对提高思想政治工作效益的思考

如何增大思想政治工作效益?带着这个问题,我们专门做了一些调查。总的感到,当前思想政治工作的针对性、系统性、有效性在逐步体现,但其应有的威力还没有充分发挥。究其原因,主要是在主观与客观、理论与实践的切合点上存有差异。思想政治工作,必须最大限度地缩小这些差异,才能增大效益。 一、认识要准确定位 思想政治工作效益不高,很重要的原因是认识的不到位,没有把思想政治工作位置调整到最佳振幅点:一是平分秋色难上位。有的认为,思想政治工作要放到首位,军事训练必须为中心,安全防事故是保底的,半斤八     

慎待“让功”

慎待“让功”徐立峰每到评功评奖时节,都能听到或看到许多让功的感人情景;听典型报告、看英模事迹,也常有让功的动人情节。让功,就是将应得的功奖让于他人。在众多让功者中,有＂事业重如山,名利淡如水＂的高姿态让功,有为了整体协调凝聚的顾大局让功,也有免于使问...     

再杀一个回马枪

再杀一个回马枪徐立峰工作不落实是导致各类问题和事故发生的重要原因,也是制约部队建设发展的一个顽症。为根除此顽症,不少领导机关时常在检查考核工作中杀一个回马枪,使一些惯于弄虚作假、糊弄上级者出了丑。应该说,这一枪,对于转变作风抓落实和治虚治假都可算是一...     

谨防党员标准悄然降低

谨防党员标准悄然降低张子俭,徐立峰,戴道友最近,我们对所属７１８名党员采取党委支部汇报排队、群众评议及党员自评、个别交谈等方式,逐一进行调查,结果表明：７１８名党员中好的４７６名,占６６．３％;合格的２３９名,占３３．３％;较差的３名占０．４％。这种...