入伍有约在先 退伍去从无怨——余庆县妥善安置城镇籍退伍兵

贵州余庆县政府针对在社会主义市场经济体制的新形势下,城镇籍退伍军人的安置工作出现的种种困难,结合本县实际,立足于今后退伍军人安置工作与国家劳动用工制度改革相适应的     

宣武区多措并举安置退伍兵

为做好退伍军人就业安置工作,北京市宣武区按照市有关政策法规,采取安排就业和扶持自谋职业相结合的办法,促进退伍军人走向市场自主择业。该区多次召开专场招聘洽谈会,并设计制作了《宣武区退伍军人就业服务证》,为     

从稳定高度重安置 以实际行动固国防——四川省推出退役兵安置新举措

近日,笔者从四川省退役士兵安置部门获悉,为使退役士兵安置工作适应不断发展的市场经济新形势。确保今年安置工作任务的顺利完成,四川省近日推出了退役士兵安置新举措,旨在用行政手段,强化安置工作的力度,为部队退伍军人安置就业亮一路绿灯。     

九江石化总厂重视转业退伍军人安置工作

江西九江石化总厂,十分重视关心国防建设,把转业退伍军人的安置工作作为拥军优属一件实事来抓,积极妥善安排转业退伍军人进厂工作,帮助他们解决实际困难。近2年来,该厂先后安     

淄博市张店区连续十二年退伍军人安置率达百分之百

淄博市张店区把安置好退伍军人作为支持部队建设的大事来抓,已连续12年保持了退伍军人安置率达到100％。日前,又被淄博市评为安置工作力进单位。张店区委、区政府十     

管窥美国退伍军人

去年11月中、下旬,广东省民政系统赴美国考察团对美国退伍军人的抚恤和安置工作进行了考察。考察团先后访问了旧金山美中友好交流协会、美国联邦政府卫生和公众服务部、退伍军人事务部等政府部门及社团组织,重点是与退伍军人事务部部长助理玛丽亚·弗兰得兹女士等官员进行交流,对美     

谢谢您!泗洪县两用人才介绍所

中华人民共和国民政部、中国人民解放军总政治部联合发出通知,号召学习江苏省泗洪县创办退伍军人两用人才介绍所的经验。通知中说,泗洪县创办的退伍军人两用人才介绍所,是在改革之年涌现出来的新事物,是军队培养两用人才工作的新发展,是做好退伍安置工作的新路子。通知希望军队各级党委、政治机关和各地民政部门,学习泗洪县的经验,进一步抓好培养军地两用人才工作,充分发挥广大退伍军人两用人才在社会主义经济建设中的作用。     

改革安置办法 为解决征兵难探索新路

做好退伍军人的安置工作,对于解决征兵难的问题,可以起到最直接的积极作用,过去,征兵工作之所以能达到“热”的程度,可以说与安置政策有直接关系,     

不可忽视退伍登记

近年来,部分退伍军人退伍后不按时到兵役机关报到,既影响了当地政府对退伍军人的安置工作,又使地方兵役机关难以进行预备役登记工作,无法准确地掌握退伍军人应服预备役的情况。怎样解决好这个问题?笔者认为: 一是加强离队前教育,提高依法服预备役的自觉性。二是严格档案管理。每逢退伍期间,做到严格交接档案,严禁退伍战士自带档案。三是仍然实行干部送兵制度。由干部送兵,虽然增加了部队的经济负担,但实质上有利于督促退伍战士按时到地方报到,既     

本刊传真

抚顺驻军召开座谈会提出 弘扬雷锋精神 建设和谐抚顺;某预备役炮兵团——强化官兵爱装管装意识;海林市——安置退伍军人有新举措;鸡西市做好军转安置工作;某预备役高炮团——十七名优秀预任军官被地方重用……     

优抚安置并举 支援国防建设——宣威市扎扎实实抓好拥军优属工作

云南宣威市坚持把不断强化拥军优属工作服务意识,提高服务质量,作为支援国防建设的一项重要工作常抓不懈,并在落实上下功夫,有力地支援了军队建设和地方经济的共同发展。宣威市是一个拥有百万人口的农业大市,义务兵和退伍军人较多,优抚安置工作面广难度大。为此,市委、政府坚持常抓不懈,并有一名政府领导具体分管。一是采取召开协调会,贯彻省地安置工作会议精神,     

