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| 浅议军队人才引进的“格雷欣法则”现象 | |
| 引用本文： | 韩秀云,潘云娟,阮水.浅议军队人才引进的“格雷欣法则”现象[J].武警工程学院学报,2007,23(2):91-94. |
| 作者姓名： | 韩秀云 潘云娟 阮水 |
| 作者单位： | 武警工程学院研究生队，武警工程学院研究生队，武警广东边防指挥学校 陕西 西安 710086，陕西 西安 710086，广东 广州 510663 |
| 摘 要： | 在信息化日益发展的今天,军队靠自己培养的人才远远无法满足部队建设的需要。因此,军队采取了多种形式从地方引进优秀人才,但在人才引进的过程中出现了"格雷欣法则"现象,导致人才资源的浪费。本文针对这一现象通过建立模型寻找了引起这一现象的原因,并提出了一些解决的措施。 |
| 关 键 词： | 格雷欣法则 原因 措施 |
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