海岛空降作战军需保障存在的问题及对策

在未来高技术条件下的空降作战中,由于高科技在军事领域中的广泛应用,使战争的形态和作战的方式、方法都发生了重大变化,对军需保障提出了更高的要求。搞好海岛空降作战军需保障,对于保持和提高部队战斗力,确保海岛空降作战的胜利至关重要。一、海岛空降作战军需保障现状及存在的问题近年来,随着国民经济和国防现代化的不断发展,空降兵部队作为重点建设部队,各级在装备、物资上都给予了倾斜,使部队的军需装备有了很大的改善,在保障方式、手段上都有明显的进步。特别是新型炊事车等饮食装备装备部队后,基本解决了部     

长城少年军校

由杨成武将军题写校名的“长城少年军校”,座落在塞外长城脚下的张家口市桥西区。这所“少年军校”,是1990年夏季由桥西区委、区政府与驻军51399部队共同创办的。创办4年来,已培训初中生300多名,收到了良好的军事效益和社会效益。 “少年军校”先后邀请受国家“关心下一代”工作委员会表彰的先进个人、某集团军原政委刘克宽来校讲传统,参观部队军史,瞻仰革命烈士墓,到圆明园遗     

“谈、读、问”扎实学习

党的十八大召开以来,兵团女子劳教(戒毒)所以党支部为单位,以"畅谈促情、解读明理、自问明志"三种方式,组织民警对党的十八大精神进行了认真学习。不同岗位、不同年龄段的民警围绕党的十八大报告精神,结合切身体会畅谈学习感悟。党支部还开辟了党的十八大精神学习论坛专栏,引导全体党员民警发表自     

加强在外干部管理

选送干部外出培训、调学和进修,是部队培养人才的有效途径。培训、调学和脱产到地方进修的干部通过一段时间的培训和学习,能将所学的理论知识带回部队,指导实践,能为部队的正规化和现代化建设发挥积极作用。但从部队管理的角度来看,这类人员常常被视为管理上的“死角”,难于管控。其原因主要有两点:一是在外培训、调学、进修干部主观上忽视了自身管理。由于脱离了所属部队的直接管辖,干部在外培训、调学、进修期间容易放松对自身的纪律约束。尤其是在地方进修的干部,人数少,分布广,与地方人员接触频繁,增加了部队管理的难度,容易形成人员管…     

女硕士当兵记

在武昌南湖之滨的武警指挥学院武汉分院,从九月中旬起,云集了一支名叫“武警部队新入伍大学生培训大队”的特殊部队。在这支部队里有一个令人瞩目的女硕士班。班上的7名女兵全部研究生毕业,有的放弃了优越的就业条件来到部队,有的年龄比教官还超出好几岁,有的竟然还是结了婚以后才来当兵的。孙丽霞:我放弃10万年薪来当兵毕业于中山医科大学眼科学的孙丽霞,今年27岁,略胖的脸上似乎永远都挂着微笑。读研期间,她师从著名屈光手术专家王铮教授。在这所全国一流的医科大学里,她每月都能领到两千多块的“工资”,逢年过节还有奖金发放,优厚的待遇,使她还未毕业就俨然成了“小资”。旅游、健身、唱卡拉OK、喝茶聊天,别说过得多潇洒了。她的同学们都觉得广东不错,谈起毕业后的去向,第一选择就是珠江三角洲的各大医院。     

深化军需“两全两训”需把握的几个问题

全员全装深训精训(以下简称"两全两训"),是部队党委落实军委胡主席大抓军事训练号召的一项具体举措。下面,笔者就如何推动军需系统"两全两训"活动的深入发展谈几点看法。1在提高思想认识、消除思想误区上下工夫,着力把训练准备工作做实