领导干部要善于“盯事”

“盯事”是领导干部应具备的基本素质,只有眼神盯住重点,余光扫描细节,才能统揽全局工作,精准履职尽责。“盯事”体现岗位特质。在岗就要思谋岗位之责。主要领导要善于盯大事。抓大放小是各级主官必备的工作方法和领导艺术,只有盯住事关单位建设发展的大事。     

大力加强领导干部在履职尽责中的道德建设

重视领导干部在履职尽责中的道德建设,历来是我党我军的优良传统。实践证明,领导干部如果具有高尚的道德品行,在履职尽责中忠实地执行党的宗旨,一方面,可以树立榜样、鼓舞士气,维护我军的形象和威信;另一方面,可以扶正祛邪,弘扬正气,密切军政军民和官兵的关系,有效地促进部队风气的根本好转,增强官兵的凝聚力、向心力。当前,加强领导干部在履职尽责中的道德建设,应特别注意两个方面。一是注重塑造高尚人格。领导者履行职能的威信来自其本身的人格魅力,德高才能望重。所以,领导者要想在履职过程中树立权威,必须严格自律,努力锻造高尚的人格。…     

深化安全认识 推进安全发展

安全生产是当前社会关注的热点问题。世上没有什么比人的生命更重要,安全生产事关劳动者的健康和生命,也事关社会的和谐稳定,责任重于泰山。实现安全生产的目标,首先要树立科学的安全发展观。安全发展是科学发展的必然要求,也是企业的一项经常性、基础性工作。     

走出抓安全工作的认识误区

安全工作事关国家、军队的安全稳定和集中统一，事关各项任务的完成和战斗力的提高，事关部队的形象和声誉。当前，部队各级对安全工作都非常重视，但一些单位仍然事故不断，问题究竟在哪里？调查发现，官兵认识上存在误区是一个重要原因。只有及时纠正这些错误认识，才能确保安全工作真正落到实处。     

注重宣传教育 强化安全意识 七二二所积极开展“安全生产月”活动

<正>七二二所认真贯彻集团公司及上级单位关于开展2017年全国"安全生产月"活动的部署和要求,以"创本质安全型企业"为主题,结合工作实际,认真开展"安全生产月"各项活动。一是组织领导干部集中学习领会中央领导关于安全生产工作的系列重要指示批示精神、《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》等有关安全生产工作重大决策部署及集团公司2017年质量与安全工作会议精神,     

切实做好安全保密工作——九论建设先进的国防科技工业

国防科技工业2009年工作会议,对今年的安全保密工作提出了明确要求,就是力保不发生重大失泄密事件．为武器装备研制生产和军工核心能力建设提供安全保障。军工系统各部门,各单位领导干部要清醒地认清当前安全保密工作面临的严峻形势,加强精细管理,严格监督检查,力保实现年度安全保密工作目标。     

银光集团全面提升应急救援能力确保生产线安全平稳运行

在全国第八个安全生产月之际,甘肃银光化学工业集团有限公司各单位紧密结合生产经营实际,紧扣“关爱生命,安全发展”主题,组织开展安全知识竞赛、“安全重于泰山”演讲比赛、事故应急救援预案演练、消防安全培训和演练、安全趣味竞赛等各类活动,全面提升安全发展能力。     

加强新疆消防安全责任体系建设的探讨

消防安全责任体系建设涉及责任主体、责任内容的高度统一和履职追责、奖惩兑现机制的有效运行。根据习近平总书记关于落实安全生产责任制的指示精神,按照"政府领导、部门协同、行业自律、消防监管、单位负责、全民参与"的原则,结合新疆实际,提出建立职责、考核、追究机制相统一的新型消防安全责任体系的若干建议。     

探索建立国防科技工业安全保密管理长效机制

国防科技工业事关国家安全和利益,安全保密工作极其重要。各军工单位要清醒认识当前的形势,准确把握做好安全保密工作的重要性,深入分析当前存在的问题,研究制定措施,切实承担起维护国家利益和安全这一光荣而艰巨的政治任务。从法规制度建设入手,构筑适应社会主义市场经济的安全保密法规体系。要在坚持过去成功经验和做法的基础上,大力推进制度创新。完善武器装备科研生产许可制度,规范武器装备     

陕西省军工系统安全生产取得新进展

2004年,陕西省军工系统安全生产监督管理工作取得新进展。陕西省国防科工委先后派人深入50多家军工单位和民爆企业,对安全生产情况进行了全面细致的检查。并与省公安厅联合,对7家民爆器材经营公司的10个库房及2家生产企业、3家公安机关进行了突击检查。同时对全省军工单位进行了军工行业执法检查和危险化学品安全检查活动。     