改进安置办法 吸引青年参军

做好退伍军人安置工作,是提高适龄青年应征积极性,做好拥军优属工作的重要一环。过去参军热居高不下和现在参军热有所降温,都与退伍兵安置政策有直接关系。新的历史时期,如何适应新形势,改进退伍兵安置办法?我认为可以采取这样几种途径:     

心系国防 情暖官兵

贵州省毕节市结合实际,建立健全现役军人优待金奖励制度,认真做好退伍军人安置工作,积极为驻军解决各种困难,谱写了拥军优属工作新篇章,1989年被贵州省委、省政府、省军区评为拥军优属先进单位,1995年被省命名为“双拥模范城”。 建立优待奖励制度。1986年     

民兵文摘

妥善安置逾三百万人 国务院总理李鹏在九届全国人大一次会议上的《政府工作报告》中指出:“要按期完成三年内裁减军队员额50万的任务。妥善安置转业退伍军人。”据国务院军队转业干部安置工作小组透露,裁军50万的军官安置工作已经开始,今年约有5万解甲军官得到安置。至此,新中国建立后的历次大裁军,已有310万军官得到政府的妥善安置。     

努力调动青年参军积极性

1998年12月国家对《兵役法》的11个条款作了修改,新增加了3个条款。主要内容是:将陆、海、空三军义务兵服现役期限一律改为2年,并取消了超期服役制度。规定义务兵服现役期间,其家属由当地人民政府给予优待,优待的标准不低于当地平均生活水平;保留了城镇退伍军人由政府安置工作的政策,并拓宽了安置渠道;规定城镇退伍军人待安置期间,由当地人民政府发给生活补助费;自谋职业的,由当地人民政府给予一次性经济补助,并给予政策上的优惠。实行了志愿兵分期服现役制度,规定服现役不满     

尽心尽力为退伍军人服务

江苏省张家港市杨舍镇退伍军人孙永华,十分重视在自办企业中吸纳退伍军人,并努力使他们成为企业发展的主力军。每年市里举办的退伍军人安置会,他都亲赴现场,主动接纳退伍军人。几年来,他的公司先后接收了65名退伍军人,分别建立了退伍军人档案,出台了退伍军人成才规划,并逐个进行考察培养,根据个人特长,安排合适的岗位。目前,这些退伍军人大多数成了企业的骨干和技术能手,其中42名退伍军人被提拔到公司中层以上领导岗位,占退伍军人总数的65%。尽心尽力为退伍军人服务@朱长春 @陈航     

对推进退役士兵安置工作落实的几点看法

士兵退役安置是部队新老更替的一项基础性工作,是增强官兵服役热情、激发军心士气、维护安全稳定的重要保障.改革开放和市场经济深入发展,对退伍军人适应市场经济新观念、人才竞争新环境、社会结构新变化提出了更高要求,积极调整和改革退役士兵安置方式,切实强化以就业为根本、以优抚为保障、以法规为支撑的退役士兵安置工作体系,是在新的起点上推动国防和军队建设科学发展、巩固和提高部队战斗力的一项政治任务.     

信息窗

山东莒县现有回乡退伍军人2万人,县委、县政府历来注重对退伍军人的培养和使用。该县武装部、民政、组织部门对历年回乡的退伍军人按技术专长、政治面貌等分门别类、登记造册,建立健全退伍军人档案库,县乡两级都成立了退伍军人“职业介绍所”。他们还利用党校、青年民兵之家、电教室等阵地,定期不定期地对退伍军人进行教育培训,提高就业技能,并为退伍军人施展才能创造条件,对家庭经济状况差的退伍军人予以扶持。目前,有1.8万名退伍军人成为“农业科技示范户”、“种养殖能手”和个体经济带头人。其中,3000 多名退伍军人在村两委担任了职务。(史文辉)     

河南省漯河市郾城区 为退伍军人就业开设“绿色通道”

河南省漯河市郾城区劳动、武装等部门情系退伍军人,他们专设了退伍军人服务窗口,对辖区内退伍军人提供免费择业指导、免费技术培训、免费职业介绍等服务,为辖区退伍军人开辟了一条就业和再就业的“绿色通道”。截至目前,先后专题组织退伍军人技术培训20多场（次）,     

彝乡退伍军人的好“红娘”——记峨山县民政局优抚安置科科长孙卫东

云南峨山彝族自治县退伍军人安置办、民政局优抚安置科科长孙卫东,热爱本职工作,爱岗敬业,体贴关心退伍军人,为退伍军人铺路搭桥,被退伍军人誉为好“红娘”。 孙卫东1995年底担任县民政局优抚安置科科长以来,把对退伍军人的关心和爱护,融入到