训练基地管理的新途径

民兵预备役训练基地的管理是个新问题。河南省南阳地区采取把训练基地纳入地方编制,较好地解决了这个问题。目前,南阳地区13个县(市)的训练基地已全部纳入地方编制。基地定为县局级事业单位,机构单设,隶属县(市)人武部直接领导。基地纳编涉及到地方编制体制。为慎重起见,军分区对各县(市)训练基地做了详细调查,并就基地纳编有关问题与地方有关部     

“军事训练要走在现代战争的前面”——叶剑英军事训练思想概述

“军事训练要走在现代战争的前面”——叶剑英军事训练思想概述都国平新中国成立初期,我军经过肃清国民党在大陆的残余部队和取得抗美援朝战争胜利之后,结束了战争状态,进入了相对和平的新时期,军事训练成为军队经常性的中心工作。军事训练究竟怎么搞,是局限于现有武...     

思想工作是军事训练的根本保证——达川预师训练思想政治工作的调查

近年来,达川预师师团党委、政治机关紧贴官兵的思想实际,开展强有力的思想政治工作,保证了训练、演练任务的圆满完成。有力地提高了部队的“两个能力”。 党委重视,加强领导,真正做到“三到位”     

关于加强市县民兵综合训练基地建设的意见

民兵综合训练基地是组织民兵集中训练的重要依托和平台,其建设水平的高低直接影响军事训练的质量和效益。市县民兵综合训练基地是民兵综合训练基地的主体和基础,对民兵军事训练质量效益的影响很大。新形势下,应围绕实现能打胜仗的强军目标,按照“设施配套完善、训练手段先进、队伍素质过硬、管理秩序正规、效益发挥显著”的要求规划和建设市县民兵综合训练基地,为搞好民兵军事训练提供有力支撑。     

关于搞好民兵预备役部队训练基地建设的意见

加强军事训练基地建设对促进军事训练发展具有重大意义,应按照科学定位功能、活用方式方法、加强组织领导的思路加强军事训练基地建设,保障民兵预备役部队军事训练有效落实。     

质量:军事训练的生命——提高预备役连训练质量的基本环节

一、精心选定内容 按照士兵突出体能、技能、智能训练;军官突出新知识、新技能、新装备、新战法训练;连队突出快速反应、野战生存、综合保障能力训练,强化新“三打三防”和其它重要课题训练,努力实现训战一致,既可分     

加强科学统筹 促进训练落实——基层民兵军事训练的现状与对策

近年来,各级按照胡主席一系列重要指示要求,加速推进军事斗争准备,进一步完善国防动员机制,优化力量结构,全面提高国防后备力量快速动员和遂行任务能力。按照"召之即来、来之能战、战之能胜"的要求,狠抓民兵军事训练水平和质量的提高,取得了一定成效,但也存在一些问题。为此,我们组织力量专门进行了调研,并就调研中发现的问题,有针对性地提出了改进的措施和办法。     

加强管理 谋求训练经费使用的最大效益

发扬艰苦奋斗的精神,勤俭办一切事业,这是我军现代化建设中必须始终坚持的指导方针,无疑也是科技练兵必须遵循的原则。一、力戒科技练兵中的形式主义,节约使用经费科技练兵既是一种全新的训练形态,又是一个复杂的系统工程,涉及部队建设的方方面面。科技     

把握新兵特点 做好新训工作——某训练基地新兵调查与特点分析

2009年冬,随着国家在优化新兵结构、提高兵员质量等方面深化改革,众多优秀社会青年竞相报名参军。特别是在国家和各地区相关优惠政策相继出台的背景下,13万大学生走进了军营,引起社会各界普遍关注。这些都给做好新训工作带来了新情况新挑战。为进一步增强新兵入伍教育训练工作的针对性和实效性,促进新战士尽快实现由地方青年向合格军人的转变,我们通过听取接兵人员介绍情况、组织新兵座谈、问卷调查、查阅档案等多种方式,对人营新兵尤其是大学生新兵的个人信息、家庭现状、爱好特长、入伍动机和思想表现等进行了调查分析。主要情况是：     

科学统筹训练资源建立联合训练机制——南京军区在改革创新中提高民兵军事训练质量的做法

近年来,南京军区针对当前民兵训练中存在的训练资源利用率低、训练层次不高、训练内容针对性不强、训练方法手段陈旧、组训力量薄弱、训练保障滞后等制约民兵战斗力生成的问题,积极探索解决的方法手段,充分发挥省军区系统和现役部队人才、装备、场地、设施等训练资源优势,突出重点,立足急需,借才施教,借装施训,大力推进民兵军事训练改革,全面提高了民兵参战支前能力,实现了民兵军事训练跨跃式发展。     

“喜”“忧”参半看训练——对江西省军区当前开展民兵军事训练情况的调查与思考

近年来,人武系统在按纲施训的基础上,坚持改革创新,逐步深化科技练兵,民兵军事训练得到较好落实,训练质量逐年提高。但是,受种种主客观条件的限制,民兵军事训练还存在着方法比较陈旧、手段比较落后、针对性不强等诸多不足之处。从当前的民兵军事训练情况来看,可以说是“喜”“忧”参半。“喜”的是,民兵训练时间、人员、内容得到了较好落实,训练质量在逐年提高;“忧”的是,民兵军事训练落实情况“贫富不均”,训练的针对性和效果与参战支前的要求不相适应的矛盾和问题比较突出。这些问题能否彻底解决,将直接影响在未来信息化战争中民兵能否拉得出、用得上、打得赢。江西省军区各级机关十分重视民兵军事训练,梳理出了一些带普遍性的问题,并针对存在的问题采取了一乐列应对措施,其中不乏一些可资借鉴的举措。     