强化保障 夯实基础 创新管理——重庆红宇精密工业公司安全发展的经验

将安全工作融入生产经营,不断强化运行机制,创新思路和方法,取得长期无死亡事故、十年无重伤事故的好成绩。重庆红宇精密工业公司隶属于中国兵器装备集团公司,是由国家统一规划建设的集装备科研、生产为一体的国家重点保军企业,始建于1969年。40多年来,公司始终把安全生产视为完成国防建设任务的重要保障来抓,将安全工作融入生产经营实际,不断强化运行机制,创新思路和方法,取得了长期无死亡事故,十年无重伤事故,四年无轻伤事故的良好管理业绩,先后获得集团公司＂安全生产先进单位＂、重庆市＂安全标准化二级企业＂、集团公司＂本质安全Ⅱ级企业＂称号等10多项荣誉。     

对一些党员领导干部违规违纪问题的分析与思考

去年以来,军区聚力反＂四风＂正作风,严肃查处了一些党员领导干部违规违纪问题。深入进行分析,少数领导干部党性不强、用权不公、自律不严、履职不好的问题较为突出,需要下大力解决。一、着力解决头脑不清醒、思想不敏锐的问题,切实强化正风反腐的责任感和自觉性政治坚定、头脑清醒是对党员领导干部的核心要求。     

领导干部要做好“三个表率”

加强和改进领导干部的作风,往小里说事关一个基层单位的建设,往大里说事关党和国家的兴衰,各级党委和领导不仅应高度重视,而且要认真深入地思考和研究,切实在工作中不断加强和改进领导作风。     

领导干部：管好“三圈”

三圈,即生活圈、娱乐圈、交往圈。它既是组织教育管理监督的重点部位,也是人生追求、品位、修养的重要体现。领导干部管好“三圈”,事关党风廉政建设的成效,事关个人的成长进步。     

做好安全稳定工作应注意把握的几个问题

安全稳定工作事关国计民生,中央三令五申,一些单位常为之困惑、头疼,文章从深化思想教育、理清工作思路、坚持齐抓共管、始终常抓不懈等方面进行了有针对性的探讨。     

重庆市渝北区开展处以上领导干部国防知识培训

近日,重庆市渝北区人武部组织全区处以上领导干部和专武干部开展了为期3天的国防知识培训。培训采取邀请专家教授辅导、解读政策法规、互动交流讨论、体验连队生活等方式进行,重点解决国防和后备力量建设“为什么、抓什么、怎么抓、谁来抓”等问题,着力强化全区党政领导干部国防观念和履职尽责意识。     

民主评议领导干部是促进干部队伍建设的有力保证

民主评议领导干部是促进干部队伍建设的有力保证中国北方车辆研究所工会【编者按】职代会民主评议领导干部是企事业单位增强职工群众主人翁意识,调动生产积极性的有力举措。它不仅增强了领导干部的民主管理和科学管理意识,而且密切了干群关系,增强了企事业的凝聚力。中...     

论领导干部政治影响力的发挥

我军领导干部在军队建设中承担着决策和领导的职责,他们是军队党的活动的组织者,是军队行政权力的行使者,是党和政府联系广大官兵的桥梁和纽带。我军领导干部要想扮演好自身的角色,完成好承担的职责,无愧于党和人民的重托,就必须重视和发挥自己的政治影响力。一．通过贯彻执行党的路线方针政策和上级指示发挥政治影响力我军领导干部要善于通过贯彻执行党的路线针政策和上级指示对官兵发挥政治影响力。首先,要坚决。即站在无产阶级和广大官兵的立场上,在事关党的基本路线、事关党的方针政策的问题上,要非常坚定、非常自觉并无条件地…     

引导年轻干部履职尽心

营以下年轻干部队伍建设事关基层建设全局,党委、机关应高度重视,坚持以人为本理念,积极改进工作方法,教育引导他们真正把心思用在部队建设上,立足岗位履职尽心。重点应从以下三个方面人手：     

强化军队生产经营机制的构想

军队的生产经营作为今后相当长一个时期缓解军费供需矛盾的主要手段,必须按照有利于经营与管理,有利于生产要素的优化组合, 有利于提高经济效益,有利于军队生产经营的长期发展的原则,强化生产经营机制。所谓生产经营机制,就是指生产经营单位或企业根据自身特点和责任制统一的原则,适应市场和国家的需要,建立起来的一整套有机联系着的反应灵敏的生产经营系统。在其内容上,是由生产经营单位或企业