高扬改革之帆——辽沈集团破解难题推动可持续发展

在党的十八届三中全会精神指引下．全面深化改革成为当代中国鲜明的时代标识。如何以创新思维和举措破解改革发展的难题．推动企业可持续发展．是需要在全面深化改革进程中深刻思考的重大问题。     

军工企业也要加快市场化步伐——访全国人大代表、中国电子科技集团公司总经理熊群力

熊群力说．改革是事业发展的龙头。尤其像中国电科这样的以事业单位为主体的国有企业．需要加大企业化改革步伐。“中国电科市场化改革要实现三个转变：一个是思维方式转变,二是组织方式转变．三是工作方式转变。通过思维方式转变确定自身定位和对市场的认识．     

民兵/训练 厂长“不放行”怎么办?

谢顾问: 最近,我们人武部在组织民兵训练时,碰到这样一个难题:企业改革后,部分工厂的厂长对民兵搞训练“不放行”。理由是,现在工厂实行定产、定量,搞承包责任制,怕抽人搞训练影响生产。谢顾问,城市民兵训练遇到这个难题,我们该怎么办?请您帮我们拿个主意吧。浙江省绍兴市越城区人武部徐文松     

略论数学思维的品质及其培养

<正> 恩格斯指出:“思维是地球上最美的花朵”。人类社会的一切精神文明都是人类思维的结晶,而一切物质文明那是人类思维的物化。正因为这样,亚里士多德曾论述过思维的基本规律;笛卡尔曾制订过思维的规则;莱布尼茨曾提出过关于演算思维的设想;钱学森最近也强调指出:“思维科学是孕育着一场新的科学革命。”人们常说的学习效率和工作效率,实际上都离不开思维效率。我们要搞好数学教育改革,大面积地提高数学教学质量,就应该重视对数学思维的研究。     

乐山市民兵基层工作经验摘编

成都军区民兵基层工作现场会,10月中旬在四川省乐山市召开,这次会议参观介绍了十八个基层单位民兵工作先进经验,回答和解决了民兵基层工作上不少难题。这些难题无疑在全国各地带有普遍性。受会议启发,本刊特开辟《基层工作难题解》专栏,专门介绍各地解决民兵基层工作中难题的办法和经验。希望大家共同提问题,共同找答案。可以自问自答,也可以把问题提给编辑部,我们在刊物上征答。千难万难,发动群众就不难。我们相信,只要大家都来动脑筋,想办法,勇于探索,勇于实践,基层工作中这样那样的难题会得到妥善解决,民兵工作“三落实”必定会在基层落到实处。下面是乐山市几个基层单位民兵工作经验摘编:工作千头万绪,怎样保证民兵工作摆上乡党委议事日程?四川眉山县尚义乡党委书记邹俊文的体会是:     

摒弃用人上的思维偏向

国之兴,在于政;政之得,在于人。善于用人是领导者的重要责任和领导水平的体现。邓小平同志说过:“善于发现人才,团结人才,使用人才,是领导者成熟的主要标志。”思维是行动的先导。善于用人,关键是要有正确的用人思维方式。有什么样的用人思维方式,就会产生什么样的用人行为活动。现实生活中,由于种种主观、客观因素的影响,在用人的思维方式上还存在这样那样的一些偏向问题,应引起我们的注意并加以防止。功利取人的思维偏向。功利取人的思维偏向是指认识和处理问题总是以某种功利为出发点,最终又以取得私利为归宿。这种思维方式在选人用人上…     

军队文化工作的理性自觉——军队文化的理性思考之一

面对我军全面向信息化变革的时代洪流,军队基层文化工作如何摆脱窘境、发展创新？爱因斯坦说,停止于已经出现问题的思维水平不能解决已经出现的问题。因此,在大力肯定文化工作历史功绩的同时,我们必须谋求文化工作发展的新思路。经过研究我们发现,将文化工作从传统的文化活动层面提升到文化理性层面,不啻是解开难题的一把钥匙。     

编辑手记——思想的稀缺性

在传说中,有一件宝物叫阿拉丁神灯,你需要什么,它就可以给你什么。当我们面对新经济时代和前所未有的机遇时,对我们这样一个无论从技术、资金还是人才方面都相对薄弱的地域来说,思想和思路就像这样一盏神灯,会从宝库里"变"出适应这个时代发展的无限资源。　　人在探索走向成功的道路上有两件至关重要的宝物,一个是品格,一个就是思维。前者考验一个人的品质,比如信念、意志、勇气、魄力、责任感、诚信与无私等等,后者则看一个人有没有创新思维。对于开创一个事业来讲,比缺钱更可怕的是缺少思路。不断突破思维的束缚,改变自己的思…     

创新思维及其在防化科技情报工作中的应用

在社会的政治、经济、军事、可持续发展等诸多方面,创新正起着越来越大的作用．防化科技十分报工作是防化科研中非常重要的组成部分,如何把创新思维引入防化科技情报工作是我们应该积极思考的一个问题．简述了创新的概念、策略模式和心理操作,讨论了如何在防化科技情报工作中运用创新思维．     

发现问题“三招”

发现问题“三招”胡恒月,凌秉忠在政治机关工作中,常遇见的一大难题就是基层对上级安排的工作落实不到位而又难于发现问题。我们在解决这一难题的时候,主要从自身抓起,用扎实的工作作风求得及时发现。第一招：多下基层,在“下”中明辨虚实坐机关的同志都有这样一个感...     

