把准“五关”打造过硬“孔雀蓝”人才方阵

<正>党的十八大以来,习主席高度重视文职人员制度改革,将其作为推进军事人员现代化、加强军事人力资源政策制度建设的重要内容。习主席指出,文职人员是现代军队的重要人力资源,逐步成为我军重要新生力量。贯彻落实习主席重要指示,充分发挥文职人员作用,应坚持把文职人员队伍建设融入人才强军战略布局,以更高标准、更实举措、更快步伐,打造政治合格、素质全面、梯次合理、堪当重任的“孔雀蓝”人才方阵,为建成世界一流军队贡献力量。一是提升招录质效,     

“许三多”加入民兵方阵

如何提高民兵组织的吸引力和凝聚力,增强青年民兵的使命感和责任感,激发新入队民兵的参训热情?河北省邢台军分区在民兵整组训练中首次嵌入"时尚元素"——     

着眼职能使命 打造人才方阵

近年来,武警宁夏总队着眼有效履行职责使命,积极推进现代化人才队伍建设,取得明显成效,被武警部队表彰为“人才建设先进单位”。广辟渠道育才,坚持多措并举促官兵素质“引擎”升级一是军地联手共育。充分发挥“警官之家”和勤训轮换等有效载体,坚持分层次、分批次、分专业组织在职轮训;通过开展基层干部大练基本功、机关干部“五个一”（每人每年至少撰写一篇调研报告,有一份工作经验被总队以上机关转发或被军内外报刊采用,在省级以上新闻媒体至少发表一篇工作报道,提出一条被总队采纳的工作建议,制定一份便于落实、科学周密的工作计划）、正团以上干部“六个必须”（正团以上干部每人每年必须为部队上1次党课,搞2次专题调研,在总部以上报刊发3篇稿件,下部队蹲4次点,读5本书,遵守6个方面规定）活动,抓好经常性培训;     

打造“红十字”方阵——辽宁中医药大学附属医院预任官兵倾心国防纪实

辽南某演习场上，硝烟弥漫、炮声隆隆，红蓝军双方交战正酣。某预备役高炮团卫勤分队电台突然响起：“481高地一名战士肩部受伤，流血不止，请求紧急救治。”接到命令后，医疗小分队手持担架快速通过复杂陌生地域，向指定地点奔袭……这支由辽宁中医药大学附属医院18名预任官兵组成的卫勤分队，自编入沈阳某预备役高炮团10年来，始终以满腔的热情和高度的责任感，用实际行动谱写了一曲曲倾心国防事业的壮美之歌、     

海军来了一批大学生水兵

蓝色的海军方阵每年都要迎来一批新兵，但2002年走来的新兵却与往年不同，他们当中有一部分是首批从高等院校入伍的在读大学生。那么，这批独特的新兵为何走进军营?义会给军营带来什么变化?就让我们一同走进这个蓝色方阵去看看吧。     

作为文化遗产的革命军事遗存——评《中国人民解放军军事文化遗产》

1927年8月1日南昌城头的第一声枪响,宣告了中国人民解放军的诞生。80年来,井冈山上的星火,延水河畔的红旗,天安门前的方阵,人民解放军走过了一条风雨兼程、艰辛备历而又与胜利相伴、与辉煌交融的伟大道路。80年来,人民解放军为后人留下了丰富而宝贵的军事文化遗产。它们散布于神州大地,它们是一部部红色经典,它们是一座座不朽丰碑。为纪念中国人民解放军建军80周年,上海大学出版社近日隆重推出了一部被列为全国纪念中国人民解放军建军80年周年重点图书——《中国人民解放军军事文化遗产》。该书由南京政治学院上海分院《军事历史研究》杂志…     

由方阵范数导出的向量范数

如果在Ｃ＾ｎ＊ｎ上定义了方阵范数‖Ａ‖,那么借助一个Ｃ＾ｎ中的非零向量α,可以在Ｃ＾ｎ上定义一定向量范数‖ｘ‖α,使得它与给定的方阵范数‖Ａ‖相容,在一些常见的情形下,得到了这种向量范数的计算公式。     

锻造能打硬仗的人才方阵——广东省肇庆军分区以科学发展观指导干部队伍建设纪事

2005年5月，广东省肇庆军分区研究改进通信装备突破了山洞通信盲区；2006年，该军分区干部研究生学历达30％，基本普及本科学历；2008年3月，确定转业的20多名干部收到50多封地方企事业单位的聘函，肇庆军分区退役官兵成为当地人才市场的“香饽饽”；