军官工资制度改革的心理学分析 |
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引用本文: | 张苹,唐武文.军官工资制度改革的心理学分析[J].军事经济研究,1999(1). |
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作者姓名: | 张苹 唐武文 |
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作者单位: | 后勤指挥学院,后勤指挥学院 |
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摘 要: | 社会主义市场经济体制的建立,使军官工资职能发生了明显的变化;这种变化对军官的心理会产生直接的影响。因此,军官工资制度改革在服从国家经济建设的需要、遵循社会主义市场经济新的分配原则的同时,应充分考虑军人的心理需求。一方面,军官工资要能体现军人的职业特点,以满足军官的公平需要;另一方面,应建立平衡的补偿机制,以满足军官的激励需要。
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关 键 词: | 军官工资职能 军官心理特点 军官工资模式 |
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