临汾军分区——慰问军属解难题

临时居住在隰县县城亲戚家里的军属解大娘,紧紧握住临汾军分区政委高义勋的双手激动地说:“想不到你们大热天能找到这里来,谢谢你们啊！” 临汾军分区是山西省“帮战友”活动的发源地。多年来,他们以人武、专武干部和基干民兵“帮战友”小组为主体,发动社会各界积极帮助部队官兵解除后顾之忧,激励官兵在军营建功立业,取得良     

送给新战友10个好印象

一是要见好第一次面。新兵离别家乡,千里迢迢来到部队,一路很辛苦,心情很不平静。在他们踏进部队的营门时,部队要组织官兵热情迎接,使新兵感觉到部队这个大家庭的温馨和当兵的自豪。二是要吃好第一顿餐。新兵旅途辛苦吃不好饭,连队要尽量照顾到不同地区新兵的生活习惯,以满足他们的饮食需求。三是要睡好第一个觉。新兵一路颠簸很疲乏,部队要及时安排他们洗澡,注意室内温度,加强查铺查哨,为他们盖好被子以防着凉,让新兵睡个好觉。四是要写好第一封信或打好第一个电话。新兵到达部队后,他们心里惦记着的第一件事就是给家里写信或打电话,把一路…     

车臣战争中俄军的政治攻心战

1994～1996年历时21个月的第一次车臣战争,俄军士气低落,伤亡1万余人,结果却未达到目的。1999年9月开始的第二次车臣战争,俄军士气较高,对车臣非法武装的军事打击进展顺利,仅以较小的伤亡代价就几乎解放了车臣全境,其中一个很重要的原因就是俄军开展了有效的政治攻心战。一、大力加强战前教育动员,使官兵认清形势和作战意义。第一次车臣战争,参战官兵缺乏心理准备,没有想到真要打仗,许多官兵甚至认为这场战争是“自己打自己人”,是“非正义战争”。此次车臣开战前俄军就大力开展了教育动员工作。主要做法是,通过组织参战官兵收看电视、收听…     

高擎共和国火炬的天涯哨兵——来自海军“南沙守礁模范连”的报告

南沙群岛东门礁,人称“南海国门第一礁”。海军驻东门礁守备连官兵,用青春和热血、忠诚和奉献,在南中国海上铸起一座坚强的钢铁堡垒。连队荣立集体一等功1次、二等功2次、三等功7次,被海军党委授予“南沙守礁模范连”荣誉称号。     

军人的荣誉 军属的荣光

连日来,一张张部队官兵立功的喜报,在军地有关部门共同努力下,伴随着喜庆的鞭炮声和喧天的锣鼓声,送到官兵家里。喜报虽小,作用却大。它一头连着军人荣誉,一头连着军属荣光;一头连着军人士气,一头连着军属牵挂。小小喜报的背后,是官兵多少个日夜的艰辛付出和汗水浇灌,承载的是官兵“一年三百六十日,多是横戈马上行”的家国情怀。     

在讨论中走出误区 在引导中释疑解惑——甘孜军分区组织官兵学习“三个代表”思想侧记

最近,四川甘孜军分区组织官兵认真学习江主席“三个代表”的重要思想。他们通过个人发言、讨论,进一步澄清了部分官兵对“三个代表”的模糊认识,收到良好效果。     

开训第一天

四月,你的生活在训练场上。一年一度的开训动员大会是兵生活的分水岭,从开训那天开始,我们就进入紧张的训练生活。从“养兵”状态到“练兵”状态,虽然开训动员大会年年有,军人的工作就是训练,但从“静”到“动”的转变还是需要心理调适过程。训练有苦有累,训练也有不为人知的独属于自己的训练乐趣。来自六个单位的基层官兵讲述他们的“开训第一天”,讲述他们的训练生活。     

中国近代海军的首次越洋远航

1881年,中国海军官兵驾驶着英国建造的“超勇”号和“扬威”号巡洋舰,悬挂中国的黄龙旗,经大西洋、地中海、红海、印度洋和南中国海,历经艰险回到祖国,完成了中国近代海军历史上的一次空前壮举——首次越洋远航。此次远航也被称为“中国龙旗第一次航行海外”。     

领导干部要做到“四真”

真切维护官兵的权益。始终把群众利益摆在第一位,就要时时处处维护群众的权益。基层官兵是部队建设的主体,维护他们的权益就是维护我党我军的宗旨,也是坚持以人为本的重要体现。领导干部肩负多种职责,其中很重要的是对官兵负责,这就要把维护官兵权益摆到重要位置。职务越高,权力越大,维护官兵权益的责任越重。要克服“部队特殊”的思想,切实把维护好、实现好、发展好官兵的合法权益作为尽领导之责的重要工作,下真功、见真效。     

赞颂丰功伟绩坚定强军信念——91918部队活用驻地资源增强主题教育效果

海军91918部队在开展“坚定信念、铸牢军魂”主题教育活动中,紧抓举旗铸魂这个根本,积极引导官兵旋颂成就铸军魂、立足本职争一流。他们组织党委委员上台授课,联系驻地党校宣讲团作辅导报告,切实使官兵明确主题教育的重大意义。他们组织官兵参观驻地新农村,     

