军人基本保险与补充保险比较研究

文章从效用主义角度出发,运用预期理论,论证基本保险与补充保险需求产生的原因;在帕累托改进原则下,推导出为满足这种需求应采取的供给机制,并运用数学工具给予了可行性证明。认为,基本保险是针对共同风险,可以强制性普遍实施的保险制度;补充保险是针对特殊风险需求,可根据自愿性,有选择地实施的保险制度。     

军人伤亡保险若干问题研究

要进一步完善军人伤亡保险,需要重新从理论上认识伤亡保险缴费的意义;按照伤亡保险个人不缴费原则,改变缴费内容和方法;增设军人病故、病残保险项目,增设致残医疗、职业病和大病医疗保险项目,扩大保险保障范围;正确处理保险管理方式与标准经费管理方式、简化手续与规范工作的关系等,使军人伤亡保险落到实处。     

对军人保险制度的再认识

当前,军人保险制度还存在军人保险定位不明、发展受限、意识不强、协议复杂等问题。要促进军人保险制度的发展,必须尽快出台军人保险法,把军人保险与社会保险摆在平等的地位。同时,改革军人保险基金的营运方式,拓展投资渠道,实现专业化管理。     

当前军人保险业务存在的问题及对策

文章在分析了当前军人保险业务管理中存在问题的基础上指出,改进和加强军人保险业务应从政策制定者和执行者两个层次上分别采取措施。就总部和军区级单位保险机构而言,应适当下放伤亡保险金审批权限,扩大保险待遇享受范围,建立伤亡情况通报制度,厘定更加合理的费率比例;对军以下单位财务部门而言,则要加大政策宣传力度,协调好各业务部门间的关系,加强监督检查和业务指导。     

浅谈军人保险基金的投资运营

军人保险基金运营是社会主义市场经济体制的内在要求,是实现基金保值增值的客观需要,是提高军人保险待遇的基本保证。军人保险基金投资运营应当从完善机构设置,提升人员素质,拓展增值渠道,改革基金上缴办法,赋予军区基金运营职能,加强运营监管和法制建设等方面入手。     

以人为本 商为军用 合创共赢——军人保险引入商业保险项目研究

军人保险引入商业保险是我军军人保险制度改革的重要方向。这一引入需要搞好事前规划,遵循其特点和规律。引入项目的内容可包括小远散单位医疗保险、大病医疗保险、军车保险、军人子女教育保险等。     

利用商业保险发展军人保险探析

文章从现行军人保险项目的缺陷及军人保险制度的不足入手,在商业保险的特点分析和军人保险利用商业保险的可行性分析的基础上,对利用商业保险发展军人保险的途径进行了初步探讨。     

浅析军人保险基金运营效益的提高

为提高军人保险基金运营效益,应当构建新型的军人保险基金运营模式,适当拓展军人保险基金运营范围,强化军人保险基金运营风险监管,科学评估军人保险基金运营效益。     

论军人保险基金管理的风险控制

军人保险基金是军人保险制度得以存在的物质基础。控制基金风险,确保基金安全,是军人保险有序高效运行的关键。对军人保险基金管理中可能出现的风险类型进行分析预测,提出防范军人保险基金管理中风险的对策,是非常必要的。     

军人补充保险制度研究与设计

军人补充保险是多层次保险体系中的重要部分,也是军人保障制度改革的焦点和重头戏。这项制度的建立和启动,直接关系到适应社会主义市场经济发展的军人保障制度能否真正形成。文章通过对军人补充保险的概念、特点及其基本模式的系统论述,提出了军人补充保险制度设计的原则,并对制度设计的主要方面进行了分析、探讨。     

军人保险制度创新若干理论问题思考

文章从保险权利与义务对等原则、管理体制对险种设置影响、权利收入比较以及军人补充保险等方面入手,对军人保险制度创新进行了分析,对发展军人保险体系提出了原则性的意见。     

军人保险险种管理方式改革浅探

文章认为,军人保险险种管理方式的改革有利于降低管理成本,提高管理效率,有利于军转安置工作的顺利进行。指出军人保险险种管理方式的改革应完善伤亡保险的自我管理,调整社会化保障险种的管理,确定引入商业保险的方式。     

对军人社会保险若干理论问题的思考

文章从军人社会保险的理论依据入手,对军人社会保险的主体、功能及保险基金的筹措进行了探讨。     

军人保险基金有效运营刍议

文章根据外军军人保险基金运营经验结合我国国情和军队实际,对现阶段我军军人保险基金的有效运营进行了分析,着重从军人保险基金投资主体的确定、具体投资途径等方面进行了阐述。     

美国的军人保险及对我国军人保险的借鉴作用

美国的军人保险有完善的法规制度作保障,有政府的专门机构——退役军人事务部负责管理。具体内容包括寿险计划和退役军人的健康保险计划两大部分,保障对象不仅涉及军人本人,还包括军人的配偶和子女。我国军人保险应借鉴美国军人保险的成功经验,通过国家立法建立军人保险制度,设置适当的险种,采取适合我国军人的保险经营管理模式,全面提高军人保险的保障水平。     

军人保险的公平性及其实现途径

公平是军人保险的本质要求。充分体现军人保险制度的公平性,应坚守“公平、正义、共享”的核心价值理念,健全军人保险的法规体系,扩大军人保险的覆盖面,完善军人保险待遇确定机制和正常调整机制。     

优化军人保险管理模式构想

文章阐明了军人保险管理模式设计的原则,分析了“民营为主,公营为辅”和“自我经营管理”两种模式的弊端,指出了适宜我军的保险管理模式。     

军人特殊岗位风险呼唤军人互助保险

作为保险的主体形式之一,互助保险以其固有的运作机制,在适用风险的保障上扮演着重要的角色。引入互助保险机制,保障军人特殊岗位风险,是实现军人保险政策目标的必然要求。军人互助保险的职能在于针对军队内部实际,对特殊地区、特殊岗位以及执行特殊任务的军人面临的特殊岗位风险;提供灵活高效的风险保障,满足军人对特殊岗位风险的保障需求。     

军人保险基金进入资本市场运营的设想

拓宽军人保险基金的投资渠道,将军人保险基金引入资本市场,实现投资的多元化,对提高军人的保障水平、提高军人保险基金的效益意义重大。我国军人保险基金运营管理应充分利用以保险基金理事会为核心和以投资管理人与托管人之间相互制衡为保障的机制,实现基金管理风险控制和高效运行。     

巴黎防务产品展览中的引信技术

通过参观巴黎国际地面及地空防务装备展,确认我国机械触发引信设计思想和总体性能水平不低于国外同类产品水平;瑞士中大口径火炮的模块化弹头机电触发引信、以色列、挪威的40mm榴弹发射器弹药和枪榴弹可编程电子引信是较为新型的典型引信;单兵武器引信解除保险距离性能设计应优先满足武器系统最小攻击距离要求;迫击炮弹弹头触发引信几乎都采用了运输保险销设计;增加自毁功能、改善爆炸物处理性能是引信发展的趋势之一;为提高勤务处理安全性,已有火箭发射系统的传火序列采用了引信的错位式爆炸序列设计原理。