白衣天使的爱兵情怀

“部队伤病员的事再小,也要当成大事办。”一句简单朴素的话语,道出的是沈阳军区总医院所有医护人员的心声。在这里,精心救治部队伤病员,热情关爱部队官兵的生命健康权益,已经成为医护人员检验自己工作的标准和尺度。落实“官兵第一”的规章制度随着市场经济的不断发展,军队医院在面向战场的同时又应对市场,考验和挑战无处不有又无时不在。医院党委坚持把提高“保打赢”能力和为部队提供优质高效的医疗服务作为医院建设的首要任务。政委吴英杰上任第一件事,就带领机关认     

深入扎实学理论 与时俱进谋打赢——四川雅安预备役团学习贯彻十六大精神的做法

四川雅安预备役团在组织官兵进行“学习贯彻十六大精神教育”中,采取先党委、后营连,先机关、后基层,先现役官兵、后预备役官兵等方法,通过请军分区蒲司令员作专题辅导报告与学习文件资料相结合、集中上大课与个人自学相结合、以支部为单位组织讨论与大会交流学习体会相结合、党委中心组成员学习与带营连主官和预任军官共同学习相结合、适时组织抽问与进行笔试测验相结合等方法,从搞好“五个引导”入手,认真传达学习贯彻党的十六大精神,继续深化全团官兵对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解,并以此指导工作,努力实现“五个增强”,不断开创团队建设的新局面。     

学习理论狠抓落实

某观通团党委在理论学习中,反复学习领会邓小平同志有关思想方法、工作方法方面的论述,使党委机关的思想作风建设大大加强。（一）狠抓关键环节不放。观通站远离机关,要充分发挥党委机关“一线指挥部”作用,关键要改变机关作风。他们制定了“党委常委、机关人员两个三分之一”下部队制度,不间断对基层的指导。（二）在“具体化”中抓落实。观通部队自然条件艰苦,团党委始终突出艰苦奋斗这个主旋律,向全团发出“弘扬圆岛一把土精神”的号召。激发官兵以岛山为家,艰苦创业的热情。（三）帮助指导,服务到位。①帮助基层干部提高素质。…     

结合实际 务求实效——师团党委在“三讲”教育中应着重把握和解决的主要问题

师团党委是部队全面建设的“一线指挥部”,是党委、机关决策指示化为具体实践的“终端”,是“三讲”教育组成的基本单位。提高师团党委“三讲”教育的质量,关键在于把握住和解决好以下几个问题。（一）把“讲学习”与提高思想理论素质相结合,突出学习的先导性,打牢思...     

讲好政治教育课的着力点

明确目的性。思想政治教育的目的在于统一官兵的思想、提高觉悟、鼓舞士气,解决思想认识上的偏差,确保“打得赢、不变质”。要明确教育的依据和背景,搞清为什么要进行教育、官兵需要什么教育,弄清教育要解决的问题和达到的目的。（一）进行“市场调查”。注重思想政治教育的“市场需求”,对官兵思想情况进行调查,掌握官兵思想的真情实况,把握官兵对教育的期待值和存在问题的关键点,为生产出适销对路、官兵满意的优良教育“产品”提供正确的决策依据。     

旅团开展教育实践活动要注重“四抓”

作为第二批开展党的群众路线教育实践活动的旅团部队,其党委机关身处作战一线、群众之中,本身就是最基层的机关,基层党组织和党员更是天天和官兵打交道,时时事事为官兵“代言”,按理说最不应该出现脱离群众的“四风”问题。但从调研晴况看,党委机关只是面对面没有心贴心、领导指导不识兵情不接地气等现象依然存在,特别是基层党员队伍先锋模范作用、党组织原则性战斗性和领导干部形象威信“三个有所弱化”问题还带有普遍性,需要引起我们高度关注,以活动的开展促进问题的解决,进一步融洽密切党群、干群关系。     

提高旅团党委机关服务官兵的能力和水平

群众路线是党的生命线和根本工作路线。在开展第二批党的群众路线教育实践活动中,旅团党委机关既是具体组织实施者,又是受教育的积极参与者,还是接受一线官兵评判者。为取得实实在在的成效,必须始终坚持群众路线这一根本工作方法,不断强化党委机关为官兵服务理念,增强服务官兵本领,切实提高服务官兵的能力和水平。     

