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| 自管·互管·监管 | |
| 引用本文： | 罗泰平.自管·互管·监管[J].西南民兵杂志,2010(5). |
| 作者姓名： | 罗泰平 |
| 作者单位： | 贵州预备役师炮兵团; |
| 摘 要： | 主官是部队建设的主心骨、带头人,也是一个单位的形象代表。党组织把一名干部放在主官位置上,寄予了无限重托、信任和期盼。在主官位置上,理应为单位的建设发展,官兵的成长进步、工作生活撑起一片天。然而,现实并非如此,有的主官任职时间长了,动力也缺乏了;有的远离上级机关,自由和独立得也有些出格了。因此,管住管好主官,关键是增强主官自管互管监管的自觉性,对于高度分散、军地接触频繁的人武部、预备役团主官来说, |
| 关 键 词： | 带头人 部队建设 建设发展 监管 上级机关 自觉性 预备役 党组织 任职时间 主官 |
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