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| 领导干部人生观的改造 | |
| 引用本文： | 孙涛.领导干部人生观的改造[J].政工学刊,2001(1):30-31. |
| 作者姓名： | 孙涛 |
| 作者单位： | 37010部队 |
| 摘 要： | 作为一位领导干部,能走到今天这个岗位,大多经过党的多年培养、实际工作的艰苦磨练、自身修养的长期积累,具有较深的思想理论功底,较强的辨别是非能力和奋发向上的拼搏进取精神。只要能够保持和发扬自身这种素质上的优势,就不会在人生观这个根本问题上发生偏差。但是,从目前一些领导干部突然出“岔子”、中途栽“跟头”、末尾不保“节”的教训来看,新形势下,领导干部人生观的改造是一个非常重要而紧迫的现实课题。少数领导干部人生观发生蜕变的主要表现:由“官位”转向“品位”。有的领导干部到了一定的“层次”后,便开始发言讲“官话”,表… |
| 关 键 词： | 人生观 干部 领导 改造 实际工作 自身修养 思想理论 进取精神 奋发向上 根本问题 “节” 作为 发扬 |
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