励精图治 艰苦创业——武宁县人武部正规化建设纪实

江西省武宁县人武部党委“一班人”带领干部职工以艰苦创业、争创一流的精神,努力加强正规化建设,使人武部建设呈现出良好势头。今年3月,江西省军区季崇武副司令员来人武部检查工作,称赞人武部营院建设井然有序,正规化建设搞得好,标准高。     

武冈市人武部党委狠抓规章制度落实——不为浮云遮望眼 善以规矩成方圆

走进湖南省武冈市人武部,布局合理的营院建筑、正规有序的办公秩序、军容严整的人武干部……一点一滴透露出军事机关的整齐与威严。近几年来,武冈市人武部党委通过建立健全规章制度、带头践行规章制度,促进了人武部的全面建设。该部连续3次被邵阳军分区评为“正规化建设先进单位”,2001年被广州军区评为“正规化建设先进单位”。     

腾冲县人武部勒紧腰带搞正规化建设 钱一分一分地抠 汗一滴一滴地流

云南省腾冲县人武部机关建设一流的正规化营院,资金出现30多万元的缺口,怎么办?干部职工用勤劳的双手和汗水作出了响亮的回答。 今年来,腾冲县人武部根据上级的指示,因地制宜,按照“营区规范绿园化,机关制度正规化,仓库花园化”对旧营院进行改造。整个工程将投资50多万元,除了上级和县里的拨款外,还有30多万元的缺口。面对这种情况,负责指挥整     

“硬投入”·“软投入”——记湖北省襄阳县县委书记谢光国

四年前,襄阳县人武部营院破旧、设施残缺、人心不齐……如今,展现在人们眼前的襄阳县人武部,营院整洁、现代化办公训练设施齐全,人心稳定,精神抖擞。 缘何变化如此之大?带着这一疑问,笔者到襄阳县进行了采访。得知,人武部的巨大变化,离不开“第一书记”的领导,一砖一瓦离不开县委、县政府的关心和支持。 1996年,人武部归建之初,为适应人武部正规化建设的要求,时任县长的谢光国两次到人武部现场办     

南阳军分区组织召开安全文化建设现场观摩会

正为推进人武部安全文化建设,提升人武部正规化管理水平,近日,河南省南阳军分区在南召县人武部召开了安全文化建设现场观摩会。会上,南召县人武部介绍了在枪弹安全、涉密安全、车辆安全、营院安全和人员安全等方面的成功做法和文化理念,以及全面细致的安全管理模式,展示了该部近年来的软、硬件建设成果和安全文化氛围,受到与会代表的一致好评。     

深入学习贯彻新条令 大力加强人武部正规化建设

四川省眉山军分区自今年三月份成立以来,分区党委“一班人”,高度重视正规化建设,从抓新条令的学习入手,紧紧围绕“把人武部建设成为合格的民兵、预备役工作一线指挥部”的目标,按照“统筹规划,典型引路,全面发展”的工作思路,坚持高标准、高起点,外塑形象,内强素质,全面贯彻落实新条令,全区各县人武部基本达到了秩序正规化、管理制度化、营院规范化的目标。 确立“三个意识” 确立正规意识。针对人武部干部、职工对人武部正规化建设的认识偏差,分区党委以思想教育为先导,着力讲清只有搞好正规化建设,认真贯彻落实条令,用统一的标准规范人武部的各项工作及军人的行为,才能更好地发挥人武部的职能作用;讲清只有加强人武     

开拓不退却——阳信县人武部以昂扬的精神状态争创一流

告别昨天 在今年梨花盛开的季节,阳信县人武部新建营院建成投入使用,人武部机关搬进了宽敞明亮的现代化办公楼;16户干部职工告别低矮潮湿的平房,搬进了配套设施齐全的宿舍楼。这标志着阳信县人武部在正规化建设的道路上迈出了坚实的一步。 1996年3月人武部收归军队建制,新一届人武部党委面临人员老,人数少,底子薄,环境差,没有点军营正规化的样子。办公条件更糟,五十年代的老房子,低矮潮湿。党委“一班人”认为,为了党的事业,为了人武部的将来,新的营院有条件要建,没有条件,创造条件也要建。1997年4月1日,经军分区和县委、县政府批准后,预算投资250万元,包括一座     

高标准高起点搞建设——四川青神县人武部加强正规化建设的做法

四川省青神县人武部立足高标准、高起点、高科技抓好正规化建设,初步形成了集办公区、公寓区、民兵武器库、民兵训练基地、食堂、军库及配套设施于一体的规范化营院,战备、训练、工作和生活秩序正规。 他们的主要做法是:一是标准要高。在正规化建设中,他们把建设标准定在与预备役部队同步发展的尺度上,充分汲取预备役部队正规化建设的有益经验,规范建设标准。根据实际,他们采取了强基层、抓重点、稳步推进正规化建设措施,使基层乡     

双手开创新天地——新泰市人武部艰苦奋斗纪实

“艰苦奋斗是我党我军的传宋宝,任何时候都不能丢。”这是山东省新泰市人武部干部职工在改善办公条件,加强正规化建设中的响亮回答。几年来,他们发扬红军长征精神,像当年的老八路一样,用自己的双手,靠艰苦奋斗的意志和信念,改建民兵装备仓库,新建民兵训练基地,整修人武部机关操场,拓展营院和道路……经过四年     

