不爱红妆爱武装——江苏省沭阳协和医院组建女子民兵连

江苏省沭阳协和医院是一所已成立10余年的民营综合性医院.近年来,该院与解放军八二医院结成军民共建单位,定期邀请部队医疗专家来院为当地群众看病就诊,同时还为驻地部队官兵提供优质的医疗服务.随着医院经营规模的不断发展,为加强对该院400余名医护员工的教育管理,提高其医疗服务质量和水平,在沭阳县人武部的大力支持下,近期该院成立了由青年医护人员组成的沭阳县第一支女子民兵连.在成立大会上,军分区领导专程参会并授旗,对组建女子民兵连给予了充分肯定.经过严格的军事训练,该女子民兵连已逐步成长为一支思想过硬、作风扎实、业务精良、训练有素的民兵队伍.该连的每位成员,平时在单位是医护骨干,在训练场上更是"巾帼不让须眉".     

谈军队医院预算外经费管理

军队医院大都具有技术力量雄厚的优势,在保证部队需要的同时,通过对外医疗、技术开发等项目组织预算外收入,既可以帮助解决地方就医难的问题,又可以提高自身的生存能力。但随着预算外收入的增加,如何管好这部分经费,使其充分发挥应有的作用,是一个值得深思的问题。一、军队医院预算外经费收支现状 1.改革开放使军队医院预算外经费收入不断增加。目前,部队各级医院以医疗收入为主,生产经营和科技开发为辅的预算外收入不断增加,预算外资金在医院总资金中所占的比例迅速上升,已成为部队各级医院各项现代化建设资金的重要组成部分。因     

汪精卫墓地被毁之经过

1944年11月10日,汪精卫死于日本名古屋的地下防空洞内.致其死因的是1935年爱国义士孙凤鸣打到他背部的那颗子弹. 汪精卫背部的子弹一直没取出来,久而久之,铅毒蔓延,侵及骨髓,以致背部时常作痛.1943年8月,病情继续恶化,不仅背部,胸部及两肋也开始疼痛.经多方医治,均不见效.同年12月,经南京日本陆军医院诊断:疼痛由背部子弹所致,必须手术取出子弹,才能根治.同月19日,在南京日本陆军医院进行手术.     

用真诚打造信誉——兵团奎屯医院创建『示范医院』纪实

以前,我们看病大都是将自己顺从地交给医生,就算对医生有些疑惑和不满,也是无可奈何。但是现在你可以挑选医生,且当他的服务令你不满意时,你有权终止他的服务。这件听起来不大可能的事,在兵团奎屯医院已经变成了现实。且这仅仅是兵团奎屯医院创建"示范医院"各种举措中的一个亮点。近年来,兵团奎屯医院以病人为中心,以让病人方便、满意、放心为办院目标,用真诚奉献社会,对自身存在的问题动了几次高难度的大手术,使医院走上了健康发展的轨道,并在周边地区赢得了广泛信誉,为创建"示范医院"打下了良好地基础。以人为本科技兴院     

壮丽人生——记四川省军区军务动员处处长陈晓勇

陈晓勇走了!2000年12月1日上午11时10分,四川省军区军务动员处处长陈晓勇走完了他45岁的人生历程.凡熟悉他的人,无不为之震惊和痛惜. 罗司令员:陈处长是累倒在工作岗位上的. 去年11月18日,四川省军区司令员罗烈文来到医院,面对生命处于垂危之中的陈晓勇,人未语,泪已下,喃喃地道:他是累倒的.     

加强医院文化建设 促进医院全面发展

医院文化是医务工作者在医疗、教学、科研工作过程中创造的物质和精神财富的总和,在医院建设中起着至关重要的激励和导向作用。它决定着医院发展的持续性、医院建设的稳定性和医院方向的正确性。近年来,我院不断探索新形势下医院文化建设发展的新路子,注重研究医院文化的特点和规律,努力建设具有自身特色的医院文化,靠高尚的文化影响人、激励人,使全体医护人员的综合素质不断提高,促进了医院以医疗为中心各项任务的圆满完成。     

医院改革是为了更好地服务——北京军区后勤部徐效武部长谈军队医院改革开放

近几年来,军队医院改革,尤其是向社会开放后,取得了有目共睹的可喜成就,给医院建设带来了生机和活力,但同时也出现了:“军队伤病员看病难、吃药难”、“部分医院单纯追求经济收入、忽视服务质量”等问题。今年,是我国政治、经济领域进一步治理整顿,深化改革的一年。军队医院改革如何扬长避短、趋利避害,使改革开放健康发展,更好地为军队和社会服务?带着这个问题,我们采访了北京军区后勤部部长徐效武同志。     

加强成本控制 建设节约型医院

笔者就军队医院如何控制成本,建设节约型医院谈几点意见。1.更新思想观念,强化成本核算意识。随着地方医疗体制及医疗保险制度改革的不断深入,军队医院要参与医疗服务市场的激烈竞争,在竞争中发展自己,必须转变思想观念,强化成本核算意识。一要加大宣传力度。要利用多种形式,在全院范围内宣传成本核算,让全体人员认识到成本核算不仅是一种会计方法,更是一种科学的管理手段,作为医院的一员应从自身做起,树立节约意识,从节约一滴水、一度电、一张纸做起,切实增强成本意识和效益观念。二要领导高度重视。医院成本核算会使原有的经济利益发生变…     

