长袖善舞的“军人外交家”美国陆军参谋长乔治·凯西

2009年年末，胡德堡基地的一声枪响在美国国内外引起了一场轩然大波，使得美国陆军自“反恐战争”爆发以来所潜藏的一系列极为严重的内部矛盾一股脑地暴露出来，而作为美陆军第一号人物、有着“军人外交家”之称的美国陆军参谋长乔治·凯西，也就顺理成章地成为各方普遍关注的焦点人物。     

关于建立军人基本医疗保险制度的思考

通过对现行公费医疗改革的必要性、实施军人基本医疗保险的可行性及军人医疗保险制度设计应注意的问题进行论述后,文章认为,在《军人退役医疗保险暂行办法》基础上,应依据军队后勤保障社会化改革的要求,进行医疗消费改革,实行军人基本医疗保险,实现保险制度与医疗消费的结合。     

承诺之中显本色

作为一名军人，我们都向军旗宣过誓，要听党指挥；作为一名党员，我们都向党旗宣过誓，要忠诚于党。这种承诺彰显着军人的本色、党员的本质。     

培养军人优良的意志品质

意志是人自觉地确定目标，根据目标支配和调节自己的行动，克服困难，力求实现预定目标的心理过程。优良的意志品质对现代军人尤为重要，特别是在现代高技术局部战争条件下，坚定、顽强的战斗意志是克敌制胜的精神武器。     

依法服役是义务，逃离部队不可为——从一起军人逃离部队案谈起

陈某，2002年大学毕业后入伍到某集团军防空旅驾驶排任排长。到部队后，陈认为部队生活与自己想象中的差距太大，工作太平凡，无法成就大事业，多次要求退出现役，经组织教育仍不能调整认识。2003年11月，陈第一次私自离队，时间7天，被旅记过处分一次；2004年4月，陈再次私自离队，时间长达103天，在集团军及驻地造成了十分恶劣的影响。     

数字时代马克思劳动正义的价值研究

数字时代的背景下,劳动的场所、形式等发生了巨大的改变。剥削与异化等问题在新时代背景下存不存在以及判断的标准是什么,这些问题都对马克思劳动正义提出了新的挑战。从马克思劳动正义的立场出发,数字劳动在资本主义生产方式的前提下依然存在剥削与异化。马克思对异化劳动的批判阐明了资本与劳动之间的对立关系,同时在批判过程中对劳动正义的阐述也为新的历史背景下理解劳动价值论提供了价值指引,为解决数字时代背景下如劳动主体、劳动产品等多种矛盾,实现劳动价值的复归以及人的自由全面发展提供了理论依据。     

军人心理疲劳的产生及预防

“一天没怎么训练就感觉好累”“我动不动就会走神发呆”“我不想动只想睡觉”“我感觉一天几乎没怎么做事”,这些都是军人心理疲劳的外在表现,看似习以为常,但不加以重视则会导致焦虑、无助情绪以及自卑、抑郁等心理的产生。一、军人心理疲劳产生过程不论是日常训练。     

功臣今日无病忧——唐河县发展拥军优属医疗保障基金纪实

多年来,由于烈军属和复员、伤残、病退军人年老多病、身体伤残等原因,在生产、生活等方面遇到许多困难.尤其是老复员军人、伤残军人等优抚对象"治病难"的问题一直困扰着各级党委、政府.河南省唐河县创造性地建立发展"拥军优属医疗保障基金",有效解决了优抚人员治病难、吃药难的问题.     

军人收入预期简论

军人收入预期是指军人对自己未来收入变化趋势作出一定预测、判断的行为,这一行为将对个人利益决策产生重要的指导作用。军人收入预期的变化将直接影响军人服役心理的稳定,进而影响军队的稳定,并对军人现期生活消费产生重要影响。同企业劳动者收入预期相比,判断军人收入预期的信息具有非市场性,中央政府财政收入形势成为影响军人收入预期的本质因素。因此,随着国家各项改革目标的逐步实现,军人收入预期增长的信心将会不断增强。     

军人待遇货币化改革研究

军人待遇货币化的核心,就是对个人劳动所得选用何种支付方式和个人消费如何保障的问题。实行军人待遇货币化的目标,就是要通过改革和不断优化军人待遇的支付手段和供给方式,变军人物质待遇收入的物化形态为货币形态,最大程度地提高军人待遇的货币化水平。当前应进一步加大改革的力度,率先在军队住房保障货币化、军人公务交通保障货币化、军人通信保障货币化、军人探亲待遇货币化、军人保险这五个方面进一步突破。