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| 做好现有军事人才资源的开发工作 | |
| 引用本文： | 后中华.做好现有军事人才资源的开发工作[J].政工学刊,2004(7):53-54. |
| 作者姓名： | 后中华 |
| 作者单位： | 解放军西安政治学院 |
| 摘 要： | 转变用人模式,大力开发现有军事人才资源1.在人才选用问题上,转变重视从外部引进而忽视从内部搞活的做法,首先把本单位现有的人才使用好。一些单位一讲人才战略,就是计划引进多少硕士和博士。有的单位不具备需求博士、博士后等高层次人才的环境,也要费尽心思,高价引进,而这些人 |
| 关 键 词： | 开发工作 人才战略 内部 工作岗位 需求 单位 浪费 博士后 军事人才 硕士 |
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