牢固树立以人为本观念努力构建和谐军营

胡锦涛主席指出：科学发展观的本质和核心是坚持以人为本。在军队建设中,必须充分尊重官兵的主体地位和创造精神,心系基层、情系官兵,切实维护官兵权益,不断改善官兵的物质和文化生活条件。近年来,我们党委“一班人”坚持以人为本、士兵至上的原则,心系官兵,服务基层,部队建设一年一个新变化,一年一个新台阶。先后有十几项工作受到总部、上级机关的肯定和表彰,连续四年被上级机关评为“全面建设先进单位”,2004年被树为“基层建设标兵单位”。     

重点抓好党委机关学习

连日来．哈尔滨警备区把党委中心组和机关当做重点．坚持先学一步、带头深研细读的原则,为基层做出了表率。警备区党委中心组带机关组织了理论集训,一个问题一个问题地深入讨论。普遍建立了十七大资料剪贴本,并结合工作实际撰写学习体会。组织官兵和离退休老干部召开“颂党恩、跟党走、话使命”座谈会、“赞家乡和驻地巨变、话党的富民政策”故事会和科学发展观知识竞赛等活动,增强官兵学习贯彻的积极性和自觉性。     

析官兵“透支消费”

我们从调查了解中发现,部分官兵存在“透支消费”问题,超出个人和家庭实力,盲目进行消费享乐。致使有的官兵个人欠款高达二三万元,有的部队私人欠款总数高达三四十万元,既影响部队的正常资金周转,又损害战友情谊和军民关系,还诱发了各种违法乱纪问题。对此,应引起高度重视。“透支消费”的表现官兵“透支消费”主要用于：（一）到地方经营性娱乐场所玩乐,如参与各种名目繁多的赌博活动等。（二）向领导请客送礼。少数官兵为达到入党、入学、提干等个人目的,或请领导下馆子,或给领导送“薄礼”。（三）招待战友、亲朋。有的官兵为…     

扎实开展“五关心”活动

开展“上级关心下级、机关关心部队、领导关心部属、干部关心战士、党员关心群众”的“五关心”活动 ,是北海舰队党委贯彻“三个代表”思想的重要举措 ,是加强和改进舰队党委对部队工作的领导 ,确保军事斗争准备各项工作任务落实的一项重要基础建设。扎实开展“五关心”活动 ,必须讲感情。 (一 )各级党委和机关对部队要知“实情”。各级党委机关要对部队的情况进行深入细致的调查分析 ,摸准、摸透 ,做到心中有数。要十分清楚地掌握部队的需求是什么 ?部队建设的突出问题是什么 ?实际困难是什么 ?基层官兵的思想反映是什么 ?只有这样 ,才能及…     

基层喜欢什么样的机关干部

机关干部是党委首长与基层官兵联系的桥梁。机关干部与基层官兵的融洽程度,直接影响着“桥梁”的通畅状态。据笔者的体会,基层主要喜欢以下类型的机关干部。 一是思想认知高一筹。机关干部是党委首长的“代言人”,是基层与党委首长沟通的“摆渡船”。无论是下达上级指示、受理基层请示,还是指导基层工作,其言行举止、行为谈吐、执行方式,都蕴含着机关干部对党委首长指示的领会深度、对基层的体恤程度以及抓工作的标准力度,     

安排好双休日的文体生活

安排好双休日的文体生活郭荣友海军４０３医院党委把安排好官兵“双休日”的文体活动,作为加强思想政治建设的大事来抓,象安排日常工作一样安排好周未的活动。首先,成立了以院值班首长挂帅、机关业务部门参加的领导小组。分工两名单身干部具体负责组织,领导直接参与活...     