军队医院国有资产管理浅探

军队医院国有资产是医院存在与发展的物质基础,是医院的效益源泉。加强军队医院国有资产的管理,保证其保值增值,必须充分发挥财务部门价值管理的职能。基本思路是:资产管理与医院经常性财务管理相结合;完善国有资产管理监控机制;制订科学的资产考核指标值阈。     

军队医院会计数据解析

医院会计是医院的经济信息源,医院会计信息的准确性和及时性直接影响着卫生经济管理决策的科学性。正确理解和把握医院会计信息的经济内涵,是有效利用会计信息的前提和基础。     

抓好医德医风教育促进医院全面发展

医德医风建设是军人道德建设的重要内容.军队各级医院应在认清医德医风重要性的基础上,不断完善医德医风建设立体网络,并规范医德医风建设的内容,在提高医德医风建设实效上下功夫.     

国防乐园

职业病世界冠军感冒住进医院,医生为他量了体温说:"你发烧了。""多少度?""39.5度。""世界记录是多少?"遗传语文课上.老师让大家说出"一……一……"格式的成语。比如:一心一意。画家的儿子答     

航空工业三二○一医院

<正>三二○一医院位于陕西省汉中市,隶属于航空工业集团,是陕南地区集医疗、教学、科研、急救、预防、保健、康复为一体的现代化综合性三级甲等医院。是陕西省卫计委直管医院、西安交通大学医学院附属医院,是西安医学院、延安大学医学院、湖北医药学院等高等医学院校的定点教学医院,是西交大一附院、西交大二附院、西京医院、唐都医院等医院的协作单位。是西安医学院的研究生联合培养基地,国家首批"脑卒中筛查基地医院"。2013年——2015年先后荣获"全国十佳优秀企业医院""陕西省群众满意的医疗卫生机构""全国企业医院改革创新示范医院"称号。     

医院军政主官应自觉落实首长分工负责制

首长分工负责是党委决策的执行机制.军队医院军政主官落实首长分工负责制,要求加强学习,进一步加深对首长分工负责制的理解;认清特点,切实把握首长分工负责的原则和途径;加强统筹,不断强化首长分工负责的责任意识.     

新常态下医院思想政治教育工作的实践

思想政治工作是医院精神管理的核心,可以帮助医护人员树立正确的思想价值观念,而且还是构建健康医患关系的有效手段。所以在中国特色社会主义经济新常态下,要想推动医院的健康发展,就必须要采取更加合理有效的思想政治工作方式。本文就新常态下医院思想政治教育工作展开了研究,以期为推动医院健康发展提供借鉴。     

军队医院成本效用分析

文章将军队医院成本分为医疗成本和药品成本,以医院总成本投入可以通过效用来表达的假设为前提条件,描述了军队医院成本效用曲线及其特点,分析了军队医院成本约束线及其变动趋势,探讨了最大效用条件下军队医院成本的均衡选择。     

闪闪的红星——记哈管局红星医院

一尊汉白玉的白求恩塑像,高高耸立在医院门诊楼前。学习白求恩,是他们的美好追求;弘扬白求恩精神,是他们的良好心愿。这就是哈密农场管理局红星医院。多少年来,该院广大医护工作者以白求恩为榜样,使白求恩精神在新疆东部大地放射出了璀璨夺目的光芒……救死扶伤一天上午,红星医院院领导办公室的电话急促地响起来,312国道上发生了三车相撞的特大交通事故。一     

加强医院思想政治工作之管见

医疗卫生事业的性质是社会公益性与福利性的统一,这就决定了在新的历史形势下,医院必须坚持全心全意为人民服务的宗旨。医院思想政治工作要面向新时代,开拓新思路,以创新求实的精神,积极探索医院思想政治工作建设的新思路,丰富和延伸医德医风建设的内涵。     

有感于某些军队医院的“军人优先”

眼下你随意走进一家商店,即可发现在柜台或墙上多处放着或贴着“军人优先”的小牌和小条,这说明了军人在民众心目中的地位,民拥军、民爱兵在社会上蔚然成风,实令军人感到自豪.但笔者近些时候在某些军队医院中也见到了这熟悉的的字样.暖意过后,不免暗生忧患:本来就是姓“军”的军队医院,也要提醒或强调一下,这究竟说明了什么么呢?     

医院供配电系统谐波测量和分析

为治理日趋严重的医院供配电系统谐波污染,需要深入了解医院谐波分布。利用FLUKE 43B对某医院进行现场谐波测试,基于所得数据重点分析了医院供配电系统谐波污染和谐波源分布情况,根据医院谐波污染特点总结了治理方法。结果表明:医院供配电系统存在严重的谐波污染。被测量医院设备先进,种类齐全,测试所得数据具有较强的代表性,可为医院供配电系统谐波研究、谐波治理和滤波设备选择提供基础数据参考。