“制服组”代表悄然崛起——日本海上保安厅新任长官佐藤雄二

7月17日,日本国土交通相太田昭宏宣布,由现年59岁的佐藤雄二接替北村隆志担任海上保安厅长官。8月1日,佐藤雄二正式走马上任,成为日本海上保安厅（以下简称“海保厅”）成立以来的第42任长官,也是第一个非官僚出身、来自海上保安一线的该厅长官。据悉,本次人事变动是在安倍晋三的强烈要求下完成的。     

《孙子兵法》的光辉普照全球

《孙子兵法》的光辉普照全球高殿芳《孙子兵法》是中国古代杰出的兵学巨著,我在上中学时就读过这本书。１５年前,我阅读了日本著名学者佐藤坚司所著《孙子思想史的研究》,由此引发对《孙子兵法》的浓厚兴趣,并开始潜心研究。在职期间只能工余阅读,不能深入研究,离休...     

强能培训助力发展——天津市滨海新区塘沽人武部加强职工队伍强能培训侧记

近日,天津市滨海新区塘沽人武部把组织全体职工的强能培训,作为今年党委自身建设的奠基之举和焕发职工热爱本职、信任本职、忠于本职精神动力的开篇之作,量体打造"战斗员、业务员、技术员、服务员"四员人才,严格责任抓落实,深挖内涵促成效,强化了160多名职工知弱而强、明耻而进的责任意识和使命意识,培植了职工厚德、奋进、创新的职业精神,激发了职工安心本职、爱岗敬业的政治热情,为人武部全面建设起好步、开好头打下了坚实基础。     

论马克思主义基本原理与中华优秀传统文化相结合

面对当前的时代背景和中华民族对于文化的迫切需求，党的二十大报告强调要把马克思主义基本原理与中华优秀传统文化相结合，这表明了在马克思主义中国化时代化的道路上既要抓马克思主义基本原理，也抓中华优秀传统文化，把二者有机联系起来。二者的结合不仅有现实基础作前提，也有理论渊源作依托，是马克思主义中国化时代化的必要之举，中华优秀传统文化现代化的需求，中华民族伟大复兴的理论来源。在新时代的历史条件下，发挥其现实性和价值性需要用实践来证明，以坚持中国共产党的领导为前进导向，以发挥人民群众的主体作用为主要依托，落实中华优秀传统文化创造性转化和创新性发展。     

资讯

7月10日,国防科工局召开2014年上半年总结表彰会,总结上半年工作,部署下半年任务,并对直属机关先进基层党组织、先进党小组、优秀共产党员、优秀党务工作者进行了表彰。党组书记、局长许迟哲出席会议并讲话。党组成员、副局长王毅韧作工作报告。     

学院召开深化士官制度改革暨优秀士官表彰大会

为贯彻落实武警总部深化士官制度改革工作会议精神,学院于11月3日在学术报告厅召开了深化士官制度改革暨优秀士官表彰大会。会议由吴广泽部长主持,政治部于方华副主任传达了总部优秀带兵班长和优秀士官的表彰通报,并由院、部首长为获奖士官颁发了证书、奖金,士官优秀人才二等奖获得者吴进辉进行发言,院务部佟振林副部长就深化士官制度改革有关问题作以说明。     

杨守敬评日本樱田本《古文孙子》

日本江户时代长沼派学者樱田迪 (子惠 ) ,于嘉永五年 (1 85 2年 )刊印了他家藏的《古文孙子》 ,世称樱田本。是书首有昌平学教官安积信的序文 ,称其书为“魏武以前之书”。樱田迪在其所著《孙子略解·凡例》中也谓 :“言传入余家之旧《孙子》正文一册 ,古文《孙子》也。其自何时何处传来不得而知。”1 94 2年 ,日本著名兵学家佐藤坚司在宫城县图书馆发现北条氏长写于 1 6 4 6年以后的《孙子外传》写本。据佐藤坚司研究 ,认为“氏长的《孙子外传》与樱田本的《古文孙子正文》为同文江释” ,属于同一系统。他推断“氏长秘藏的《古文孙子》 ,由…     

激励机制在保险业的作用

保险行业的人才流动非常频繁,流动人员既包括业务员,也包括优秀的管理人才和技术人员。在人才的流动中,法律、合同和职业道德三者之间是一个密切的互动关系。人才流动的规则是,决定一个员工参加并长期留在一个组织的最主要条件,不是报酬而是文化。优秀企业的人才观和人力资源管理方法都是依托于公司整体的企业文化和价值观。企业文化强调"以人为本",它所建立的企业价值观、企业精神最终对象就是人。企业文化的功能就是要致力于建立一个科学的激励体系,通过利益的关怀、情感的打动、思想的共鸣和道德的感化使员工在企业文化的氛围中热爱公司和热爱保险事业,发挥出每个人的积极性,在实现组织目标的同时实现员工个人的职业目标和人生价值。企业文化对保     

朝鲜海军东海舰队基地群(上)

目前,朝鲜人民海军东海舰队编制有大约470艘军舰,这些军舰部署在十几座海军基地内。东海舰队海军基地群分布由朝鲜东海岸最北部豆满江附近的罗津市开始,沿着东朝鲜湾的富岩洞、金策、遮湖、新浦、马养岛、乐园(别名退潮)、元山及其附近的文川-松田-黄土岛一线、直至朝韩陆上停战线附近的长箭等十几个地区内,建有或大或小的海军基地。根据日本情报,乐园(别名退潮)海军基地设有朝鲜海军东海舰队司令部。东海舰队各海军基地中以遮湖、     