刊中报

5月上旬,成都地区突遭暴雨袭击,新都区大丰镇敬老院顿时一片汪洋。接到救援任务后,四川预师警调连的45名预备役官兵仅用10分钟就赶赴现场实施救灾。在现场指挥的师领导对笔者说:“预备役官兵在急难险重任务面前表现出的顽强作风,得益于平时严格的军事训练。”年初,该师领导在下基层调研时发现,一些预备役营连整组迁建后,机关过分强调营连部硬件设施建设,忽视了以军事训练为主的中心工作,训练中存在降低难度、缩减时间的现象,一些预备役官兵由此产生“无所谓”的思想。针对存在的问题,师党委及时制定了以首长机关带分队训练、以抓骨干培养提高组     

狠抓“四项机制”搞好帮扶指导

团级机关要履行好蹲点帮扶指导基层的职责 ,增强面对面抓基层的实效 ,切实解决机关下不去、蹲不住、帮不实的问题 ,必须有一整套科学有效的蹲点帮扶机制。一、目标实现机制。 目标实现机制是落实蹲点制度的前提和基础 ,必须抓好以下“三个环节” :(一 )调查摸底。 党委机关要解决问题 ,必须调查摸清基层单位存在的问题 ,要树立“发现问题是水平”的观念 ,以脚踏实地的工作作风 ,抓好“三个一遍” ,即年初团领导机关干部下基层全面调查摸底一遍 ;季度《纲要》考评调查摸底一遍 ;每月利用下基层检查工作时调查摸底一遍。使党委机关、各基层单…     

青岛侦察船运大队积极开展为基层服务活动

最近,据青岛警备区对侦察船运大队的调查,基层对机关服务的满意率由年初的82％上升到99.3％。这是该大队党委贯彻“三个代表”重要思想,指导机关开展“为基层服务”活动的结果。年初,该大队党委为强化机关为基层服务     

对当前官兵思想道德建设的调查与思考

最近,我们对机关和连队140名官兵的思想道德状况进行了摸底。调查中我们发现: 在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下,广大官兵的思想道德出现了许多新情况、新问题。一是看重金钱和地位,调查中,有22％的人回答说平时关注较多的是“钱多钱少,怎么赚钱”的问题;遇有缺位,有的干部明里要,暗里告,四处活动,跑官要官。二是享乐思想在滋长。调查中,有37％的人认为“生活条件好了,     

某预备役团:党委自查接受上下点评——“扁鹊”听诊来“郎中”问病忙

前不久,四川某预备役师二团的学习室里气氛不同往昔:师工作组、团党委常委和官兵代表同坐一堂,时而掌声雷动,时而异常严肃……这是该团党委常委们在争做“五个模范”教育活动中向上下两级述职的生动场面。 在争做“五个模范”教育活动中,该团党委把解决自身问题作为重点,紧密结合工作实际,主动接受上级党委机关和部属官兵一齐点评,在解剖自身问题上下功夫。“一班人”从查找问题解决问题着手,针对以往批评部属多、解剖自己少;提要求多,抓具体指导不够的现象,通过召开党委     

抓好家属委员会工作要把握“四个跟进”

近年来,官兵家属群体在思想观念、行为方式、能力素质、价值需求等方面发生了深刻变化,加之受客观因素影响,部队各级党委在开展官兵家属工作中,个别时候存在“组织远离、思想隔离、管理脱离、服务偏离”等现象,导致官兵婚恋管理问题增多、难度加大。作为旅团一级党委,要以建立完善家属委员会工作机制为抓手,按照“党委统筹组织跟进、思想统领情感跟进、机制统揽管理跟进、服务统一保障跟进”的思路办法,     

联系实际解扣子 明辨是非正导向——南京军区“临汾旅”开展“正确看待金钱，导正价值取向”专题教育的基本做法

南京军区“临汾旅”在上级领导机关的具体指导下,在官兵中广泛开展了以“正确看待金钱,导正价值取向”为主题的金钱观教育。教育紧贴基层风气建设和官兵思想实际,采取学习动员、理论辅导、讨论辨析、典型引导、总结提高等步骤,帮助官兵澄清和消除在金钱观上存在的模糊认识,取得了较好的效果。统一思想认识,引导官兵自觉站在保持我军性质宗旨的高度牢固确立正确的金钱观。旅党委调查感到,在改革开放和市场经济历史条件下,官兵对金钱的看法发生了很大变化,能否树牢正确的金钱观,事关官兵的人生追求和价值取向,事关保持我军性质宗旨,事关部队的…