当前人武部建设亟待解决的几个问题

1994年底,我省所属人武部已全部收归军队建制。今年3月中旬,我们对部分人武部收归军队建制后的工作情况进行了调查分析,总的感到,经过整     

变革，向打赢聚焦——天津市宝坻区人武部坚持创新发展，加速推进军事变革纪实

1996年,全国的县、市人武部收归军队建制。     

镜头里的标兵人武部

人武部收归军队建制以来,萝北县人武部始终坚持把依法从严治军、加强正规化建设作为一项基础性、经常性的工作,认认真真抓落实、点点滴滴促正规,有力地保障和促进了人武部全面建设逐年稳步上台阶。人武部先后两次被军区评为“人武部正规化建设达标先进单位”,连续6年被省军区评为“人武部建设标兵”。[编者按]     

学好政策示规 加强干部管理

河北省邯郸市丛台区人武部自收归军队建制以来,先后向上级机关和兄弟单位输送干部10名,并有17名同志得到提职使用。近日,该人武部结合实际学习贯     

抓好新任人武部领导集训的几点体会

人武部收归军队建制以来,平均每年新任领导约占编制岗位的30%。如何抓好新任人武部领导集训,使之尽快胜任本职,缩短任职转换期,确保民兵预备役"一线指挥部"高效组织完成多样化军事     

制约人武部发展的主要问题及对策

人武部自收归军队建制以来,按照军队的条令条例和各级党委、政府关于加强人武部建设的指示要求,使人武部建设逐步向正规化、规范化的方向发展,切实发挥了民兵预备役工作一线指挥部的作用。但是,随着形势的发展,特别是现代高技术条件下国防后备力量建设和快速动员的需要,人武部的发展现状与其使命还存在一定差距,尤其是边远贫困地区的人武部,矛盾更为突出。我们认为目前制约人武部发展的主要问题有以下几个方面:     

鞍山市政府为人武部排忧解难效果好

最近,鞍山市政府针对人武部收归军队建制后出现的一些新情况、新问题,要求各级政府要动真情,办实事,解难题:“亏谁不能亏了武装部,再难不能难了子弟兵”。 人武部收归军队建制后,鞍山市各级政府没有因为隶属关系的改变而减少对武装部的关心,而是坚持把人武部的建设纳入各级政府工作的议事日     

驶入正规化建设“快车道”——记营口市老边区人武部

辽宁省营口市老边区人武部的正规化建设犹如一列疾驶的列车,发出隆隆轰鸣,已驶入了全面发展的快车道。区人武部收归军队建制3年来连续上了三年台阶:1996年度区人武部正规化建设获得省军区免检单     

建功岗位勇争先——记信阳县人武部部长谢文友

近两年来,位于大别山下的河南信阳县人武部,在收归军队建制后,创造出了一个又一个辉煌:人武部工作连年被上级评为先进,共捧回从     

坚持双重领导制度 增强人武工作活力

人武部收归军队建制两年来,一些地方在坚持双重领导制度上出现了一些值得注意的问题,应当引起重视。 一是防止“亲军方”、“疏地方”的出现。有少数人片面地认为,人武部收归军队后,只能由上级军事机关管理,因而出现了服从地     

兴武之歌响“龙城”——诸城市市委市政府关心支持武装工作纪实

山东省诸城市,因拥有世界上最大的鸭嘴恐龙化石而有“龙城”之称。近年来,市委、市政府认真贯彻落实党中央、国务院、中央军委有关民兵、预备役工作的方针政策,呈现出了武装工作与经济建设协凋发展的良好局面。诸城市人武部先后被总部表彰为民兵装备管理工作先进单位、民兵刊授教育先进单位;被济南军区表彰为先进人武部、民兵政治教育“双十佳”先进单位;被山东省军区表彰为先进团级党委。 给地位,确实把人武部作为县级班子看待 人武部收归军队建制之初,社会上不少人员认为人武部既然收归军队建制了,就是地方驻军,不再是地方领导班子。这些错误认     

严抓细抠上台阶——扎赉特旗人武部艰苦创业的事迹

内蒙古扎赉特旗人武部在收归军队建制前,是出了名的后进单位,全盟六个武装部中,被称为“扎老五”。1996年人武部收归军队建制后,新一届党委“班子”克服经费紧张,条件艰苦等困难,艰苦创业,使人武部全面建设连年迈上新台阶。昔日“院里沙土扬,室内掉皮墙,人无上进心,工作很平常”的现状不见了,取而代之的是     

人武部建设存在的三个问题及对策

人武部收归军队建制以来,全面建设形势是好的,但也面临一些问题,亟待认真研究解决。 问题之一:民兵训练经费统筹随意性大,成为制约人武部建设的“瓶颈”。一是收取的方法比较乱。个别县(市、区)由财政统一划拨,大部分县(市、区)     

充分发挥人武部在维护社会稳定中的重要作用

1986年我省只有部分人武部改建地方。1994年底因工作需要.移交地方的人武部又收归军队建制。长期以来,我省所属人     

政委抓理发

4月13日,四川省军区政委耿全礼在达县检查武装工作时,看到刚收归军队建制的县人武部机关干部,个个军容严整,精神抖擞,感到非常满意,对人武部开展的机关干部思想作风纪律教育整顿给予了肯定。该县为什么能在短期内达到如此好的效果?这还得从理发这件小事说起。收归军队建制后,新任政委庞厚弟在机关干部大会上要求大家按照军队的条令条例严格要求自己,希望大家从每一件小事做起,不准留大包头、大鬓角和胡须。会后大家都按军人的着装要求办了,但仍然留着长     

开远市人武部营院建设发生可喜变化

云南省开远市人武部大力加强基础设施建设,使营院发生了可喜变化。这个部过去长期在60年代修建的破旧危房里办公和居住,天晴漏沙,雨天漏水。1996年人武部收归军队建制后,部里与一建筑公司共同投资开发民兵训练基地,通过铺面出租,每年净收入10多万元。     

舍近求远不如就地治疗——边远山区县级人武部就医难的问题与对策

人武部收归军队建制后,现役军人住院医疗,由原来的地方公费医疗转为军队体系医院免费治疗。作为边远山区县级人武部来说,要到军队体系医院治疗,确实困难重重。笔者就此谈点看法。 一、目前存在的问题 1.病员输送难。边远山区人武部一般山高路远,编配车辆又少,到军队体系医院就医不但用车不方便,车辆消耗费用更是     

人武干部盼望穿上合体的军装

编辑部: 县(市、区)人武部自收归军队建制以来,正规化建设步伐日益加快,人武部军事机关的形象已慢慢树起。然而,因人武部驻地比较分散,被装调换相对困难等原因,导致人武干部着装适体率相当低。由于人武部工作环境     

人武部在密切军地关系中具有特殊优势

云南德钦县人武部,从1990年收归军队建制后,先后被省军区和成都军区评为先进武装部。10多年的经验证明,人武部在密切军地关系中有以下三个特殊优势:一、在拥政方面,具有军地领导的一致性。收归军队建制后,我们仍然自觉地履行地方党委的军事部和政府的兵役机关的职责,在保持军事系统的     

基层之声

编辑同志: 县(市、区)人武部收归军队建制,干部就医由原来地方财政拨给经费就近就医改为军队医院定点医治。但人武部分散于各县(市、区),大多远离定点医院几百上千公里,人武干部看病就医实难方便兑现。若出