科技创新与推进军民融合并蒂花开

正中国兵器工业集团北方特种能源集团晋东公司前身是我党我军在太行山根据地创建最早的红色兵工厂之一。80年来,晋东公司历经抗战烽火洗礼、改革开放磨砺,为国防建设和经济建设做出不可磨灭的贡献。改革开放40年来,晋东公司的产品创新步伐也从来就没有停止过。先后开展无数次针对高新技术武器装备的仿研、预研和试制,引进和上马了多条生产线,如引进黑火药、真空镀膜、导爆索生产线。进入新世纪以来,晋东公司在军民深度融合方针指引下,一方面大力加强军工核心能力建设,通过     

特能集团晋东公司与军代室召开质量分析会

<正>八一建军节来临之际,为进一步把军工产品质量第一理念落到实处,切实做好产品质量工作,7月27日,特能集团晋东公司与驻阳泉地区军代室召开军厂联席会,分析研讨军品质量工作。会上,工艺技术质量处、晋东火工研发分中心、生产管理处负责人分别汇报了上半年质量管理工作,新产品研制工作、生产管理工作情况及下半年工作重点管控措施等。军代室对公司2017年上半年质量形势作了分析评价,并就有关问题提出整改意见和建议。驻阳泉地区军代室负责人金利民发表讲话时指出,近年来,随着部队实战化演练的加强,装备竞争性采购机制的     

弘扬“两个终将”价值观践行航空报国使命——中航工业成都飞机公司培育独具特色的企业文化

“两个终将”传递着实践“航空报国”崇高信念的精、气、神,是社会主义核心价值观在成飞的具体体现和生动展示。     

着力建设先进企业文化 助推实现国际一流航天防务公司战略目标

2012年2月21日,中共中央政治局常委李长春到中国航天科工集团公司考察时,对航天科工在先进企业文化建设中取得的突出成绩给予充分肯定。他说,航天科工人秉承＂科技强军、航天报国＂的企业使命,坚持＂国家利益高于一切＂的核心价值观,克服一切困难,坚持自主创新,在国防科技领域做出了一系列重大贡献,可以说是创新多多、硕果累累、亮点频频,考察后更加增强了自豪感、自信心。他进一步勉励航天科工要在建设社会主义核心价值体系上,在加强＂国家利益高于一切＂核心价值观的建设上,继续发挥政治优势,继续在全国起表率作用。     

创新产学研合作机制 提升企业自主创新能力

坚持产学研相结合,加快自主创新步伐,是提升企业核心竞争力,实现“航空报国强军富民”的重要手段和主要途径。 21世纪,世界新科技革命发展迅猛,科技创新不断推进．综合国力和企业核心能力成为竞争的焦点．中航工业陕西宝成航空仪表公司也面临结构调整和转型升级的严峻挑战,而加快自主创新步伐,坚持产学研结合发展,是提升企业核心竞争力,实现“航空报国强军富民”的重要手段和主要途径。     

861厂军调：为打造核心竞争力“加油”

861厂在军品生产能力调整实施过程中,全面培养企业军品的核心竞争能力,注重把调整与技术改造、企业改制重组、科研条件建设密切结合。通过调整,工厂保军的设备、人员、面积分别减少53.6％、44.7％、36.7％,精干了军品主体、优化了资源配置,企业核心业务得到极大提升和发展。军品调整项目于2001年6月开始实施,2003年3月通过国防     

特能集团晋东公司认真做好“光荣在党50年”纪念章颁发工作

<正>按照党中央和上级党组织《关于做好"光荣在党50年"纪念章颁发工作的通知》,特能集团晋东公司党委认真策划、精心组织,6月20日—22日,通过上门慰问、集中颁发的方式,圆满完成"光荣在党50年"纪念章颁发工作。晋东公司获得"光荣在党50年"纪念章的老党员中,刘喜智,1932年出生,籍贯河北正定,1949年1月参加革命工作,1950年8月参加中国共产党,1980年1月任晋东公司(原晋东化工厂)厂长,1991年6月离休。张俊科,1931年出生,     

国家粮食和物资储备局等多家顾客向特能集团晋东公司发来《感谢信》

<正>近日,国家粮食和物资储备局、中国航天科工集团三十一研究所、中国北方车辆研究所等顾客纷纷向特能集团晋东公司发来的《感谢信》,对晋东公司2020年秉持顾客至上理念,积极主动为顾客提供全面优质的技术服务深表感谢。2020年,晋东公司认真贯彻习近平强军思想和党中央、国务院、中央军委重大决策部署,积极践行"创新、协调、绿色、开放、共享"发展理念,     

发挥优势开拓创新努力打造龙江特色军工文化品牌

黑龙江是国防科技工业大省．是国家重要的军品科研生产基地之一。多年来．黑龙江国防科技工业秉承“国家利益至上、竭诚服务国防”的核心价值观．大力弘扬”两弹一星”精神与载人航天精神．顽强拼搏．开拓创新．工业实力日趋雄厚,也积淀了厚重的文化底蕴。当前．在文化软实力已成为综合国力重要因素的新的经济转型时期．如何打造先进的军工文化,用先进的军工文化引领新时期国防科技工业更好更快发展是我们当前的中心任务。     

