机制创新活力现——黑龙江省大兴安岭军分区实行人武部工作考评机制的一段经历 |
| |
引用本文: | 李家权.机制创新活力现——黑龙江省大兴安岭军分区实行人武部工作考评机制的一段经历[J].中国民兵,2007(2):26-27. |
| |
作者姓名: | 李家权 |
| |
摘 要: | 针对一些人武干部动力不足、状态不佳等制约和困扰人武部建设与发展的问题,黑龙江省大兴安岭军分区结合边防人武部组织带领民兵管边护境、护林防火、应付突发事件和参建等任务要求,围绕如何发挥人武部功能、保持昂扬精神状态、增强争先创优劲头,积极探索实践,建立实行了人武部工作考评机制,为武装工作带来了不竭动力和蓬勃生气。
|
关 键 词: | 人武部建设 考评机制 大兴安岭 黑龙江省 军分区 创新活力 经历 精神状态 |
本文献已被 CNKI 维普 等数据库收录! |
|