民兵训练落实难在哪？——山东省莒南县关于民兵训练难落实的调查

当前,在市场经济大潮的冲击下,民兵训练如何按纲施训,化解民兵训练难落实,提高民兵训练质量,山东省莒南县进行了为期一个月的实地调研。从调研情况来看,和平建设时期,一些干部群众对民兵按纲施训的认识不足,资金难落实,民兵教练员缺乏,基地训练设施缺乏必要的训练器材和教材,连完成每年的基本训练任务都有一定的难度。     

大训来了！——本刊记者年内亲历的9个军事训练现场

中校军官江旻舟在广州接到通知的时候,没有将军事训练表彰会想象出如此生动感人的细节。中国剧院的舞台、灯光,还有音响,轻易地就把她带到了梦境一般的感觉之中。军功章的光荣花高悬,她从铺满红地毯的台阶上款款地走下来,身着军装、挂着预备役上校军衔的主持人朱军笑眯眯地等着她。这是江旻舟第     

“靠法规”为啥 不如“靠人情”?——保定市北市区人武部依法收缴民兵训练经费的启示

日前,河北省邮电器材机械厂将97、98两年的民兵训练统筹经费如数地交到了保定市北市区人武部,并主动承认了不按时交纳此项经费的错误。这是该人武部“靠法规”而不是“靠人情”走依法治训道路的尝试。     

自己的“孩子”为啥姓了别人的姓?——总参工程兵某科研所科技助民风波的启示

随着知识经济时代的到来和全民法制意识的增强,人们运用法律武器维护自己合法权益的自觉性日益提高。为适应人们在“维权”过程中对各种法律知识的需求,从本期起,《法制经纬》栏目特开辟“维权法庭”,侧重反映军人、军属和国防后备力量战线的“维权”活动及其经验体会。欢迎大家踊跃来稿,或反映发生在你身边的“维权”故事,或提出“维权”过程中的一些疑难问题,或就你认为有一定普遍意义的“维权”事件展开评论,等等。愿“维权法庭”对你学习法律知识、维护自己合法权益有所帮助。     

勇于开拓走新路——黔西县人武部探索民兵训练新路子的做法

新形势下,随着外出务工人员不断增加和人们经济意识的增强,民兵训练受到影响,长期处于徘徊状态。对此,贵州省黔西县人武部勇探民兵训练的新路子。一是强化教员训练。把人武部干部和专武干部作为民兵训练的“龙头”来抓。今年3月份,组织骨干集训30     

虚拟的场景,真实的战力——记北京军区某坦克乘员训练基地模拟化教学训练

近年来,具有高技术含量的我军新型主战坦克、步兵战车陆续装备部队。新装备无论在火力、机动性还是自动化程度上都有飞跃性的提高,系统更为复杂,对车组乘员的专业要求也更高,在这种情况下,传统训练方式的弊端暴露     

“标兵基层武装部”为啥露了“马脚”?——河南省潢川县人武部加强基层武装部建设的一段经历

去年10月,河南省信阳军分区组织县(区)领导、人武部主官现场观摩所属10个县(区)的乡(镇)、村民兵基层建设情况。当检查抽签抽到了潢川县仁和镇武装部时,潢川县人武部上下暗自欢喜。因为近几年来,仁和镇武装部先后夺得济南军区及省、市、县37块“金牌”,被河南省军区评为“标兵基层武装部”,该镇四里村“青年民兵之家”被济南军区评为“红旗民兵之家”、仁和村民兵营被河南省军区评为“先进民兵营”……这     

营口市西市区人武部突出军事训练这个中心——抓好民兵通信专业兵训练的几点做法

营口市西市区人武部积极主动开展民兵军事训练工作。在抓好各项工作起好步、开好头、上好路的同时,突出抓好民兵军事训练中心工作,按照《民兵军事训练大纲》和《辽宁省民兵规范化训练实施细则》的要求,认真贯彻“两严”方针,狠抓民兵军事训练工作的落实。他们的主要做法是: 一、摆正位、突中心,在抓“早”字上下功夫。在人武部走上正规、人手不够、各项工作千头万绪的情况下,为迅速展开民兵军事训练工作,他们采取边整组、边调查、边落实民兵军事训练工作任务的措施,部党委把民兵军事训练工作摆到正位,突出民兵军事训练这个中心,并把民兵军事训练工作列入党委工作议程,做到党委经常议训练,军、政主官率先垂范抓训练,正确处理好在市场经济条件下,抓住民兵军事训练工作的关键环节,较好地解决“三难”问题。为赢得地方领导对民兵军事训练工作的支持,他们一是深入到各企业、街道办事处与地方领导沟通思想,解决各种矛盾和对军事训练工作的偏见。二是摸清各企业、街道办事处参训人员底数以及参训人员的思想动态,做好思想政     

提高民兵训练质量的突破口在哪里? 大理军区在抓干部训练的实践中找到了答案

近几年来,云南大理军分区党委始终将抓干部训练作为推动全区民兵训练的关键环节,做到党委议训,中心居中。他们针对全区12县市民兵训练发展不平衡、干部军事素质参差不齐、组训能力弱、训练不规范等制约民兵训练发展的问题,牢牢牵住抓干部训