一名老武装的富有人生——记巴中市巴州区恩阳镇武装部部长王大爵

巍巍大巴山中,有一位扎根基层31个春秋的专武部长。他视国防建设重如山,心里始终装的是民兵预备役工作;他心系老区群众,无怨无悔地为地方经济建设和群众脱贫致富作奉献。 他,就是曾30多次受到省、地、县表彰的优秀共产党员、优秀人武干部的四川巴中市巴州区恩阳镇武装部部长王大爵。     

向郭斌同志学习 忠实践行“三个代表”——在追授郭斌同志兵团优秀共产党员大会上的讲话

在建党八十四周年前夕和兵团第二批先进性教育即将展开的时候,我们在这里召开追授郭斌同志为兵团优秀共产党员大会是很有意义的。兵团党委号召兵团各级党组织、广大共产党员和干部向郭斌同志学习,并对郭斌同志的优秀品质作了概括,大家要认真学习,深刻领会。     

危险的“外币”兑换

新年前夕,四川汉源到重庆发展的吴先生贴出小广告求租办公房子,贴出广告几天后,一公司“秘书”打来电话称有符合吴先生要求的多余房子出让,请其去看房。吴先生前往看房后十分满意,与该公司“副老总”正商谈租房事宜,进来一女子,称是公司驻外某业务员的妻子,言妹妹患     

侵华日军“波”字8604部队的几个问题CSSCI

据来自日本的资料,8604部队具体建立日期是1939年4月8日,其初期配备员额665人,它与日本陆军登户研究所不存在隶属关系,它的第三任部队长佐藤俊二早年与石井四郎同在日本陆军军医学校担任教官,关系熟稔,它的第四课长年生产鼠疫跳蚤并进行人体解剖,它的支部可知的有分设于广州江村、佛山、南宁、钦县等地6支野战防疫给水部,它在海南进行了鼠疫"谋略"活动,在海南安定对俘获的抗日人员进行过残忍的活体解剖。     

从赌场走向刑场

在赣西北某刑场上,结束了一个罪犯短暂的人生旅程。他叫黄锦文,现年22岁,原是江西省铜鼓县竹木工艺联合公司业务员。1987年10月,黄锦文跑东奔西推销木材过程中,被一些旧日的朋友带进赌场。他经不住这儿强大的吸引力,心想:玩它几手,说不定能赚个几     

敢向科研空白挑战的博士——记总参某研究所综合论证室主任王安宝

2005年3月,总参某部保持共产党员先 进性教育优秀党员先进事迹巡回报告团在所 属单位作巡回报告,某研究所综合论证室主 任王安宝有幸成为6名报告团成员之一。凡 是听过他的报告的人,无不为他那种“拼命 三郎”的科研精神所感动。辛勤的汗水,也 换来了累累硕果。他先后主持承担过40余项 防护工程设计和科研课题、获得国家人防工 程设计一等奖2项、军队科技进步一等奖2项。 2002年荣获总参某部首届科技英才奖,2003 年荣立二等功1次,同年被评为全军优秀博 士,2004年被评为总参优秀中青年专家,并 被总部批准享受优秀科技干部一类岗位津贴。     

扮好角色 甘为人梯

正中组部以"一迎双争"为主题深化组织系统"讲党性、重品行、作表率"活动,对组织部长提出了更高的要求。"一迎双争"即"迎接党的十八大,争当‘三服务’优秀标兵、争创‘两满意’模范部门"。结合工作体会,笔者认为组织部长要扮好"五种角色",才能落实"讲党性、重品行、作表率"的要求。     

联合舰队取得完胜(下)

日第2战舰队失去敌舰目标后采取的单独行动看到第1战舰队各舰同时向左转90°变为横阵,日第2战舰队前任参谋佐藤铁太郎中校百思不得其解。虽然俄“苏沃罗夫公爵”号起火后改变航向向北航行,但他还是很疑惑:“为什么不朝敌舰队航行呢?”。由于不理解第1战舰队的意图,再加上没有考虑到第2战舰队旗舰“出云”号是由联合舰队长官直接指挥的机动     

勿忘历史 卫我海疆——读郑观应《大东沟战争感作》

日本在1868年明治维新以后,走上了资本主义道路。明治天皇提出了要“开拓万里波涛,布国威于四方”。所谓“开拓”的第一个实际目标,就是一海之隔的近邻中国和朝鲜。1894年中日战争爆发,这就是历史上的“中日甲午战争”。优秀历史题材影片《甲午海战》反映了这一历史事件。郑观应的诗歌《大东沟战争感作》,是描写这一历史事件的佳作。全诗如下:     

你的荣誉是兵团的骄傲——记全国县区优秀司法局长刘兆俊

农七师司法局局长刘兆俊站在大门口迎接我们。夏日阳光下的他,衣着朴素,面目和善,言语亲切,带着长兄般的笑容。站在他面前,你很难将他与一位有着许多耀眼的荣誉光环的优秀共产党员、一位坚持原则几乎不近人情的司法局长、一位大刀阔斧勇于开拓的改革先锋、一位勤于钻研精通业务的司法专家联系起来。就在前不久,作为全国县区优秀司法局长的刘兆俊,参加由司法部组织的全国优秀司法局长报告团在全国巡回作报告后载誉归来,兵团党委常委、副     

用优秀连队精神教育官兵

我军在长期的军事实践中形成了许多优秀连队精神,如“南京路上好八连”、“硬骨头六连精神”等。一代又一代官兵在这些优秀连队精神哺育下创造了许多可歌可泣的英雄事迹,立下了卓越功勋。可以说,优秀连队精神是我军各连队的灵魂和宝贵财富。当前,一些连队却不善于运用这一宝贵财富来教育官兵,致使我军优秀连队精神有失传之忧。这必须引起我们高度重视。