军人基本工资比例结构分析 |
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引用本文: | 樊恭嵩.军人基本工资比例结构分析[J].军事经济研究,1999(5). |
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作者姓名: | 樊恭嵩 |
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作者单位: | 空军后勤学院 |
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摘 要: | 军人基本工资作为军人工资收入的主体,是确定军人转业、复员、退休后的工资福利待遇项目的主要依据。它具有统一性、稳定性、等级性、主体性等特点。军人基本工资结构应能体现军人劳动的价值,在工资收入总额中的比例应不低于60%。针对军人基本工资水平虽高于地方、而整个工资收入水平却低于地方的不合理现象,要完善军人基本工资结构,一方面可提高军人基本工资,加大基本工资所占比重;另一方面可增加基本工资之外的津贴补贴,提高军人整个工资收入水平。
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关 键 词: | 军人基本工资 比例结构 基础工资 职务工资 军衔工资 军龄工资 |
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