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提高职工的综合素质,为他们提供最大限度的发展空间,既是维护职工的根本利益,也是维护企业的根本利益,是企业和谐的基础,也是构建和谐企业的关键。
构建和谐企业是摆在企业管理者面前的一个新课题,在实践中需要解决的问题很多。学习贯彻科学发展观,就是要以实现人的全面发展为目标,始终把实现好,维护好、发展好最广大人民的根本利益作为党和国家一切工作的出发点和落脚点。作为企业,提高职工的综合素质,为他们提供最大限度的发展空间.既是维护职工的根本利益.也是维护企业的根本利益.它是企业和谐的基础,是构建和谐企业的关键。 相似文献
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加强警营文化建设,必须紧贴时代发展要求,把握先进军事文化的科学内涵和本质特征,遵循其建设发展规律,突出警营文化建设的政治性、战斗性、时代性和创新性,在提高官兵文化自觉中凝魂聚气,在坚持文化引领中培养官兵的“精气神”,在满足官兵文化需求中增智育人,在增强官兵文化自信中激发部队建设活力. 相似文献
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7月3日,兵团召开创先争优活动领导小组第六次会议。会议指出,创先争优活动开展两年来,兵团各级党组织和广大党员按照中央要求和兵团党委部署,充分发挥了战斗堡垒作用和先锋模范作用,有力推动了科学跨越发展,促进了社会和谐稳定,夯实了基层基础工作,具体生动地彰显了党的先进性和纯洁性。 相似文献
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努力营造上下关系顺畅、内部关系融洽的军营环境,是新世纪新阶段军队思想政治工作的重要目标。要构建和谐军营,就要把握思想政治工作的脉搏,做到谋求发展促和谐,以人为本树和谐,公正民主讲和谐,诚信友爱创和谐,从严治军保和谐,加强学习求和谐。 相似文献
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影响社会和谐的因素虽然很多,但腐败乃是社会中最不和谐的因素。在和谐社会建设中反腐败,是一个庞大的系统工程,其艰巨性同腐败产生的社会文化基础直接相关。当前,我国反腐败斗争中存在的一个突出难题在于,反腐倡廉的社会文化资源相对短缺。因此,加强和谐文化和政治文明建设,将反腐败引深到反腐败文化的高度,是构建和谐社会的一个重大的基础性课题。 相似文献
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