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| 预备役兵种部队普训落实难的原因与对策 | |
| 引用本文： | 由振强,兰英.预备役兵种部队普训落实难的原因与对策[J].国防,2003(2):47-48. |
| 作者姓名： | 由振强 兰英 |
| 作者单位： | 黑龙江省军区司令部兵种处 |
| 摘 要： | 预备役兵种部队复杂专业多,训练周期长,现役人员少,成建制普训落实难的问题比较突出。其主要原因有以下几个方面:一是现役教学力量不足。以二类预备役部队为例,一个连编有一名现役连长,如果整营、整连成建制同时普训,教学力量明显不足。二是预编士兵储备时间短。由于近10年来大中型企事业几乎没有招工,现编预任士兵有近一半的人员都在规定年龄的上限, |
| 关 键 词： | 预备役兵种部队 成建制普训 训练落实 存在问题 训练目标 组训 训练对象 |
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