机关干部应注重提主协调办事的能力

协调办事是机关日常工作中经常遇到的一个问题，是机关工作的一个基本环节，也是机关干部应当具备的一项业务基本功。协调办事不仅是一门学问，也是一种艺术，更是一种素质。协调办事需要注意的问题很多，但我认为很重要的是要学会和把握好一些为人处事的基本原则。从工作实践看，需要把握好四条原则，即协调有据，办事有道；谦虚为本，     

利用Hough变换实现目标检测与航迹启动

经典的目标检测方法是Ｂａｙｅｓ方法，通常为门限检测。本文将利用Ｈｏｕｇｈ变换推导一种通过非相参积累实现目标检测和航迹启动的方法。针对目标的信噪比不同的情况，讨论了两种非相参积累形式，一种是直接积累，另一种是二值积累。二值积累在检测微弱目标时有独特的优越性。本文还讨论了两种非相参积累方法的理论检测性能。     

军校教员如何实现内心和谐

不久前，温家宝总理在看望北京大学教授、著名学者季羡林先生时，谈起了“和谐”这个话题。季先生说：“我们讲和谐，不仅要人与人的和谐，人与自然和谐，还要人内心和谐。”总理说：“《管子·兵法》上说，‘和合故能谐’，就是说，有了和睦、团结，行动就能协调，进而就能达到步调一致。人内心和谐，就是主观与客观、个人与集体、个人与社会、个人与国家都和谐。”总理与季先生探讨的内心和谐问题，是构建和谐社会的内在动力。军事院校是一个以教学、科研为中心的基地，是一个培养和储存军事人才的基地，教员是这个基地发展的动力，建设和谐院校。教员内心和谐至关重要。因为教员内心和谐是一种素质，能够健全认识，完善心理品质．明白事理，知荣明耻，不误人子弟；教员内心和谐是一种能力，能够守护心灵．控制情绪，演好自己的角色；教员内心和谐是一种境界，勇于争先而不计名利，品格高洁而不孤芳自赏，刚正不阿而与人和谐相处；教员内心和谐又是一种力量，难不倒，诱不倒，能始终保持那么一种精神、那么一股干劲，不断挑战自我，超越自我。     

党委决策中的常见心理现象探析

决策学研究表明，集体决策较个人决策更具合理性和科学性，已成为现代决策发展的一种必然趋势。但是集体决策作为一种群体活动，有其固有的复杂性，在决策过程中往往会发生一些特有的心理现象，也称心理效应。党委决策作为集体决策的一种形式，是我党民主集中制的重要体现。在党委决策的过程中常见心理现象主要有：     

责己方可喻人

责己喻人是思想政治工作一种有效的说理艺术。所谓的“责己喻人”是指通过教育者在解剖自己的过程中讲令人信服的道理，使对方产生感情上的共鸣，进而启发对方作自我批评，使其主动改正错误．达到一种间接批评、教育的目的。通过这种方法，一方面，维护了被教育者的自尊，另一方面，增强了同志之间的团结、树立了领导者的威信，使被教育者从中受到启发，从而实现转变和提高被教育者思想的目的。     

对我厂转换经营机制若干问题的再思考

一、转机控制的姜锡——利润指标及莫测算办法转机建制以来，西安庆华电器制造厂每年以经营目标责任书的形式，向基层单位下达各项经营指标，作为当年考核的依据，其中利润指标是最重要的指标之一。测算利润指标，主要有3种方法。一种是三率测算法，即利用资产占有利润率、人均     

拥抱快乐

人人都喜欢快乐。快乐是什么？快乐是一种感觉。一碗水，对于口渴的人来说就是快乐；一餐饭，对于饿极了的人来说就是快乐；一盆炭火，对于挨冻的人来说就是快乐；一份工作，对于下岗者来说就是快乐；一剂对症的良药，对于病痛者来说就是快乐。有人形容说，快乐是把伞，它为你遮日挡雨；快乐是鲜花，它给你艳丽和芬芳；快乐是美酒，它艳在外表，香在心头。     

基层工作落实力求量化细化具体化

胡主席去年在视察南京军区时曾指出：“要着力解决军事训练、战备落实的重点、难点问题，加大落实训练、战备各项计划的力度，切实把各项工作量化、细化、具体化。”这里的“量化、细化、具体化”，实际上既是一种科学的工作方法，也是一种求实的工作作风；既是对我们必须有效落实各项工作提出的具体要求，也是对我们如何抓好各项工作落实作出的科学指导。     

青春为祖国燃烧——记航天二院学术与技术带头人杨健敏

走近杨健敏，你能感到四川人的坦率呛辣；了解杨健敏，你会得知他的航天之路背后是一腔热血的倾注，一种信念的追求。     

说谎伤身

说谎伤身说谎不仅是一种极坏的品质，而且对身体十分有害。人说谎后，心有余悸，矛盾重重，心慌意乱，夜不成眠。这种由悲感交加引起的交感神经兴奋的表现，会造成大脑机能失调，导致兴奋和抑制过程的平衡紊乱，引起神经衰弱等神经疾病。人在说谎时体内会分泌一种荷尔蒙的...     

