山东省潍坊市寒亭区民兵点验出现新鲜事:“齐装满员”挨批评 “短斤少两”受表扬

以抓作风不遗余力而小有名气的山东省潍坊市寒亭区人武部,日前在民兵整组点验总结通报中出现“意外”结果:区里下发的通报中,点验时“齐装满员”前3名的3个乡(镇),受到通报批评;点验人数仅达到70％～80％,准备挨批评的5个单位反而受到表扬。这是寒亭区人武部在抓基层中,向民兵集结点验中长期存在的作风不实现象开刀的结果。 从年初开始,全区10个乡(镇)、街道办事处武装部陆续进行了一年一度的民兵整组点     

“三管齐下”兴武装——湖南省邵阳军分区用科学发展观加强民兵建设纪事

键盘声疾,一道道命令通过自动化指挥系统从指挥部传输到湖南省邵阳军分区各人武部作战室;指令飞传,各县(市、区)民兵预备役人员从不同方向直奔集结地域;大屏幕上,各地兵员集结情况尽收眼底;作战室里,各级指挥员镇定自若、运筹帷幄,各民兵分队成建制收拢集结……这是近日邵阳军分区组织民兵预备役部队集结点验的一组场景。     

西丰县改革民兵整组点验方式

西丰县人武部改革民兵、预备役部队整组点验方式,变会议式点验为演练式点验,提高了民兵、预备役部队的快速动员能力。 今年整组工作伊始,人武部领导就带领工作组就如何提高民兵、预备役部队整组质量问题到各编兵单位调查研究。许多编兵单位反映,民兵、预备役部队整组活动难开展,虽然有市场经济等客观因素的影响,但主要是整组活动内容单一,不能调动大家的积极性。就拿民兵整组点验来讲,每年都是采取会议的形     

江西省宜丰县人武部 民兵整组“回头看”

5月中旬,江西省宜丰县组织两个乡民兵进行点验, 620名民兵按规定时间提前15分钟到达指定地点集合,精神饱满地进行了多个参战支前课目的演练,展示了该县人武部求真务实抓好民兵整组工作的效果。     

咸阳市渭城区民兵整组工作成效明显——由“纸上谈兵”到“现场点兵”

陕西省咸阳市渭城区人武部在民兵整组工作中,克服和纠正存在的“有编无兵,编非所用”的现象,提出了“工作标准向上攀登,工作作风向下深入”的要求。为了把民兵整组点验工作落实好,渭城区人武部注重把握和抓好民兵整组点验中调查摸底、指导帮助、总结验收等环节。派出工作组,深入区党政机关,在10个部局中编组了民兵连队,对5个落实兵员有困难的改制企业进行了调整,确保了     

应当重视和克服一兵多“点”现象

编辑同志: 笔者近日发现一个值得注意的问题:民兵在整组点验中,个别民兵因同时接到辖区人武部和某预备役部队的应点通知书而无所适从,出现了一兵多点现象。究其原因,是一个县(市、区)既有人武部编组民兵,同时也有预备役部队编组兵员,造成重复编兵和交叉编兵。这种现象如不加以克服,必将导致有名没有人、在册不     

江西省上高县建立健全民兵管理机制——流动民兵到点率96％以上

3月11日,随着人武部发出集结点验命令,江西省上高县1200余名民兵从各地陆续回乡,仅用3天时间就全部投入点验中。所有乡(镇)外出务工经商的基干民兵到点率达到96％以上,其中8个乡(镇)达到100％,使流动民兵实现了“召之即来”。他们是用什么形式管理好流动民兵队伍,做到“人在千里外、组织一线牵”的呢? 建立联系制度。他们针对近年来民兵外出流量不断增大、流向广泛等特点,区     

江西省樟树市人武部——以变应变抓编组

5月8日,随着人武部发出民兵整组点验动员令,江西省樟树市。1200余名民兵从各地陆续回乡,都在规定时间内赶到所在地参加点验。所有乡(镇)基干民兵到点率均达到95％以上,其中8个乡(镇)达到近100％,使流     

四川邛崃市人武部——坚持点验制度 做到“六个到位”

四川邛崃市人武部自1982年实施民兵组织调整改革以来,始终坚持以镇(乡)为单位的民兵整组点验制度,健全和巩固子民兵组织,确保了民兵工作“三落实”落到实处,他们坚持做到“六个到位”。 一是认识到位。市委、政府历来重视武装工作。在现任市委书记、市人武部党委第一书记何琼英的带领下,各镇(乡)党委制定了议军会议制     

这次野外驻训很给力

快速集结迅即严密,队伍点验齐装满员,警棍盾牌术表演虎虎生威,维稳处突、抢险救灾演练娴熟逼真……这是日前云南省文山市人武部组织民兵应急分队野外驻训现场的精彩一幕。     

图片报道

云南省开远市人武部注重做好民兵训练中的思想工作,激发民兵参训热情。图为人武部部长何子润在训练间隙和民兵谈心。王景贤摄四川省平武县龙安镇武装部为建设一支平时能应急战时能应战的拳头力量.突出民兵队伍编组建设.同时组织民兵与武警中队官兵同训协防。图为实地拉动点验的情景。罗宗仕赵坤摄四川省广元市利州区人武部注重抓好民兵军事训练期间的政治教育,广泛开展"读刊用刊"活动,激发了民兵的训练热情。何长春 摄     