思路一变气象新——四川省乐至县人武部以创新思维破解人武部建设难题记事

一座建筑面积达到2400平方米、美观实用、布局合理的新办公大楼耸立在面前,令笔者十分惊叹!更让人感叹的是:走进四川省乐至县人武部作战指挥中心,看见数十台计算机配置的都是液晶显示屏,可供上百人展开作业。部长孙举告诉笔者,这是全县武装工作信息网络枢纽。一个团级单位,处在经济相对滞后的农业县.为什么人武部的自身建设和武装工作这样过硬?他们靠的人武部党委一班人以创新思维破解建设难题。2003年,县人武部部长孙举、政委段     

指导要“知道”

离我们团不远的一段公路,是交通事故高发区,奇怪的是,那里道路平坦,和别的路段相比,路况最好。听交通警察讲,正是因为路况好．车辆驶到这里时．司机麻痹大意．才会发生这样的现象。     

运用习主席系列讲话蕴含的科学思维加强和改进宣传思想工作

运用习近平主席系列讲话蕴含的科学思维加强和改进宣传思想工作,必须注重用战略思维抓大谋远,增强软实力;注重用系统思维聚力增效,做强大宣传;注重用辩证思维破解难题,把握时、度、效;注重用底线思维守好阵地,传播正能量;注重用创新思维解放活力,赢得主动权。     

提高国防教育质量的几点思考

提高国防教育质量,切实增强广大民众对国防的认同感,使公民自觉支持国防建设．投身国防建设是保证这一国防建设理念有效落实的重要基础,要求我们必须开拓思维、与时俱进、不断创新、高效落实。     

中国历史上的创新思维与军事战略理论发展

古今中外的历史都证明了这样一条真理 :人们的创新思维是科学技术进步、生产力提高、政治制度革新、军事理论发展的灵魂 ,是决定其先进还是落后的最直接的关键性因素。一个国家 ,一个民族的创新思维能力如何 ,对这个国家和民族的兴盛与发展影响巨大。缺乏创新的民族是没有希望的民族 ,缺乏创新的国家不可能成为强大的国家 ,缺乏创新的军队必然是落后挨打的军队。考察中国历史上的创新思维及其在军事战略理论和战略对策研究中的运用 ,探讨提高我们全民族创新思维能力的途径 ,对于发展我们的军事战略理论 ,提高我们的战略决策能力 ,无疑具有重…     

“片儿警”老戚的故事——记优秀军转干部、威海市环翠区竹岛派出所塔山警务区民警戚恩雨

山东省威海市环翠区竹岛派出所塔山警务区民警戚恩雨是个“片儿警”,社区的居民不爱喊他的名字“戚恩雨”,都叫他“老戚”,说“这样叫着亲”。每次介绍．社区大妈总这样解释：戚是亲戚的戚,恩是感恩的恩,雨是及时雨的雨。他是我们大家的亲戚、及时雨,他做的事让我们感恩。     

铺就漫漫“天光路”--记我国首次星地激光通信试验

茫茫太空中,一颗颗卫星如同闪亮的眼睛,围绕着地球不断监测．不断获取着与我们生活息息相关的信息。但是如何使卫星所获取的海量信息,快速．准确的传输给地面,面对这一考验世界航天的难题．来自哈尔滨工业大学的马晶、谭立英科研团队给出了”中国解答“。     

源源动力何处来

记得在武装部改建地方的会上,大连市中山区委书记鹿道起代表区委、区政府讲了这样一段话:“武装部改建地方建制是党中央和中央军委对地方党委和政府的信任。我们一定为武装部办实事解难题,把武装部建设搞好。”一年多的时间过去了,情况到底如何呢?深秋时节,我们访问了中山区武装部的领导和同志们。一见面,他们就如数家珍似地讲起了区委、区政府关心民兵建设、为武装部排忧解     

高扬改革之帆

<正>在党的十八届三中全会精神的指引下,全面深化改革成为当代中国鲜明的时代标识,并引发了新一轮思想解放的风暴。作为中国兵工旗下的辽沈工业集团,联系工作实际体会到,如何以创新思维和举措破解改革发展的难题,推动企业可持续发展,是我们在全面深化改革进程中需要深刻思考的重大问题。问题导向凝聚深化改革的共识辽沈工业集团是始建于二十世纪三十年代的老兵工企业,历经几代人的努力,已发展成为兵     

武装工作的“领头雁”——记大庆市让胡路区委书记刘景新

他虽然没有穿过军装,但对部队却有着深厚的感情：他的工作岗位虽然不在国防第一线．但心却与国防建设紧紧相连。虽然担任武装工作领导职务的时间不长,但他凭着支持国防建设的满腔热情,倾心武装工作的真心实意为人武部办了不少实事、解决了不少难题。人们都说．有这样的好领导做武装工作的“领头雁”．这里的国防建设一定会迅猛腾飞向前发展。他,就足大庆市让胡路区区委书记刘景新。