农村税费改革后民兵工作浅议

随着新的民兵训练经费保障机制的启动,必将给民兵、预备役工作注入新的生机和活力,也会使民兵、预备役工作出现一些新情况、新问题。笔者就税费改革后应重点解决的问题谈点管窥之见。 加大党管武装工作力度,确保民兵工作落实 农村税费改革包含了农村民兵训练经费保障机制的改革,但并没有改变其它民兵、预备役工作的保障政策。农村税费改革后农村民兵训练费是按训练任务数下拨专     

从改革创新中找出路——城市民兵工作改革需要注意的几个问题

当前城市民兵工作滞后于“市场”和“战场”形势,出现了许多新的情况和问题。随着经济体制改革的进一步深入,城市民兵工作面临的矛盾和问题越来越多,必须用改革创新的思维和方法,进行调整改革。在调整改革中,需要正确解决好以下几个问题: 要理顺“一个关系” 理顺“一个关系”,即按照民兵工作属地管理的原则,尽快理顺民兵工作关系。条块结     

对民兵工作调整改革有关问题的思考

民兵工作的调整改革,是“两个适应”过程中提高民兵建设质量的重大问题。军委明确提出,新时期民兵工作要贯彻“控制数量,提高质量,抓好重点,打好基础”的方针,努力建设一支“数量充足,质量较高,动员快速,机制完善”的强大后备力量。这为民兵工作的调整改革指明了方向。那么,在工作中应注意把握好哪些问题呢?     

全面推进城市民兵工作改革和发展

去年,中央9号文件下发了《关于加强和改进城市民兵工作的意见》,明确了新形势下城市民兵建设与改革的重大原则问题。为我区近两年进行的城市民兵工作改革调整,提出了新的政策依据。我们要以贯彻中央9号文件精神为契机,加快改革进程,全面推进我区城市民兵工作的改革与发展。     

坚持调整改革的正确方向——四谈深化民兵工作调整改革

改革,是一个不断探索与实践的过程,方向问题是改革中一个重要、必须解决好的问题。实践证明,与其他领域里的调整改革一样,民兵工作调整改革必须始终坚持正确的方向,否则,犹如汪洋大海中迷失方向的船只难以到达预期的彼岸一样,民兵工作改革就无法获取应有的成果。 在新的历史时期,以适应“市场”和“战场” 的“两个适应”为根本出发点和落脚点的民兵工作调整     

民兵训练经费要按时足额保障到位——军区动员部副部长王顺龙就农村民兵训练经费使用管理有关问题答记者问

农村税费改革试点后,农村民兵训练经费保障实行中央财政转移支付。这项改革试点已进行了一年多,对解决民兵工作“三难”等问题起到积极的作用,促进了后备力量建设。但在农村民兵训练经费转移支付过程中,出现了不能按时足额保障到位的问题,一定程度上影响民兵工作的开展,使得一些县(市)人武部和当地党委政府颇有意见。就此,本刊特别聚焦这类问题,以引起有关领导和部门的重视,并加以解决。     

城市民兵工作调整改革要注意把握的几个问题

目前,各地正在按照中央有关文件要求,全面展开城市民兵工作调整改革,从部分单位实践的情况看,要注意把握好以下几个问题。 (一)正确运用城市民兵工作调整改革的试点成果。武汉城市民兵工作会议后,各地都搞了调整改革试点,总结了许多在新形势下开展城市民兵工作行之有效的经验和做法,今后要正确运用这些     

铸牢军事斗争准备的基石——安徽省合肥市加强和改进城市民兵工作纪实

安徽省合肥市在深化城市民兵工作改革中,积极适应军事斗争准备需要,紧紧围绕城市民兵建设中的重点难点问题,大胆探索,不断创新,城市民兵工作到处呈现出生机和活力。7月23日,安徽省政府、省军区推广了他们的经验和做法。     

在非公有制企业建立民兵组织需注意的三个问题

随着社会主义市场经济体制建立和发展以及企业经营体制的改革,城市民兵工作遇到了前所未有的困难和问题,传统的民兵工作模式受到了严峻的挑战。近年来,为深化新形势下的民兵工作调整改革,各地认真贯彻落实军委、总部文件精神,积极拓展民兵组织组建范围,着力解决民兵组织建设中存在的“有组织无兵和有兵无组织”的问题。笔者认为,在非公有制企业建立民兵组织应注意解决以下三个问题:     

民兵工作调整改革应突出提高人的素质

在当前深化民兵工作调整改革中,应把提高人的素质放在首位。 首先,市场经济需要具备现代化素质的民兵。市场经济是现代化的经济,首先要求的是现代化的人。目前,在从计划经济向市场经济转变的过程中,民兵工作调整改革的一个突出问题就是人的素质如     

必须强化思想政治工作的改革意识

改革创新,是一切工作保持新鲜活力的有效途径。全军政工会讨论通过的《决定》对新世纪军队政治工作的改革与发展专门列一章作了许多新的规定,说明改革是政治工作中一个很重要的问题。 军分区、人武部主要是做民兵预备役工作的。改革开放和发展社会主义市场经济以来,民兵预备役工作,特别是民兵预备役政治工作遇到了许多前所未有的新情况和新问     