丰富海岛军营文化活动 促进官兵健康成长——浙江省军区某海防团团委丰富海岛军营文化活动做法介绍

浙江省军区某海防团位于“东海前哨”的舟山群岛,自然环境和生活条件比较艰苦。近年来,该团团委把丰富海岛军营文化作为开展工作的重要切入点,瞄准部队建设和青年官兵的发展需求,坚持以人为本,紧贴海岛部队和青年官兵思想实际,积极发挥自身作用,努力成为团员青年的“娘家”,有力地促进了官兵健康成长和团队全面建设。2000年以来,团队先后2次被军区评为“先进旅团单位”,2次荣立集体三等功,3次被省军区评为“军事训练一级团”。2004年5月,团委被军区表彰为“先进团委”。一、构建爱军习武“擂台”,促进青年官兵积极投身军事斗争准备。在开展…     

获取高文凭不能走“跨式”越

在推进部队建设跨越式发展过程中,全面提高官兵综合素质,已成为军事斗争准备的“第一要务”。为适应“打赢”需要,各级党委、领导积极拓宽人才培养渠道,为官兵学习成才创造条件;广大官兵也越来越重视知识的更新和知识结构的改善,利用业余时间充电学习,努力提高自身素质。但是,有些官兵把高文凭等同于高素质、高学历等同于高水平,盲目追求高文凭、高学历,甚至投机取巧,不练“真功”,在获取高文凭上也搞“跨越式”。翻开有些干部的档案,有的第一文凭只是高中、中专,第二文凭却变成了本科甚至硕士、博士。不可否认,有些文凭确确…     

中国军舰的首次万里行

1881年10月,中国海军官兵驾驶着在英国订造的两艘轻型巡洋舰“超勇”号和“扬威”号,回到了祖国。他们经历了2个月漫长而艰险的航行,穿越北大西洋、地中海、苏伊士运河、印度洋和北太平洋,完成了一次空前的壮举。     

“弱势群体”缘何弱？

后进单位是部队建设中的“弱势群体”,“弱势群体”为何弱呢?近日,笔者带着这个问题对某部5个后进基层连队和3个小远散单位进行了调查。一、自卑感和失落感是后进单位前进的心理障碍。调查发现:后进单位官兵普遍存在以下几种消极心态:一怕领导机关总拿老眼光看待他们;二怕其他单位瞧不起他们;三怕自己干工作出力不讨好;四怕在后进单位工作影响自己的成长进步。调查结果显示,有27%的官兵不安心本职工作,想调离工作岗位。官兵存在的“四怕”心理,导致广大官兵抱着“混日子”的心态去对待工作,强烈的自卑感和失落感已经成为他们前进的心理障碍…     

达川某预备役炮兵团抓军事训练在“活”字上做文章 在“练”字上下功夫

四川达川某预备役师炮兵团抓军事训练在“活”字上做文章,在“练”字上下功夫,摆脱了“民兵式”的训练模式。 平战兼顾,合理编配官兵。他们改变多年来编配官兵重平时、轻战时的做法,把有较好身体素质和军事素质,平时能完成军训任     

厚爱缘于厚望

春节前夕,笔者驻守的北隍城岛热闹非凡,连队官兵迎来了前来拥军的地方领导和群众,他们带着年货,甚至把自己家里都舍不得吃的食品,无偿地送到了我们守岛连队。并帮助打扫卫生,拆洗被褥,浓浓拥军情感动了所有的守岛官兵。     

搏击风浪 直刺九霄——记海燕优美加体育器材有限公司总经理王大石

雄壮浑厚的乐曲声中,武警官兵们尽情地挥洒着阳刚之美,吟唱着军民间的深厚情谊。这精采动人的一幕,采撷自天安门国旗班官兵与北京海燕优美加体育器材有限公司最近联袂举办的联谊晚会。这台晚会,是“海燕”公司竭诚为部队官兵服务的一个小小的缩影。“为健康,为大家”是海燕的宗旨。而为了实践这一宗旨,总经理王大石与他的伙伴们,经历了几多坎坷。10年前创业之时,他们靠卖凉粉积攒下来的一点钱,南下改革开放的前沿地带“取经”。在那里,他们目睹了风靡起来的台球活动,萌发了开拓中国台球事业的雄心。几度风雨,几度春秋。1984年,第一张全靠手工敲打制作的台球桌得以问世。而四年后,“海燕”就一跃成为全国首家通过国家体委审定生产国际标准台球桌的厂家。     

生产生活一起抓 基层官兵笑哈哈

62211部队党委“一班人”在部队地处戈壁荒滩,环境恶劣的艰苦条件下,认真学习实践科学发展观,坚持“面向基层,服务官兵”,着力改善基层生活条件。他们从改善官兵就餐环境和伙食质量入手,不断加大财力投入,既抓生产,     

为了解除官兵后顾之忧

近年来,山西省阳城县人武部认真践行“三个代表”重要思想,不断开拓创新工作内容和方法,在采取各种办法选送优质兵员人军营的同时.千百计协调有关部门做好拥军优属工作。他们“选送好入伍的、服务好在伍的、安置好退伍的”工作取得了,显著成绩,多次受到晋城军分区和省军区的表彰。 建章立制,解官兵后顾之忧。他们协调县政府拨专款设立了本籍官兵奖励基金,对凡在部队荣立三等功以上的官兵实施200至3000元不等的奖励,并与每年的县劳模一起表彰。对荣立二等功以上的官兵,专门     

量力而行献爱心

云南边防某团发展农副业生产既重投入,更重产出,所有边防一线连队蔬菜和肉食自给率达到百分之九个以上。他们把效益放在第一位,因地制宜发展农副业生产,反对形式主义,不搞“面子工程”和“一刀切”的做法,得到省军区领导的好评,受到基层官兵的广泛赞誉。