用科学发展观指导干部考核工作

党的十七大报告提出，要着力造就高素质干部队伍和人才队伍，“坚持正确用人导向，按照德才兼备、注重政绩、群众公认原则选拔干部，提高选人用人公信度”。为此，就要用科学发展观指导干部的考核工作，真正把政治强、本领高、群众公认的优秀干部选拔出来，为发展中国特色社会主义提供坚强的组织保证。如何用科学发展观指导干部的考核工作呢？     

人武系统落实科学发展观 加强正规化建设应把握的几个问题

科学发展观是新时期我党我军建设的重要指导方针，也是正规化建设的重要指导方针。当前，贯彻落实科学发展观，加强人武系统正规化建设应注意把握以下几个问题：