一个好对策

新的体制编制实施后,人武部人少事多矛盾突出是不争的事实。当前,关键是怎样去化解矛盾。河北省衡水军分区充分发挥职工队伍的作用化解人武系统人少事多矛盾的做法,很有借鉴价值,是一个解决问题的好对策。