建设适应改革开放形势的民兵应急分队

民兵应急分队是新的历史条件下民兵工作改革的产物。它的诞生,标志着民兵工作围绕国家大局行动取得了长足的进步。当前,认真研究民兵应急分队的建设与使用问题,无论对于经济建设还是民兵工作本身,都具有重大的意义。     

潍水之畔鸢冲天——山东省潍坊市加强非公有制企业民兵工作纪实

“城市民兵建设是国防后备力量建设的重点。没有强大的城市民兵,就没有强大的国防后备力量,就没有强大的国防。在市场经济条件下,企业民兵工作难题越来越突出,国有企业改革改制后人员外流很多,‘有编无兵’;新兴民营企业从业人员多,‘有兵无编’……”山东省潍坊军分区城市民兵改革专题会议上,大家七嘴八舌的议论,引起了党委“一班人”的高度警觉:这些问题大都涉及到城市民兵工作的组织方式、工作样式和发展态势,已经影响到城市民兵工作的正常开展,有的甚至触及到城市民兵工作的传统机制。必须切实查找制约当前城市民兵工作的“症结”,积极探索研究城市民兵工作的特点规律,努力探寻深化城市民兵工作调整改革的良方。     

融入农业产业化的洪流中 ——山东省诸城市农村民兵工作改革纪事

山东诸城是一片改革的热士。在这片热土上,诸城市人武部面对农村改革给民兵工作带来的冲击和影响,不等不靠,上下求索,紧紧抓住影响民兵工作的“瓶颈”,把制约民兵工作发展的深层次问题做为突破口,走出了一条农村产业建连的新路子,实现了产业民兵组织与产业经济组织、产业民兵活动与产业经济活动的有机结合,使农村民兵工作呈现出蓬勃生机和活力,促进了民兵预备役工作的全面发展。     

抓好基层民兵工作需要把握的几个问题

最近,我带领机关的同志,就基层民兵工作情况进行了专题调研。总的感到,通过民兵工作调整改革,民兵基层建设发展势头良好。但随着改革开放的深化和市场经济的发展,基层民兵工作也遇到了许多新情况、新问题,直接影响和制约着基层民兵工作的创新发展。我认为,当前抓好基层民兵工作需要注意把握好以下几个问题：     

适应市场经济要求改进城市民兵工作

新时期城市民兵工作通过抓改革、抓基层、抓重点、抓落实,取得了显著成效,但随着经济体制改革的深入发展,城市民兵工作也遇到了一些新的情况和问题,如何适应市场经济的新要求,主动调整和改革城市民兵工作,就成为当前乃至今后一个时期,推进后备力量建设必须研究和解决的一个重要问题。     

浅谈企业民兵工作变“两个不适应”为“两个适应”

日前,我们对安阳市的企业民兵工作进行了调查。总的感到,城市企业民兵工作,认真贯彻新形势下民兵工作的指导思想,紧跟改革开放的步伐,坚持积极探索,大胆改革,较前些年有了明显的进步。但是,当前存在的问题和困难仍然不少。人员抽调困难,经费紧缺,活动难以开展等问题,还在困扰着民兵工作。军委领导指出的“两个不适应”的问题确实存在。怎样做到使民兵预备役部队的现状与打赢现代技术特别是高技术条件下局部战争的需要相适应;探索改革在过去计划经济体制下形成     

战争故事与中学课本“亲密接触”

为深入贯彻全国城市民兵工作会议精神,高标准推进城市民兵工作,前不久,浙江省军区在杭州召开了全省城市民兵工作调整改革任务部署会。会上,与会人员认真学习总参谋部在武汉召开的城市民兵工作会议有关文件,交流了杭州市先行试点的经验和做法,讨论修改了《浙江省城市民兵工作调整改革实施方案》,部署了全省城市民兵工作调整改革任务。会议采取了以下几个步骤:一     

适应“两场”需要 谋划“打赢”能力——攀枝花城市民兵调整改革的主要做法

四川省攀枝花军分区于2002年12月至2003年5月,利用半年时间完成了全市城市民兵工作调整改革任务。在全市企事业单位武装部中撤销了20个、新建了7个,圆满完成了城市民兵调整改革任务。其主要经验做法是: 一是深化认识.统一思想。成立了攀枝花市城市民兵工作调整改革领导小组,建立了市、县(区)、大企业城市民兵调整改革责任制,保证了城市民兵工作调整改革的顺利进行。 二是与时俱进.确立改革思路。军分区常委分别带领工作组,利用2个月时     

在继承中发展 在改革中前进

民兵、预备役工作是一项地方性、群众性很强的军事工作。改革开放,既为民兵、预备役工作提供了新的发展机遇,也提出了新的要求,出现了一些新情况、新问题。在这种形势下,民兵、预备役工作只有不断改革创新,才能与地方改革开放的形势相适应,才能促进国防后备力量建设不断向前发展。民兵、预备役工作怎样以改革适应改革开放,这是一个亟待解决的重要问题,需要军民结合、上下结合共同研究、探索。但是,必须明确,民兵、预备役工作改革是建立在继承和发扬优良传