用自带的照相机,随便在营区内、阵地上和各种武器装备前拍照留念。在某炮连驻训的20多名民兵中,就有13名对该连、营、团的人员,武器装备、执勤任务等了如指掌。在某高炮分队阵地