从教训中奋起——贵州省清镇市人武部正规化建设纪实

近一年多来,清镇市人武部的正规化建设搞得红红火火,记者慕名而至。 9月16日上午,记者在人武部办公室采访。碰巧,省军区管理干部集训班的28名同志在军务处长曹顺龙带领下,前来参观。大家兴致勃勃,看营院环境,优美整洁,办公设施,整齐划一,查资料表册,摆放有序,规章制度,详细完整……参观者脸上露出了笑容.曹处长对记者说:清镇人武部抓正规化建设思路清、目光远、标准高、效果好,成为省的达标先进单位,这是他们认真总结经验教训,艰苦努力的结果。     

新时期人武部建设要以正规化建设为重点

正规化建设是军队建设的重要组成部分。人武部作为人民军队的重要组成部分。必须大力加强正规化建设。特别是在当前人武部进行调整改革的新形势下,抓好正规化建设,对人武部正确履行职能,搞好民兵、预备役工作,具有重要意义。 一、人武部建设以正规化建设为重点,必须深刻认识正规化建设的重要意义     

龙沙区人武部正规化建设迈上台阶——着眼于长远建设一步一个脚印

齐齐哈尔市龙沙区人武部着眼于长远建设,求真务实,使正规化建设迈上新台阶,被军分区树为正规化建设标杆单位。 正规化建设的本质是条令化、规范化,条令条例是规范各项秩序和军人行为方式的准则,抓好人武部正规化建设要一步一个脚印。基于这种思想认识,龙沙区人武部认真抓好了以下几点: 一是贯彻条令抓整顿。龙沙区人武部认真组织全体人武干部、     

扎实打基础 突出抓规范——重庆警备区抓人武部后勤正规化建设的做法

近几年来,重庆警备区针对人武部后勤正规化建设特点和规律,从建章立制入手,强化科学管理,完善基础设施,以点带面,使全区人武部后勤正规化建设水平有了明显提高。成都军区党委对他们的做法给予肯定,并在全区加以推广。 一、建章立制,进一步规范人武部后勤正规化建设。重庆警备区认真落实江主席“保障有力”的总要求,积极探索人武部后勤正规化建     

大山沟里与时俱进干武装——记四川平武县人武部部长赵典会

四川平武县人武部部长赵典会与时俱进干武装工作,上任两年多来,人武部建设发生三大变化:营院房子变了,办公条件变了,人的精神面貌变了。人武部连续两年被上级评为先进人武部,他个人被绵阳军分区评为优秀人武部主官。 2000年4月,赵典会调任平武县人武部部长。上任那天,呈现在他面前的是一排低矮平房,营院破烂不堪,没有一点军事机关的生气。面对困境,他和干部职工谈心,和党委成员交换意见并达成共识。决心定下,他与党委成员一块积极     

武侯区人武部安全管理信息化建设成效明显

成都市武侯区人武部地处闹市区,周边环境复杂,各类外来人员进出营院频繁,给营院安全管理造成了极大困难。为改变这种状况,人武部充分发挥地方信息技术和人才的优势,加强营院安     

营区换新颜 环境育英才——军事经济学院营院建设巡礼

为加强营院正规化建设,学院党委用发展的眼光,创新的思维,务实的作风,制定了一个布局合理、基础设施完备、环境生态良好的花园式营院建设规划。目前,学院营区“绿化、美化、亮化”一期工程已经     

“由政府保障,争尚武奖牌”——记安徽亳州市委书记李兴民

1997年6月的一天,汽车在蒙亳公路604线上疾驶,车内亳州市委书记、人武部党委第一书记李兴民同志一个接一个地和市委副书记、副市长、财政局长通话,要求他们在下午四点钟之前到市人武部会议室开会,现场办公研究解决人武部正规化建设问题。这是李书记在参加过阜阳军分区召开的人武部正规化建设现场会之后返回亳州途中的一个镜头。下午四时差十分,与会人员全部到齐在会议室等候。顾不上喘口气,李书记一行直接驱车来到人武部现场办公。     

正规化建设“一面旗”——内蒙古通辽市科尔沁区人武部党委以扎实作风加强全面建设纪实之二

2009年9月的一天,内蒙古通辽市科尔沁区人武部迎来了内蒙古军区正规化检查考核小组。在检查讲评时,内蒙古军区一位领导评价说:"我走了这么多人武部,科尔沁区人武部在内蒙古军区102个人武部中,正规化建设不仅是一流的,而且是一流中的第一。"这是对科尔沁区人武部党委"一班人"不断完善配套基础设施、狠抓内部优化管理、着力解决正规化建设中的突出问题、不断提高人武部正规化     

当好第一责任人——锦州市太和区人武部党委第一书记李文鑫抓武装工作纪事

7月21日,辽宁省锦州军分区在太和区人武部召开了正规化建设达标活动现场会。来自省军区、军分区、锦州各县(市、区)的50多名军地领导观摩了太和区人武部正规化建设情况。这次现场会召开,标示着作为沈阳军区“正规化建设达标单位”的太和区人武部在正规化建设上又迈出了一大步。提到人武部建设的丰硕成果,人武部干部职工都说,这与第一书记李文鑫带领区委“一班人”,心系武装抓落实并当好第一责任人是分不开的。     

强化姓“武”观念 抓好正规化建设

人武部改归地方建制后,必须高度重视正规化建设,才能真正做好新形势下的民兵、预备役工作。 一、抓好教育,强化正规化建设意识 强化姓“武”观念,是搞好人武部正规化建设的前提。人武部移交地方后,部分同志的姓“武”观念淡化,正规化意识淡薄,如不抓好教育,正规化建设就难以落到实处。为此,要经常组织全体人员认真学习党中央、中央军委和两级军区关于加强人武部正规化建设的一系列指示,学习人民军队的光荣传统,使干部职工认识到,人武部改归地方,是建设有中国特色的国防后备力量体制的需要,虽然单位是地方编制,但人武部的地位、作