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| 二战后美国国防领导指挥体制改革 的基本历程和特点 | |
| 引用本文： | 周小宁.二战后美国国防领导指挥体制改革 的基本历程和特点[J].国防,2017(1). |
| 作者姓名： | 周小宁 |
| 作者单位： | 军事科学院军事历史和百科研究部 |
| 摘 要： | 20世纪40年代后期至80年代中期,美国国防领导指挥体制改革经历三个阶段:40年代后期终止陆军部、海军部分立领导指挥体制,确立国防部统一领导指挥体制;50年代废除参联会成员和军种部长担任执行代表的制度,确立军政军令分开的领导指挥体制;80年代中期结束军种部控制参联会和作战司令部的局面,确立参联会主席、作战司令部司令的重要地位.改革具有四个基本特点:以强化联合体制为改革主线;保持军种活力不可或缺;坚持文官治军的根本政治原则;以国家利益至上观念统一各利益方思想. |
| 关 键 词： | 国防领导指挥体制 改革 联合体制 国家利益 [美国] |
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