有限精度的 BP 神经网络高速算法

精度要求是神经网络硬件实现的一个关键问题。本文提出了一种有限精度的BP高速算法，通过实例验证，该算法适于低精度，且收敛速度快。     

叫响与抓实

前不久．海军胡彦林政委下部队调研时指出，要把胡主席“三个下功夫、一个真正落到实处”重要批示作为推动部队建设的一项根本性工作，不仅要叫响，而且要抓实，使之成为全体官兵的共识和具体行动。“叫响”并“抓实”。是落实上级指示要求的一种科学思维方式和有效工作方法。“叫响”是“抓实”的前提和基础，是发动官兵、组织官兵的一种方式，是提高思想认识的过程；“抓实”是“叫响”的目的和归宿，是发现问题、解决问题的实际行动。二者相辅相成。缺一不可。但在实际工作中，有的领导喜欢把心思和精力用在“叫响”上，抓工作讲究“声势”、“气派”，布置任务大会讲了小会讲，你方唱罢我登场，至于工作有没有落实到住、是否解决了实际问题，常常没了下文，“光打雷。不下雨”。这显然偏离了方向。     

机关干部要做到“十能”“十会”

一、能钻研理论，会理性思考，在学以致用中提高政治素质。政治素质是个总开关，政治素质不过关，其他素质再高也等于零。提高政治素质，最重要、最基本的途径就是加强政治理论学习。要学好政治理论，关键在于一个“真”字。（一）真学。从内心深处把学习政治理论作为提高素质的基础、增长才干的源泉、履行职责的需要，真心实意地把学好政治理论作为一种责任、一种境界、一种追求，舍得把下班后、睡觉前、节假Et等零碎时间用在学习上，锲而不舍，Et积月累，积少成多。（二）真懂。政治理论本来就比较难学难记，如果不认真思考，弄懂弄通，就难以人心人脑，就会觉得枯燥无味。要把理论观点的时代背景、实践基础、科学内涵、精神实质和历史地位搞清楚，在头脑中形成一个比较完整的体系，这样才能在文字表述中准确运用，在实际工作中更好贯彻。     

战争文化的魔力

美国军事理论家威廉·S．兰德认为，该书以其精辟的论述，推翻了“战争只不过是政治通过其他手段的延续”这一观念。作者认为，战争是为达到目的而使用的一种手段，是理性的，但战争本身也具有强大的魔力这种麾力会最大限度激励参战者，并且其影响力也绝不仅仅限于参战者。从战争中产生的战争文化，与其他文化一样，值得深入研究。     

且把开会当学习

如今，在一些单位，基层干部见面，习惯问语不是“吃了吗？”而是“今天开啥会？”这恐怕跟会议太多开怕了不无关系，或多或少反映了基层干部的一种“恐会”心理。有的基层干部一说起开会，就把“会”与“海”联系起来，对身陷会海摇头叹息。有人把开会当成负担，认为它是浪费时间、搞形式，因而以迟到早退应付；有人把开会当成休息，闭目养神甚至鼾声大作者有之，交头接耳、接打手机者有之。要端正对待开会的态度，转变观念，从内心出发确确实实把开会当成一种待遇，把开会当作一次学习的好机会，切实改变开会不动脑、不动手、不动眼的错误观念。     

地雷常识知多少

在庞大的武器家族中，地雷可以说是最为“其貌不扬”的。然而，作为一种极具威力、用途广泛而又经济实用的武器，地雷自问世以来，可以说是战功卓著，被称为战场上的“矮将军”。     

斯大林与苏联第一颗原子弹

不知怎么，在20世纪80年代出现了这样一种说法，即世界上第一颗原子弹是苏联制造的。这种说法的大意是—— 苏联在1938年下半年开始研制原子弹。斯大林考虑到希特勒可能进攻苏联，要求在一年半的时间里造出第一颗原子弹，后来改为4年。为赢得时间，苏联同德国于1939年8月签订了互不侵犯条约。     

把握好蹲点中的“点”

蹲点到基层，实行面对面指导，是党委机关抓基层、打基础的一种比较直接和常见的工作方法。那么，机关干部到基层蹲点，抓什么才能抓住关键，怎么抓才能抓出成效呢？笔者认为，应着重把握好五个“点”。     

爱国主义教育融入高校思政课教学的路径探析

爱国主义是中国人民对祖国的一种情感，是国家发展、民族团结的重要精神支柱，发扬爱国精神是高校思想理论教育的重要任务。新时代发展的必然要求是建立爱国主义教育体系，将爱国主义教育纳入到高校的思政课中，丰富高校思政课教学内容，创新高校思政课教学方式，拓展高校思政课教学资源，引导大学生树立良好的价值观，深植大学生的爱国情怀。     

小波阈值技术在图像降噪中的应用研究

通过对图像的小波变换系数进行阈值操作，可以有效降低噪声，同时又较好地保持图像细节。在文章中详细讨论了这种小波阈值降噪技术，并给出了在此种降噪方法中阈值选取的几种方法。由实验结果可以知道此种小波阈值方法是一种有效的图像降噪方法。