多管齐下提高“到点率”

民兵整组点验是基层民兵组织建设的一件大事,是对民兵实行有效管理、确保民兵工作“三落实”的有效手段。随着改革开放和社会主义市场经济的深入发展,新形势下整组点验工作遇到了许多新情况新问题。为提高整组工作的民兵“到点率”,江西省军区与时俱进,采取了多种有效措施。 ——适应形势,合理进行民兵编组。要着眼未来高技术战争     

搞好民兵整组点验增强“兵”的意识

点验是搞好民兵组织整顿的重要环节。尤其是在当前民兵积极参与市场经济,兵员分布面广、流动性大、不易集中的情况下,搞好民兵整组点验不仅可以落实民兵组织达到官兵相识,增强“兵”的意识和民兵组织纪律性,而且可以利用点验民兵集中之机,进行政治教育,开展民兵活动,促进民兵工作“三落实”。从营口鲅鱼圈区近年来的实践看,在市场经济条件下要搞好民兵整组,应注意抓好以下三个问题。 一是思想教育要到位。搞好思想教育是做好整组工作的重要前提,思想教育一般应包括民兵性质、任务、依法当民兵、民兵常识等教育内容,提高民兵对     

“七品官”的国防观

“无防不安”几乎成了湖北崇阳县家喻户晓的口头禅,这观念也牢固树立在县党政领导一班人头脑里。 走进崇阳县人武部院内,一栋银灰色的钢筋水泥结构并配有现代防盗报警设备的新型民兵装备仓库拔地而起。原来,这个人武部的军械装备仓库和弹药库均是50年代初修建的。由于长年失修,使得墙壁脱落,地板松动,房顶破漏,给民兵武器装备的安全带来了严重的威胁。1990年初,县委书记饶鹏在人武部开议军会,得知这一情况后,严肃地对在场的人说:     

创新发展上台阶——河南省泌阳县人武部党委加强能力素质建设纪事

近日,上级民兵组织建设检查组来到河南省泌阳县人武部,经过一番查、看、考以及组织民兵现场点验后,检查组发出由衷地称赞: 该县民兵组织布局合理、队伍精良、规章落实,称得上是驻马店军分区基层民兵建设的一个样板。前几年,该人武部全面建设一直在低谷徘徊。党委“一班人”通过学习上级有关加强和改进党的作风建设的精神后认识到,主要问题     

“流动空间”走出后备劲旅——安徽省阜阳市创新流动民兵管理方式方法纪实

“万里赴戎机,关山度若飞。”这句古人用来描述将士奔赴战场的场景．如今却在安徽省阜阳市许多普通青年民兵之中上演。前不久,阜阳军分区组织民兵专业分队拉动点验．预先号令发出后．尽管有的骨干队员远在新疆、广东等地。但27小时之内人装全部到位。     

内蒙古阿鲁科尔沁旗民兵 隆冬时节“充电”忙

近日,笔者在内蒙古阿鲁科尔沁旗天山镇双庙村"民兵之家"看到,虽说是数九寒天,但男女民兵们却在聚精会神地翻阅着各类科普书籍,有的还相互进行着讨论交流,有的在认真地记着笔记,忙得不亦乐乎……这是该人武部充分利用这一农闲时节,组织民兵忙着"充电"的一个场景。     

多批次组织 小规模施训——西充县人武部积极探索民兵训练新路子

新时期民兵训练出现了许多新情况、新问题,如何有效地组织民兵开展训练?四川省西充县人武部采用“多批次组织,小规模施训”的方式,收到明显的效果。采取在训练规模上,除点验和演练外,一般以一个独立的单位(部门)为训练体;在训练数量上,     

把工作的“标尺”定向新世纪——记成都市龙泉驿区人武部部长匡正祥

1993年,匡正祥由成都市龙泉驿区人武部军事科长走马上任人武部部长。当时,人武部办公条件简陋,干部住房紧张,近百万元债务像沉重的巨石压得他喘不过气来。此外,还有三大难题常常困扰他:没有正规的民兵武器仓库,民兵训练没有规范的场地,人武部底子太薄。 在人武部第一次党委会议上,匡正祥就提出了新建一个融民兵武器库、民兵训练基地和靶场等于一体的“龙泉驿区国防教育训练中心”。可话刚出口,就像油锅里撒了一把盐,大家议论纷纷。话题归结到一点就是“三难”:成都市地皮寸土如金,     

黑龙江省军区用“扩、保、分、定”四字法:解决交叉编兵难

黑龙江省军区在深入调查和充分论证的基础上,在年度民兵、预备役部队整组点验中,推出一着独具特色的“扩、保、分、定”四字法,较好地解决了“交叉编兵、重复编兵”这一困扰民兵、预备役部队组织落实的难题。 “扩”——就是