浅析军工文化的六大主题

报国、创新、团队、品牌、学习、制度是文化建设的六个方面,也构成军工文化的六大主题。     

“军工文化”专栏征稿启事

为落实党的十七届六中全会精神和人民军工创建80周年纪念大会上中央领导同志的重要批示精神,按照2012年国防科技工业工作会议提出的"着力推进文化创新,发展繁荣以军工精神为核心的军工文化"的具体要求,《国防科技工业》杂志将开展"自力更生、艰苦奋斗,军工报国、甘于奉献,为国争光、勇攀高峰"     

“军工文化”专栏征稿启事

为落实党的十七届六中全会精神和人民军工创建80周年纪念大会上中央领导同志的重要批示精神,按照2012年国防科技工业工作会议提出的"着力推进文化创新,发展繁荣以军工精神为核心的军工文化"的具体要求,《国防科技工业》杂志将开展"自力更生、艰苦奋斗,军工报国、甘于奉献,为     

让文化建设落地有声——重庆齿轮箱有限责任公司大力开展企业文化建设

在企业文化建设方面,重齿公司不断探索建设具有“突出共性、兼顾个性”的企业文化新路,不断加强重齿企业文化建设,不断打造．提炼。充实、完善核心价值理念体系,不断提高企业的文明程度,不断将企业文化转化为推动企业发展的强大文化动力,不断促进企业科学地发展。     

“军工文化”专栏征稿启事

为落实党的十七届六中全会精神和人民军工创建80周年纪念大会上中央领导同志的重要批示精神,按照2012年国防科技工业工作会议提出的"着力推进文化创新,发展繁荣以军工精神为核心的军工文化"的具体要求,《国防科技工业》杂志将开展"自力更生、艰苦奋斗,军工报国、甘于奉献,为国争光、勇攀高峰"的二十四字军工精神的宣传,     

从全球军工百强看世界军品生产发展态势

<正>不久前,瑞典斯德哥尔摩国际和平研究所发布了2017年全球军工百强排行榜。虽然时隔一年,仍可从中观察世界军品生产发展的态势。总体来看,军工百强企业军品收入呈小幅增长,前十强变化不大;美国企业军品收入规模和入围数量均遥遥领先,牢牢占据百强总额的半壁江山;俄罗斯企业军品收入仅次于美国,金刚石-安泰公司首次跻身前十;西欧企业军品收入同比温和增长,占百强总额的两成;日本、以色列等8个"成熟军品生产国公司"军品收入总额同比下降;印度、土耳其和巴西等"新兴军品生产国公司"军品收入同比有所增加。     

多元文化视野下当代革命军人核心价值观的培育

多元文化的发展一方面孕育出前所未有的文化繁荣,另一方面也给主流意识形态提出了巨大挑战.在中央提出社会主义核心价值体系的基础上,我军首先提出了当代革命军人核心价值观的培育问题,这具有十分重要的战略意义.坚持当代革命军人核心价值观,意味着我军在社会主义先进文化发展中要始终保持走在前列,努力把握好意识形态领域的主动权与主导权;在文化的交流与碰撞中辩证处置、有效平衡,在多元中谋共识,在多元中立主导,在多元中求创新,既推动社会主义文化的发展繁荣,也进一步巩固国家意识形态的安全.     

特能集团领导赴晋东公司调研检查指导工作

<正>12月18日,特能集团董事长、党委书记蒲加顺,总经理陆殿林、副总经理惠春雷及有关部门负责人,赴晋东公司调研检查指导工作。期间,听取了晋东公司总经理、党委副书记潘会平代表领导班子所作的2019年经营目标完成情况、主要工作业绩、"十四五"发展规划、2020年经营目标及重点工作策划安排、在特能集团的定位和聚焦主责主业的发展思路,以及对融入     

加强企业文化建设 提升核心竞争力

加快西部大开发的速度并取得良好的成效,必须提升西部企业的核心竞争力。如何提升西部企业的核心竞争力?笔者认为,西部企业要提升核心竞争力,必须在企业文化建设这一核心竞争力的动力源上做好自己的工作。     

晋东女兵工的一枝独秀李便花

<正>2017年,晋东公司主营业务收入较2016年增长29.01%,再创历史新高,职工平均工资较上年增长19.6%。人们在欢欣鼓舞、奔走相告之余,不禁想起一支精心培育新产品落地生根、开花结果,常年蹲守一线披荆斩棘、深耕细作生产沃土,快速解决实际问题,却以女性居多、勇于担当、认真细腻的工艺技术质量团队。这个团队的主帅就是现任晋东公司总工艺师、工艺技术质量处处长的李便花同志。     

《军工报国图》——展示国防工业恢弘气概 传承人民军工报国精神

以军工报国为核心立足点与出发点,以继承优良传统、弘扬军工精神为主要目标,以军工历史变迁为经度,以军工文化发展为纬度,聚焦80年发展历程,选取14个重要历史事件,史诗般地集中展示了人民军工的核心价值观。